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principal provedor de dados e informa\u00e7\u00f5es do Pa\u00eds), qual cor/ra\u00e7a voc\u00ea se declara?\":\n \"\",\n \"Qual a sua orienta\u00e7\u00e3o afetivo-sexual?\":\n \"'Indica como nos sentimos em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 atra\u00e7\u00e3o afetiva e/ou sexual nos relacionamentos'\",\n \"Voc\u00ea se considera uma Pessoa com Defici\u00eancia?\":\n \"'Pessoas com defici\u00eancia s\u00e3o aquelas que t\u00eam impedimentos de longo prazo de natureza f\u00edsica, mental, intelectual ou sensorial, os quais podem obstruir sua participa\u00e7\u00e3o plena e efetiva na sociedade em igualdades de condi\u00e7\u00f5es com as demais pessoas.'\",\n };\n \n radio_text_to_tooltip_text = {\n \"Homem cisg\u00eanero\":\n \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual masculino e se identifica com o g\u00eanero masculino'\",\n \"Mulher cisg\u00eanero\":\n \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual feminino e se identifica com o g\u00eanero feminino'\",\n \"Homem trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n \"Mulher trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n \"N\u00e3o Bin\u00e1rio / Fluida\":\n \"'N\u00e3o se identifica com nenhum g\u00eanero ou se identifica com ambos os g\u00eaneros'\",\n Branca: \"'Pessoas de apar\u00eancia e pele branca'\",\n Preta: \"'Pessoas que t\u00eam pele escura'\",\n Amarela:\n \"'Pessoas com descend\u00eancia asi\u00e1tica \u2013 japonesas, chinesas, coreanas, etc'\",\n Parda:\n \"'Pessoas de pele mais clara porque s\u00e3o mesti\u00e7as \u2013 filhas de pessoas brancas e pretas, de ind\u00edgenas e brancas ou de ind\u00edgenas e pretas'\",\n Ind\u00edgena: \"'Pessoas descendentes de \u00edndios(as)'\",\n Heterossexual:\n \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoa do g\u00eanero oposto.'\",\n Gay: \"'Homem que se sente atra\u00eddo e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outro homem.'\",\n L\u00e9sbica:\n \"'Mulher que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outra mulher.'\",\n Bissexual:\n \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoas de todos os g\u00eaneros.'\",\n };\n\n for (question in questions) {\n current_question = $(`.apply-item-title:contains(${question})`)[0];\n radio_div =\n current_question.parentElement.parentElement.nextElementSibling;\n question_tooltip = questions[question];\n question_icon = `<i class='far fa-info-circle hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${question_tooltip} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 3px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n if (question_tooltip != \"\") {\n $(current_question).append(`<span>${question_icon}</span>`);\n }\n var containers = $(radio_div).find(\".radioContainer\");\n radios = containers.find(\".radio-label\");\n radios.each(function () {\n radio_text = $(this).text();\n parent_container = $(this).parent(\".radioContainer\");\n tooltip_text = radio_text_to_tooltip_text[radio_text];\n icon = `<i class='far custom_vale_icon fa-info-circle pull-right hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${tooltip_text} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 10px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n if (tooltip_text != undefined) {\n parent_container.append(`<span class='tablecell'>${icon}</span>`);\n }\n });\n }\n}\n\n\n// This function adds icons with hoverable tooltips to the questions on brazillian external positions\nfunction question_modifications() {\n console.log(\"Calling question_modifications\");\n\n try {\n try_adding_tooltip_icons()\n\n } catch (error) {\n\n if (is_canada_external()){\n // no modifications needed, quit\n return\n }\n if (is_canada_internal()){\n // remove numbers from questions\n $(\"span:contains('5- Please state your city') > span > span\").first().text(\"Please state your city\")\n $(\"span:contains('6- Please state your province') > span > span\").first().text(\"Please state your province\")\n return\n }\n if (is_brazil_internal()){\n // no modification needed, quit\n return\n }\n if (is_brazil_external()){\n // If we get here, then the try block was succesful and we can quit this loop\n return\n }\n\n setTimeout(question_modifications, 300);\n\n \n // // if we get here, then the questions haven't loaded yet. Re-call th\n // // above script throws a \"parentElement not found\" error if the jquery selectors fail. Jquery selector likely failing because question does not exist on DOM when script is called.\n // if ($(\".custom_vale_icon\").length == 0) {\n // console.log(\"calling tooltips recursively\");\n // }\n }\n}\n\nsetTimeout(question_modifications, 300);\n</script>", "SUCCESS_FORM_PAGE_LOAD": "", "JOIN_TALENT_NETWORK_PAGE_LOAD": ""}, "enableTalentNetwork": 1, "favicons": {"favicon": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/favicon.ico"}, "homePageHeroBanner": {"useImage": 0, "opacity": 0.8, "hideInMobileView": false, "title": "N\u00f3s utilizamos intelig\u00eancia artificial para indicar as melhores vagas para o seu perfil. 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Garantir a aplica\u00e7\u00e3o do programa de auditoria estabelecido, considerando a abordagem necess\u00e1ria em conformidade com as exig\u00eancias e padr\u00f5es de auditoria internacionais, sustentado em valores \u00e9ticos e gerando credibilidade e confian\u00e7a dos clientes de auditoria internos e externos. Manter comunica\u00e7\u00e3o adequada do desenvolvimento do exame e quest\u00f5es relacionadas compartilhando informa\u00e7\u00f5es com a equipe de auditoria e com o cliente auditado, comprometido com os objetivos da Auditoria e da Organiza\u00e7\u00e3o. Assegurar que as conclus\u00f5es decorrentes dos exames realizados sejam refletidas de forma clara e objetiva, enfatizando a apresenta\u00e7\u00e3o l\u00f3gica e a confiabilidade das informa\u00e7\u00f5es, demonstrando conhecimento pr\u00e1tico dos controles internos de natureza operacional e cont\u00e1bil bem como de sistemas de suporte aos processos de neg\u00f3cios avaliados. Identificar e comunicar inconformidades ou oportunidades de melhorias apuradas durante as auditorias bem como o envolvimento das gerencias na identifica\u00e7\u00e3o de solu\u00e7\u00f5es e consenso para o plano de a\u00e7\u00e3o a ser implementado. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Experi\u00eancia em auditoria, ambiente de controles internos e gerenciamento de riscos; Pacote Office; Desej\u00e1vel Power BI; Desej\u00e1vel certifica\u00e7\u00e3o CIA; Disponibilidade para viagens; Ingl\u00eas avan\u00e7ado. Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. 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Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Superior completo em Psicologia, Administra\u00e7\u00e3o de Empresas, Gest\u00e3o de Recursos Humanos, Pedagogia, Engenharias ou \u00e1reas afins. Localidade: Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil. Hor\u00e1rio de Trabalho: Segunda a sexta-feira, diurno. Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 30/04/2024 a 07/04/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Realizar a gest\u00e3o do processo de recrutamento; Atuar como fiscal de contratos de consultarias parceiras; Realizar a gest\u00e3o de indicadores de recrutamento Atuar estrategicamente na constru\u00e7\u00e3o de estrat\u00e9gia de recrutamento. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/22085560", "isPrivate": false}, {"id": 21287887, "name": "ANALISTA DE DADOS DE SEGURAN\u00c7A EMPRESARIAL SENIOR", "location": "RIO DE JANEIRO, RJ, BRA", "locations": ["RIO DE JANEIRO, RJ, BRA"], "hot": 0, "department": "SUP CENTRO CONTR CORPORATIVO", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1714688662, "t_create": 1710720000, "ats_job_id": "1069785", "display_job_id": "1069785", "type": "ATS", "id_locale": "1069785-en", "job_description": "ANALISTA DE DADOS DE SEGURAN\u00c7A EMPRESARIAL S\u00caNIOR \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES Por que vagas preferenciais para mulheres? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade.\u00a0 Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos.\u202f Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: Estat\u00edstica , Economia ou Engenharia de Produ\u00e7\u00e3o Localidade: Rio de Janeiro, RJ, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: das 9:00 \u00e0s 18:00 Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 26/03/2024 a 03/04/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Desenvolver an\u00e1lises avan\u00e7adas transformando os dados dispon\u00edveis em informa\u00e7\u00f5es relevantes para o neg\u00f3cio e tomada de decis\u00f5es na Ger\u00eancia Executiva e Diretoria; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Elaborar relat\u00f3rios, estudos, consolida\u00e7\u00e3o de indicadores, an\u00e1lise de performance e gest\u00e3o de informa\u00e7\u00f5es gerenciais em n\u00edvel global; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Elaborar proje\u00e7\u00f5es, estudos estat\u00edsticos, metas e KPI's, construindo e automatizando dashboards em Power BI; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Interagir com gerentes regionais para assuntos estrat\u00e9gicos e apresenta\u00e7\u00e3o de resultados; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Suportar o desenvolvimento e gerenciamento de projetos preditivos com machine learning e intelig\u00eancia artificial junto \u00e0s \u00e1reas de TI e Seguran\u00e7a Empresarial; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Desenvolver e implementar modelos preditivos para antecipar cen\u00e1rios a partir de um banco de dados internos e externos, incluindo registros de ocorr\u00eancias e vulnerabilidades de Seguran\u00e7a Empresarial; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Conduzir processos de melhoria cont\u00ednua; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Atuar de acordo com os preceitos e diretrizes corporativas de Seguran\u00e7a Empresarial; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Participar em discuss\u00f5es e defini\u00e7\u00f5es de iniciativas estrat\u00e9gicas com base nos pilares do Plano Diretor de Seguran\u00e7a Empresarial; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Promover, organizar e participar de reuni\u00f5es de performance, workshops, videoconfer\u00eancias para alinhamento de novas demandas com as lideran\u00e7as regionais da Seguran\u00e7a Empresarial; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Produ\u00e7\u00e3o e aplica\u00e7\u00e3o de treinamentos normativos. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Data analytics; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Conhecimento avan\u00e7ado em Power BI; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0S\u00f3lida experi\u00eancia profissional na fun\u00e7\u00e3o de analista / cientista de dados; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Disponibilidade para viagens; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Ingl\u00eas fluente; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Pesquisa altamente avan\u00e7ada, coleta de informa\u00e7\u00f5es e habilidades anal\u00edticas para interpretar conjuntos de dados; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Capacidade de manter os mais altos n\u00edveis de integridade, discri\u00e7\u00e3o e confidencialidade, ao mesmo tempo que apresenta credibilidade, objetividade e respeito em todas as partes do neg\u00f3cio; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Experi\u00eancia em comunica\u00e7\u00e3o executiva - Capacidade de escrever briefings executivos, relat\u00f3rios detalhados e outros documentos de alta qualidade, incluindo material de apresenta\u00e7\u00e3o para apoiar a tomada de decis\u00f5es; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Data driven - Capacidade de garantir a qualidade dos produtos, negociar e influenciar os gerentes regionais com base em dados e resultados anal\u00edticos; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Capaz de trabalhar bem em equipe e se comunicar com diversos stakeholders para fornecer informa\u00e7\u00f5es e intelig\u00eancia, garantindo a compreens\u00e3o; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Capaz de inovar e identificar potenciais oportunidades para aumentar a efici\u00eancia e / ou efic\u00e1cia dentro da pr\u00f3pria \u00e1rea de trabalho; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Capaz de dividir um problema em partes componentes e determinar a a\u00e7\u00e3o apropriada; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Proativo e capaz de priorizar adequadamente, planejar o pr\u00f3prio trabalho, atendendo ao cumprimento de prazos e, frequentemente, lidando com press\u00f5es; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Capaz de apresentar argumentos l\u00f3gicos de forma clara, adaptando linguagem, forma e mensagem para atender \u00e0s necessidades de diferentes pessoas / p\u00fablicos; Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Vale alimenta\u00e7\u00e3o Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Transporte fretado ou Vale transporte. Gympass Programa Bem-Estar Desconto para aluguel de carros A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn . EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/21287887", "isPrivate": false}, {"id": 22014292, "name": "ANALISTA MEIO AMBIENTE MASTER \u2013 CORPORATIVO \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Ger\u00eancia Efici\u00eancia Ambiental", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1714399313, "t_create": 1713744000, "ats_job_id": "1071621", "display_job_id": "1071621", "type": "ATS", "id_locale": "1071621-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Engenharia Ambiental, Engenharia Qu\u00edmica, Engenharia de Produ\u00e7\u00e3o, \u00e1reas afins. Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil. Hor\u00e1rio de Trabalho: administrativo Tipo de contrato: indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 30/04/2024 a 06/04/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Desenvolver e implementar estrat\u00e9gias para monitorar, controlar e mitigar emiss\u00f5es atmosf\u00e9ricas, ru\u00eddo e vibra\u00e7\u00e3o em ambientes industriais. Realizar diagn\u00f3sticos ambientais abrangentes e avaliar a conformidade com regulamenta\u00e7\u00f5es locais e internacionais. Colaborar na elabora\u00e7\u00e3o de padr\u00f5es normativos e diretrizes para garantir pr\u00e1ticas ambientais sustent\u00e1veis. Conduzir estudos de impacto ambiental e avalia\u00e7\u00f5es de risco relacionadas \u00e0s opera\u00e7\u00f5es de minera\u00e7\u00e3o, ferrovia e portos. Participar ativamente de inspe\u00e7\u00f5es e auditorias multidisciplinares para garantir a conformidade com padr\u00f5es ambientais e de seguran\u00e7a. Comunicar eficazmente os resultados das avalia\u00e7\u00f5es ambientais para partes interessadas internas e externas. Disponibilidade para deslocamentos frequentes e trabalho em campo, conforme necess\u00e1rio. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Experi\u00eancia comprovada em gest\u00e3o ambiental, preferencialmente em setores de minera\u00e7\u00e3o, ferrovia e portos. Conhecimento s\u00f3lido das regulamenta\u00e7\u00f5es ambientais locais e internacionais, com foco em emiss\u00f5es atmosf\u00e9ricas, qualidade do ar, ru\u00eddo e vibra\u00e7\u00e3o. Habilidades avan\u00e7adas de comunica\u00e7\u00e3o e capacidade de trabalhar em equipe multidisciplinar. Flu\u00eancia em ingl\u00eas, tanto oral quanto escrito. Capacidade de viajar e trabalhar em diferentes locais, conforme exigido pelas responsabilidades do cargo. Conhecimento s\u00f3lido das regulamenta\u00e7\u00f5es ambientais locais e internacionais, com foco em emiss\u00f5es atmosf\u00e9ricas, qualidade do ar, ru\u00eddo e vibra\u00e7\u00e3o. Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. 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