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principal provedor de dados e informa\u00e7\u00f5es do Pa\u00eds), qual cor/ra\u00e7a voc\u00ea se declara?\":\n \"\",\n \"Qual a sua orienta\u00e7\u00e3o afetivo-sexual?\":\n \"'Indica como nos sentimos em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 atra\u00e7\u00e3o afetiva e/ou sexual nos relacionamentos'\",\n \"Voc\u00ea se considera uma Pessoa com Defici\u00eancia?\":\n \"'Pessoas com defici\u00eancia s\u00e3o aquelas que t\u00eam impedimentos de longo prazo de natureza f\u00edsica, mental, intelectual ou sensorial, os quais podem obstruir sua participa\u00e7\u00e3o plena e efetiva na sociedade em igualdades de condi\u00e7\u00f5es com as demais pessoas.'\",\n };\n \n radio_text_to_tooltip_text = {\n \"Homem cisg\u00eanero\":\n \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual masculino e se identifica com o g\u00eanero masculino'\",\n \"Mulher cisg\u00eanero\":\n \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual feminino e se identifica com o g\u00eanero feminino'\",\n \"Homem trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n \"Mulher trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n \"N\u00e3o Bin\u00e1rio / Fluida\":\n \"'N\u00e3o se identifica com nenhum g\u00eanero ou se identifica com ambos os g\u00eaneros'\",\n Branca: \"'Pessoas de apar\u00eancia e pele branca'\",\n Preta: \"'Pessoas que t\u00eam pele escura'\",\n Amarela:\n \"'Pessoas com descend\u00eancia asi\u00e1tica \u2013 japonesas, chinesas, coreanas, etc'\",\n Parda:\n \"'Pessoas de pele mais clara porque s\u00e3o mesti\u00e7as \u2013 filhas de pessoas brancas e pretas, de ind\u00edgenas e brancas ou de ind\u00edgenas e pretas'\",\n Ind\u00edgena: \"'Pessoas descendentes de \u00edndios(as)'\",\n Heterossexual:\n \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoa do g\u00eanero oposto.'\",\n Gay: \"'Homem que se sente atra\u00eddo e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outro homem.'\",\n L\u00e9sbica:\n \"'Mulher que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outra mulher.'\",\n Bissexual:\n \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoas de todos os g\u00eaneros.'\",\n };\n\n for (question in questions) {\n current_question = $(`.apply-item-title:contains(${question})`)[0];\n radio_div =\n current_question.parentElement.parentElement.nextElementSibling;\n question_tooltip = questions[question];\n question_icon = `<i class='far fa-info-circle hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${question_tooltip} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 3px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n if (question_tooltip != \"\") {\n $(current_question).append(`<span>${question_icon}</span>`);\n }\n var containers = $(radio_div).find(\".radioContainer\");\n radios = containers.find(\".radio-label\");\n radios.each(function () {\n radio_text = $(this).text();\n parent_container = $(this).parent(\".radioContainer\");\n tooltip_text = radio_text_to_tooltip_text[radio_text];\n icon = `<i class='far custom_vale_icon fa-info-circle pull-right hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${tooltip_text} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 10px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n if (tooltip_text != undefined) {\n parent_container.append(`<span class='tablecell'>${icon}</span>`);\n }\n });\n }\n}\n\n\n// This function adds icons with hoverable tooltips to the questions on brazillian external positions\nfunction question_modifications() {\n console.log(\"Calling question_modifications\");\n\n try {\n try_adding_tooltip_icons()\n\n } catch (error) {\n\n if (is_canada_external()){\n // no modifications needed, quit\n return\n }\n if (is_canada_internal()){\n // remove numbers from questions\n $(\"span:contains('5- Please state your city') > span > span\").first().text(\"Please state your city\")\n $(\"span:contains('6- Please state your province') > span > span\").first().text(\"Please state your province\")\n return\n }\n if (is_brazil_internal()){\n // no modification needed, quit\n return\n }\n if (is_brazil_external()){\n // If we get here, then the try block was succesful and we can quit this loop\n return\n }\n\n setTimeout(question_modifications, 300);\n\n \n // // if we get here, then the questions haven't loaded yet. Re-call th\n // // above script throws a \"parentElement not found\" error if the jquery selectors fail. Jquery selector likely failing because question does not exist on DOM when script is called.\n // if ($(\".custom_vale_icon\").length == 0) {\n // console.log(\"calling tooltips recursively\");\n // }\n }\n}\n\nsetTimeout(question_modifications, 300);\n</script>", "SUCCESS_FORM_PAGE_LOAD": "", "JOIN_TALENT_NETWORK_PAGE_LOAD": ""}, "enableTalentNetwork": 1, "favicons": {"favicon": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/favicon.ico"}, "homePageHeroBanner": {"useImage": 0, "opacity": 0.8, "hideInMobileView": false, "title": "N\u00f3s utilizamos intelig\u00eancia artificial para indicar as melhores vagas para o seu perfil. 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Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos.\u202f Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino M\u00e9dio Completo e T\u00e9cnico em Enfermagem. Localidade:\u00a0Itabira, Minas Gerais \u2013 Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: 18:00 \u00e0s 06:00h (escala 2X2) Tipo de contrato: Determinado (vaga tempor\u00e1ria) Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 30/04/2024 a 06/05/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Atender as chamadas de emerg\u00eancia provenientes das unidades operacionais; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Diligenciar atrav\u00e9s de protocolos preestabelecidos pela coordena\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica e regula\u00e7\u00e3o m\u00e9dica, as chamadas de emerg\u00eancia, destacando os recursos dispon\u00edveis de forma correta; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Manter atualizado os recursos do CECOM para as a\u00e7\u00f5es de diligenciamento da emerg\u00eancia. Registrar atrav\u00e9s do sistema disponibilizado, todas as ocorr\u00eancias comunicadas ao sistema de emerg\u00eancia; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Elaborar os relat\u00f3rios (boletins de ocorr\u00eancia, relat\u00f3rios mensais, estat\u00edsticas etc.), no prazo solicitado, encaminhando estes documentos aos integrantes do grupo de emerg\u00eancia; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Acompanhar a realiza\u00e7\u00e3o dos exerc\u00edcios simulados, conforme cronograma do ano vigente, destacando recursos e acionando a lista de chamada de emerg\u00eancia de acordo com os cen\u00e1rios; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Manter-se atualizado nos protocolos m\u00e9dicos, despachos de emerg\u00eancia, legisla\u00e7\u00e3o do Minist\u00e9rio do Trabalho e Emprego e outros pertinentes. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Ensino M\u00e9dio Completo e N\u00edvel T\u00e9cnico em Enfermagem.\u00a0 \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Conhecimento b\u00e1sico em primeiros socorros, RCP e DEA.\u00a0 \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Desej\u00e1vel experi\u00eancia em atendimento de primeiros socorros em equipes de atendimento pr\u00e9-hospitalar (centrais de telecomunica\u00e7\u00e3o de emerg\u00eancia, SAMU ou similares). \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Conhecimento no Pacote Office. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Previd\u00eancia Privada \u2022\u00a0\u00a0\u00a0PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas \u2022\u00a0\u00a0\u00a0PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Seguro de Vida em Grupo \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Aux\u00edlio funeral \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Vale alimenta\u00e7\u00e3o \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Transporte fretado ou Vale transporte \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Gympass \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Programa Bem-Estar \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Desconto para aluguel de carros. A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/21785528", "isPrivate": false}, {"id": 21785439, "name": "T\u00c9CNICA(O) ENFERMAGEM PREVEN\u00c7\u00c3O E CONTROLE DE PERDAS I - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "ITABIRA, MG, BRA", "locations": ["ITABIRA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Sup. Emerg. 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Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? Atender as chamadas de emerg\u00eancia provenientes das unidades operacionais; Diligenciar atrav\u00e9s de protocolos preestabelecidos pela coordena\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica e regula\u00e7\u00e3o m\u00e9dica, as chamadas de emerg\u00eancia, destacando os recursos dispon\u00edveis de forma correta; Manter atualizado os recursos do CECOM para as a\u00e7\u00f5es de diligenciamento da emerg\u00eancia. Registrar atrav\u00e9s do sistema disponibilizado, todas as ocorr\u00eancias comunicadas ao sistema de emerg\u00eancia; Elaborar os relat\u00f3rios (boletins de ocorr\u00eancia, relat\u00f3rios mensais, estat\u00edsticas etc.), no prazo solicitado, encaminhando estes documentos aos integrantes do grupo de emerg\u00eancia; Acompanhar a realiza\u00e7\u00e3o dos exerc\u00edcios simulados, conforme cronograma do ano vigente, destacando recursos e acionando a lista de chamada de emerg\u00eancia de acordo com os cen\u00e1rios; Manter-se atualizado nos protocolos m\u00e9dicos, despachos de emerg\u00eancia, legisla\u00e7\u00e3o do Minist\u00e9rio do Trabalho e Emprego e outros pertinentes. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Ensino M\u00e9dio Completo e N\u00edvel T\u00e9cnico em Enfermagem. Conhecimento b\u00e1sico em primeiros socorros, RCP e DEA. Desej\u00e1vel experi\u00eancia em atendimento de primeiros socorros em equipes de atendimento pr\u00e9-hospitalar (centrais de telecomunica\u00e7\u00e3o de emerg\u00eancia, SAMU ou similares). Conhecimento no Pacote Office. Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros. EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/21785439", "isPrivate": false}, {"id": 21594261, "name": "ANALISTA DE EXCEL\u00caNCIA OPERACIONAL S\u00caNIOR \u2013 Vaga Exclusiva para Mulheres", "location": "ITABIRA, MG, BRA", "locations": ["ITABIRA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "SUP GEST\u00c3O ITABIRA", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1714393415, "t_create": 1711843200, "ats_job_id": "1070247", "display_job_id": "1070247", "type": "ATS", "id_locale": "1070247-en", "job_description": "ANALISTA DE EXCEL\u00caNCIA OPERACIONAL S\u00caNIOR - Vaga Exclusiva para Mulheres Localidade: Itabira / MG Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 29/04/2024 a 06/05/2024 Existimos para melhorar a Vida e transformar o Futuro. JUNTOS. Por que vagas exclusivas para mulheres? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Como Analista de Excel\u00eancia Operacional S\u00eanior, voc\u00ea vai: Coordenar o processo de Desdobramento da Estrat\u00e9gia e fornecer suporte metodol\u00f3gico \u00e0s \u00e1reas para garantir sua implementa\u00e7\u00e3o; Organizar e gerir, de acordo com o modelo de governan\u00e7a estabelecido, as iniciativas destinadas a alcan\u00e7ar os objetivos estrat\u00e9gicos; Coordenar a constru\u00e7\u00e3o dos Planos de Alcance de Metas; Estruturar rotinas de performance, garantindo a implementa\u00e7\u00e3o dos padr\u00f5es do Modelo de Gest\u00e3o Vale e o alcance de resultados sustent\u00e1veis; Identificar gargalos e prioridades relacionados \u00e0 performance, facilitando mapeamento, sess\u00f5es de planejamento e an\u00e1lise de problemas em projetos espec\u00edficos; Otimizar processos com foco na redu\u00e7\u00e3o de Muri, Mura e Muda, padronizando e gerindo a documenta\u00e7\u00e3o de processos; Atuar como linha de defesa para \u00e1reas, garantindo a implementa\u00e7\u00e3o dos padr\u00f5es do Modelo de Gest\u00e3o Vale; Gerenciar a carteira de projetos para solu\u00e7\u00e3o de problemas e melhoria cont\u00ednua, capturando e consolidando ganhos financeiros e potenciais; Treinar e orientar l\u00edderes e equipes nos conceitos do modelo de gest\u00e3o e suas ferramentas para solu\u00e7\u00e3o de problemas e melhoria cont\u00ednua, coletando e compartilhando as melhores pr\u00e1ticas da empresa; Estruturar e participar das avalia\u00e7\u00f5es do modelo de gest\u00e3o, identificando \u00e1reas de melhoria e suportando na elabora\u00e7\u00e3o de avan\u00e7o do VPS em todas as dimens\u00f5es; Identificar e expor oportunidades para aprimoramento do modelo de gest\u00e3o. O que esperamos de voc\u00ea: Ensino superior completo em Engenharias, Administra\u00e7\u00e3o ou \u00e1reas correlatas; Conhecimento pr\u00e9vio em avalia\u00e7\u00f5es e auditorias do Modelo de Gest\u00e3o (VPS); Profici\u00eancia em desdobramento estrat\u00e9gico e gest\u00e3o de projetos; S\u00f3lida compreens\u00e3o de conceitos e ferramentas como GPD (Gerenciamento Pelas Diretrizes), Lean Manufacturing, FMDS, gest\u00e3o visual e 5S; Atua\u00e7\u00e3o em rotinas de seguran\u00e7a (inspe\u00e7\u00e3o e avalia\u00e7\u00f5es em campo); Disponibilidade para atuar presencialmente em Itabira/MG. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Previd\u00eancia Privada da VALIA Vale-Alimenta\u00e7\u00e3o e Vale-Refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Transporte fretado ou Vale transporte. Gympass Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. 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Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 30/04/2024 a 07/05/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Realizar controle de frota atrav\u00e9s dos sistemas de despacho de mina Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Forma\u00e7\u00e3o: Ensino M\u00e9dio Completo e Curso T\u00e9cnico em Mina e Geologia; Registro Ativo no Conselho; Experi\u00eancia consolidada em Equipamentos de Opera\u00e7\u00e3o e Infraestrutura de Mina; Conhecimento em inform\u00e1tica; Desej\u00e1vel curso de sistemas e Pacote Office 365 avan\u00e7ado; Desej\u00e1vel CNH D; Residir em Itabira/MG. Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/21932961", "isPrivate": false}, {"id": 21669427, "name": "ENGENHEIRA(O) S\u00caNIOR \u2013 EQUIPAMENTOS DE MINA \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "ITABIRA, MG, BRA", "locations": ["ITABIRA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "SUP ENG MAN MINERACAO ALEGRIA", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1714428205, "t_create": 1712275200, "ats_job_id": "1070617", "display_job_id": "1070617", "type": "ATS", "id_locale": "1070617-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? Realizar estudos dos indicadores dos equipamentos buscando a\u00e7\u00f5es para mitiga\u00e7\u00e3o das perdas; Realizar e conduzir as an\u00e1lises de falhas dos equipamentos, reduzindo ou eliminando as ocorr\u00eancias; Elaborar e revisar os planos de manuten\u00e7\u00f5es planejadas, sejam elas preventivas, programadas, inspe\u00e7\u00f5es e preditivas; Gerir as informa\u00e7\u00f5es do software de Manuten\u00e7\u00e3o SAP; Elaborar plano diretor de Manuten\u00e7\u00e3o e Mapa de 52 semanas; Contribuir efetivamente para redu\u00e7\u00e3o de cen\u00e1rio de riscos das \u00e1reas operacionais; Ser o guardi\u00e3o da estrat\u00e9gia de manuten\u00e7\u00e3o pertinente a usina; Construir or\u00e7amento t\u00e9cnico para ativos de usina; Elaborar especifica\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas de equipamentos e servi\u00e7os; Realizar rotina di\u00e1ria de tratamento e apontamento de falhas (D-1); Elaborar Plano de Trabalho Mensal (PTM). Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Gradua\u00e7\u00e3o em Engenharia de Produ\u00e7\u00e3o ou Mec\u00e2nica; Especializa\u00e7\u00e3o em Engenharia de Manuten\u00e7\u00e3o, Engenharia de Minas ou Confiabilidade; Experi\u00eancia em minera\u00e7\u00e3o; Viv\u00eancia em Sistemas de Beneficiamento: Britagem, Moagem, Transportadores, Bombeamento, Flota\u00e7\u00e3o, Espessamento, Filtragem, Estocagem, Carregamento etc; Dom\u00ednio da T\u00e9cnica de Balan\u00e7o de Massa; Experi\u00eancia com beneficiamento de min\u00e9rio; Experi\u00eancia com processo de britagem, usina, transporte de min\u00e9rio, medi\u00e7\u00e3o; Desej\u00e1vel certifica\u00e7\u00e3o Green Belt Lean Six Sigma; Desej\u00e1vel experi\u00eancia com Lideran\u00e7a de Pessoas; Desej\u00e1vel conhecimento de Projeto de equipamentos; Desej\u00e1vel especializa\u00e7\u00e3o em beneficiamento mineral; Desej\u00e1vel ingl\u00eas intermedi\u00e1rio/avan\u00e7ado. Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. 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Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Gradua\u00e7\u00e3o completa em Engenharia Civil, Engenharia de Minas, Engenharia Geol\u00f3gica; Localidade: Itabira, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: 07:30 as 16:30 Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 30/04/2024 a 07/05/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Realizar trabalhos de engenharia relacionados \u00e0 perfura\u00e7\u00e3o e desmonte de rochas Realizar an\u00e1lises de estabilidade geot\u00e9cnica; Realizar inspe\u00e7\u00e3o e monitoramento de Pilhas de Est\u00e9ril e/ou Rejeitos, entre outras atividades atreladas \u00e0 seguran\u00e7a geot\u00e9cnica das estruturas; Realizar an\u00e1lises de risco; Elaborar e realizar an\u00e1lise cr\u00edtica de relat\u00f3rios geot\u00e9cnicos e projetos; Atuar com interface com terceiros, gest\u00e3o de contratos e medi\u00e7\u00f5es de servi\u00e7os geot\u00e9cnicos; Prestar atendimento a recomenda\u00e7\u00f5es legais e boas pr\u00e1ticas de engenharia. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Gradua\u00e7\u00e3o completa em Engenharia Civil, Engenharia de Minas, Engenharia Geol\u00f3gica; P\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o em Geotecnia, Engenharia de Barragens ou afins. Experi\u00eancia s\u00f3lida em implanta\u00e7\u00e3o de projetos e obras geot\u00e9cnicas; CNH B; Conhecimento em softwares: QGIS, ArcGis e afins. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea: Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Vale alimenta\u00e7\u00e3o Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Transporte fretado ou Vale transporte. Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/22024246", "isPrivate": false}, {"id": 21932607, "name": "ENGENHEIRA DE CONFIABILIDADE DE MINA S\u00caNIOR - MINA \u2013 Vaga Afirmativa para Mulheres", "location": "ITABIRA, MG, BRA", "locations": ["ITABIRA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "COORD PROC OP INFR", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1714141174, "t_create": 1713312000, "ats_job_id": "1071364", "display_job_id": "1071364", "type": "ATS", "id_locale": "1071364-en", "job_description": "ENGENHEIRA DE CONFIABILIDADE DE MINA S\u00caNIOR - MINA - Vaga Afirmativa para Mulheres Por que vagas exclusivas para mulheres? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 02 Forma\u00e7\u00e3o: Gradua\u00e7\u00e3o completa em Engenharia de Mina; Localidade: Itabira, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: 07:30 as 16:30 Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 29/04/2024 a 06/05/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Realizar trabalhos de engenharia relacionados \u00e0 perfura\u00e7\u00e3o e desmonte de rochas; Desenvolver a otimiza\u00e7\u00e3o dos processos de perfura\u00e7\u00e3o e desmonte de rochas por explosivos; Realizar interface com comunidade de assuntos relacionados ao desmonte de rochas; Direcionar, controlar e otimizar a execu\u00e7\u00e3o com o objetivo de aumentar a ader\u00eancia \u00e0 programa\u00e7\u00e3o em massa e qualidade; Elaborar plano de a\u00e7\u00e3o monitorado com as causas ra\u00edzes identificadas; Gerenciar demanda de estudos t\u00e9cnicos para solu\u00e7\u00e3o de problemas e melhoria de processos; Realizar inputs para retroalimentar a programa\u00e7\u00e3o integrada; Monitorar o atendimento da ader\u00eancia aos planos operacionais, de manuten\u00e7\u00e3o e principais indicadores no horizonte S+5, para garantir o alinhamento dos planos S+5 em rela\u00e7\u00e3o ao D90; Dar visibilidade das informa\u00e7\u00f5es e apoiar na tomada de decis\u00e3o; Dar suporte t\u00e9cnico as opera\u00e7\u00f5es de despacho de mina, conhecimento b\u00e1sico dos sistemas de controle de frota. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Gradua\u00e7\u00e3o completa em Engenharia de Mina; Conhecimento em ferramentas de confiabilidade e de qualidade controle de opera\u00e7\u00f5es de mina; Experi\u00eancia s\u00f3lida com opera\u00e7\u00f5es de mina \u00e0 c\u00e9u aberto, equipamentos de grande porte e sistemas de controle de frota. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Vale alimenta\u00e7\u00e3o Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Transporte fretado ou Vale transporte. Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. 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A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Como Coordenadora de PCM e Confiabilidade, voc\u00ea vai: Acompanhar as atividades relacionadas ao planejamento, programa\u00e7\u00e3o, aprovisionamento e controle da manuten\u00e7\u00e3o (PCM) dos ativos sob responsabilidade da \u00e1rea de Geotecnia; Realizar a gest\u00e3o da manuten\u00e7\u00e3o atrav\u00e9s das atividades pertinentes ao PCM (planejamento, programa\u00e7\u00e3o, aprovisionamento, prepara\u00e7\u00e3o e controle); Assegurar uma gest\u00e3o eficiente dos indicadores de desempenho operacional, potencializando os bons resultados e tratando os desvios de forma abrangente e sustent\u00e1vel, gerando aprendizado e alinhamento com os resultados esperados, sugerindo melhorias para o processo; Aprovar e assegurar o entendimento e o cumprimento do mapa de manuten\u00e7\u00f5es de curto e m\u00e9dio prazo, considerando as interfer\u00eancias e os caminhos cr\u00edticos; Realizar as interfaces com as \u00e1reas t\u00e9cnicas normativas e de apoio para garantir a implementa\u00e7\u00e3o e sustentabilidade do sistema de gest\u00e3o Vale; Contribuir, atrav\u00e9s dos processos de responsabilidade desta Ger\u00eancia, a disponibilidade f\u00edsica e a confiabilidade dos ativos, atrav\u00e9s de pr\u00e1ticas de manuten\u00e7\u00e3o consideradas \"classe mundial\"; Atuar como respons\u00e1vel pela Engenharia de rotina de opera\u00e7\u00e3o e de manuten\u00e7\u00e3o, assegurando a sustentabilidade do neg\u00f3cio junto \u00e0s \u00e1reas de implanta\u00e7\u00e3o de projetos, risco (HIRA e GRN); Executar as DB, capacitando a equipe e promovendo a viv\u00eancia dos comportamentos chaves e uma cultura de alta performance para obter resultados sustent\u00e1veis; Promover a cultura de VPS, garantindo o avan\u00e7o da \u00e1rea para alcance de n\u00edveis de excel\u00eancia e assegurando o desenvolvimento da equipe na aplica\u00e7\u00e3o de pr\u00e1ticas como: Hoshin, KPI, FMDS, an\u00e1lise e solu\u00e7\u00e3o de problemas (A3), TWI, Dojo, padroniza\u00e7\u00e3o da opera\u00e7\u00e3o e Rota Kamishibai e todo processo de comunica\u00e7\u00e3o, elabora\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios e informativos da ger\u00eancia; Fazer a gest\u00e3o colocando as pessoas no centro das decis\u00f5es e constru\u00e7\u00e3o um ambiente de trabalho desejado por todos, bem como estimular o desenvolvimento profissional e pessoal, e reconhecemos com base na meritocracia. O que esperamos de voc\u00ea: Conhecimento e experi\u00eancia dos processos de planejamento e controle da Manuten\u00e7\u00e3o; Experi\u00eancia em engenharia de confiabilidade e gest\u00e3o de ativos; Conhecimento em gest\u00e3o de materiais de manuten\u00e7\u00e3o; Experi\u00eancia em or\u00e7amento e gest\u00e3o de custo de manuten\u00e7\u00e3o; Experi\u00eancia em manuten\u00e7\u00e3o el\u00e9trica, instrumenta\u00e7\u00e3o, automa\u00e7\u00e3o; Experi\u00eancia com lideran\u00e7as e gest\u00e3o de equipes; Conhecimento em processos de automa\u00e7\u00e3o industrial, usina e/ou minera\u00e7\u00e3o; Desej\u00e1vel conhecimento em inspe\u00e7\u00e3o de ativos; Desej\u00e1vel conhecimento de ferramentas de qualidade e melhoria cont\u00ednua. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea: PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Previd\u00eancia Privada da VALIA Vale-Alimenta\u00e7\u00e3o e Vale-Refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Transporte fretado ou Vale transporte. Gympass Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. 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Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Gradua\u00e7\u00e3o completa em Engenharia de Mina ou correlatas Localidade: Itabira, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: 07:30 as 16:30 Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 10/04/2024 a 16/04/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Acompanhar atividades em campo para coleta e valida\u00e7\u00e3o de dados de confiabilidade de mina; Direcionar, controlar e otimizar a execu\u00e7\u00e3o com o objetivo de aumentar a ader\u00eancia \u00e0 programa\u00e7\u00e3o em massa e qualidade de rejeito; Monitorar o atendimento da ader\u00eancia aos planos operacionais, de manuten\u00e7\u00e3o e principais indicadores no horizonte S+5, para garantir o alinhamento dos planos S+5 em rela\u00e7\u00e3o ao D90; Dar visibilidade das informa\u00e7\u00f5es e apoiar na tomada de decis\u00e3o. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Gradua\u00e7\u00e3o completa em Engenharia de Mina ou correlatas; Experiencia com movimenta\u00e7\u00e3o e empilhamento de rejeitos de minera\u00e7\u00e3o; Experi\u00eancia com empilhamento de rejeito filtrado; Conhecimento em metodologias de analises de falha; Pacote Office Avan\u00e7ado; Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Vale alimenta\u00e7\u00e3o Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Transporte fretado ou Vale transporte. Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. 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Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? Implementar estudos de seletividade. Interpretar desenhos el\u00e9tricos, coordenograma de prote\u00e7\u00e3o e tabelas de ajustes. Ensaiar rel\u00e9s de prote\u00e7\u00e3o com aux\u00edlio de maletas especificas para testes de componente (ex. CMC 356, CPC 100 etc.) Desenvolver relat\u00f3rios t\u00e9cnicos. Conhecer itens das normas NR10, NBR-14039, IEC-61850 e etc. Atuar em manuten\u00e7\u00e3o de subesta\u00e7\u00f5es de m\u00e9dia e alta tens\u00e3o. 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Desenvolver planos e m\u00e9todos de trabalho, coordena\u00e7\u00e3o de equipe e acompanhamento do andamento dos servi\u00e7os quanto aos padr\u00f5es t\u00e9cnicos requeridos. Analisar, interpretar, e desenvolver diagramas com blocos l\u00f3gicos Elaborar e apresentar treinamentos voltados para a equipe de manuten\u00e7\u00e3o preventiva e corretiva para an\u00e1lise e interpreta\u00e7\u00e3o de falhas. Analisar a causa raiz atrav\u00e9s das ferramentas de confiabilidade (Ex. Diagrama de Ishikawa). Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Conhecimento t\u00e9cnico em prote\u00e7\u00e3o IED's (dispositivos eletr\u00f4nicos inteligentes) para atendimento no sistema el\u00e9trica de pot\u00eancia (SEP) Manuten\u00e7\u00e3o em equipamentos el\u00e9tricos no sistema el\u00e9trico de pot\u00eancia - SEP Desej\u00e1vel carteira nacional de habilita\u00e7\u00e3o B; Conhecimento b\u00e1sico em inform\u00e1tica; CFT Ativo Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. 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