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principal provedor de dados e informa\u00e7\u00f5es do Pa\u00eds), qual cor/ra\u00e7a voc\u00ea se declara?\":\n \"\",\n \"Qual a sua orienta\u00e7\u00e3o afetivo-sexual?\":\n \"'Indica como nos sentimos em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 atra\u00e7\u00e3o afetiva e/ou sexual nos relacionamentos'\",\n \"Voc\u00ea se considera uma Pessoa com Defici\u00eancia?\":\n \"'Pessoas com defici\u00eancia s\u00e3o aquelas que t\u00eam impedimentos de longo prazo de natureza f\u00edsica, mental, intelectual ou sensorial, os quais podem obstruir sua participa\u00e7\u00e3o plena e efetiva na sociedade em igualdades de condi\u00e7\u00f5es com as demais pessoas.'\",\n };\n \n radio_text_to_tooltip_text = {\n \"Homem cisg\u00eanero\":\n \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual masculino e se identifica com o g\u00eanero masculino'\",\n \"Mulher cisg\u00eanero\":\n \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual feminino e se identifica com o g\u00eanero feminino'\",\n \"Homem trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n \"Mulher trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n \"N\u00e3o Bin\u00e1rio / Fluida\":\n \"'N\u00e3o se identifica com nenhum g\u00eanero ou se identifica com ambos os g\u00eaneros'\",\n Branca: \"'Pessoas de apar\u00eancia e pele branca'\",\n Preta: \"'Pessoas que t\u00eam pele escura'\",\n Amarela:\n \"'Pessoas com descend\u00eancia asi\u00e1tica \u2013 japonesas, chinesas, coreanas, etc'\",\n Parda:\n \"'Pessoas de pele mais clara porque s\u00e3o mesti\u00e7as \u2013 filhas de pessoas brancas e pretas, de ind\u00edgenas e brancas ou de ind\u00edgenas e pretas'\",\n Ind\u00edgena: \"'Pessoas descendentes de \u00edndios(as)'\",\n Heterossexual:\n \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoa do g\u00eanero oposto.'\",\n Gay: \"'Homem que se sente atra\u00eddo e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outro homem.'\",\n L\u00e9sbica:\n \"'Mulher que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outra mulher.'\",\n Bissexual:\n \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoas de todos os g\u00eaneros.'\",\n };\n\n for (question in questions) {\n current_question = $(`.apply-item-title:contains(${question})`)[0];\n radio_div =\n current_question.parentElement.parentElement.nextElementSibling;\n question_tooltip = questions[question];\n question_icon = `<i class='far fa-info-circle hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${question_tooltip} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 3px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n if (question_tooltip != \"\") {\n $(current_question).append(`<span>${question_icon}</span>`);\n }\n var containers = $(radio_div).find(\".radioContainer\");\n radios = containers.find(\".radio-label\");\n radios.each(function () {\n radio_text = $(this).text();\n parent_container = $(this).parent(\".radioContainer\");\n tooltip_text = radio_text_to_tooltip_text[radio_text];\n icon = `<i class='far custom_vale_icon fa-info-circle pull-right hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${tooltip_text} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 10px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n if (tooltip_text != undefined) {\n parent_container.append(`<span class='tablecell'>${icon}</span>`);\n }\n });\n }\n}\n\n\n// This function adds icons with hoverable tooltips to the questions on brazillian external positions\nfunction question_modifications() {\n console.log(\"Calling question_modifications\");\n\n try {\n try_adding_tooltip_icons()\n\n } catch (error) {\n\n if (is_canada_external()){\n // no modifications needed, quit\n return\n }\n if (is_canada_internal()){\n // remove numbers from questions\n $(\"span:contains('5- Please state your city') > span > span\").first().text(\"Please state your city\")\n $(\"span:contains('6- Please state your province') > span > span\").first().text(\"Please state your province\")\n return\n }\n if (is_brazil_internal()){\n // no modification needed, quit\n return\n }\n if (is_brazil_external()){\n // If we get here, then the try block was succesful and we can quit this loop\n return\n }\n\n setTimeout(question_modifications, 300);\n\n \n // // if we get here, then the questions haven't loaded yet. Re-call th\n // // above script throws a \"parentElement not found\" error if the jquery selectors fail. Jquery selector likely failing because question does not exist on DOM when script is called.\n // if ($(\".custom_vale_icon\").length == 0) {\n // console.log(\"calling tooltips recursively\");\n // }\n }\n}\n\nsetTimeout(question_modifications, 300);\n</script>", "SUCCESS_FORM_PAGE_LOAD": "", "JOIN_TALENT_NETWORK_PAGE_LOAD": ""}, "enableTalentNetwork": 1, "favicons": {"favicon": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/favicon.ico"}, "homePageHeroBanner": {"useImage": 0, "opacity": 0.8, "hideInMobileView": false, "title": "N\u00f3s utilizamos intelig\u00eancia artificial para indicar as melhores vagas para o seu perfil. A ferramenta ainda est\u00e1 em fase de aprendizagem, por isso seja compreensivo (a) caso haja indica\u00e7\u00f5es n\u00e3o coerentes com seu curr\u00edculo.", "image": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/imageevp.jpg"}, "showJobId": 1, "links": {"videos": ["https://www.youtube.com/watch?v=tk3SrZ6WPb0", "https://www.youtube.com/watch?v=33Mgbclh5xw", "https://www.youtube.com/watch?v=1NFVEQ_BDN8"], "blogs": ["https://www.linkedin.com/pulse/data-governance-key-element-digital-transformation-edson-antonio/", "https://www.linkedin.com/pulse/vale-experience-global-trainee-program-paula-nacif-de-moura/"]}, "companyName": "Vale", "navBar": {"opacity": 0.9, "link": "http://www.vale.com/brasil/PT/people/Paginas/Portal-de-Vagas.aspx", "image": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/Vale_w.png", "background": "#007E7A", "title": "Vale"}, "applySuccessMessage": "Candidatura Confirmada!", "privacy": {"text": "Confirme que voc\u00ea concorda com a Pol\u00edtica de Privacidade de Dados. <br /> <br /> Pol\u00edtica - Eu reconhe\u00e7o que estou solicitando um emprego pela Vale (a 'Empresa') e, por meio desta confirma\u00e7\u00e3o, concordo com a coleta, processamento e uso de minhas informa\u00e7\u00f5es pessoais para fins de recrutamento pela Empresa. <br /> Entendo tamb\u00e9m que pretendentes que receberem oferta de emprego ser\u00e3o solicitados a se submeterem a um exame antidrogas, e a uma verifica\u00e7\u00e3o pr\u00e9-admiss\u00e3o da forma\u00e7\u00e3o educacional e empregos anteriores. <br /> Estou ciente que as respostas enviadas nesta candidatura constituem um compromisso e quaisquer informa\u00e7\u00f5es falsas ou incorretas poder\u00e3o apresentar a anula\u00e7\u00e3o da candidatura. </br> As informa\u00e7\u00f5es fornecidas ser\u00e3o mantidas em sigilo e ser\u00e3o usadas apenas de maneira consistente com a lei.<br /></b><a target=\"_blank\" href=\"https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=G1eTeCxs70y02n1LJmoGJkk3c1lmdcxGgXQovtnt0CdUNzhXRkEzOFlFWkFUT05IUjJPUEpOTUVOSy4u\">TERMOS E CONDI\u00c7\u00d5ES</a></br></br>", "button": "Confirmar", "title": "Pol\u00edtica de Privacidade de Dados"}, "postApplyText": "Voc\u00ea receber\u00e1 uma mensagem de confirma\u00e7\u00e3o da sua candidatura no email registrado. 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Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Superior completo em Administra\u00e7\u00e3o, Engenharias, Ci\u00eancias cont\u00e1beis ou \u00e1reas afins Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno diurno Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 26/04/2024 a 03/05/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Realizar interface e relacionamento com m\u00faltiplos stakeholders de diferentes \u00e1reas de neg\u00f3cio; Identificar, planejar e conduzir todo o processo de aquisi\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os, an\u00e1lise de propostas, negocia\u00e7\u00f5es e fechamento de contratos que atendam \u00e0s demandas de servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o e facilities; Suportar a \u00e1rea t\u00e9cnica desde o in\u00edcio do processo de contrata\u00e7\u00e3o na prospec\u00e7\u00e3o e desenvolvimento de fornecedores, novas modalidades de contrata\u00e7\u00e3o que permitam a redu\u00e7\u00e3o do custo total; Definir e executar o plano estrat\u00e9gico de suprimento da categoria; Formular e executar as estrat\u00e9gias de contrata\u00e7\u00e3o e de negocia\u00e7\u00e3o; Realizar a gest\u00e3o comercial dos contratos multiusu\u00e1rios; Gerir o relacionamento com \u00e1reas usu\u00e1rias e fornecedores. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/21786374", "isPrivate": false}, {"id": 20999513, "name": "ANALISTA GEST\u00c3O INTEGRADA RISCOS MASTER \u2013 GEST\u00c3O DE PORTF\u00d3LIO DE PROJETOS \u00c1REA DE CONFORMIDADE \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Gerencia de Conformidade", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1713808204, "t_create": 1709251200, "ats_job_id": "1069109", "display_job_id": "1069109", "type": "ATS", "id_locale": "1069109-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. 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Garantir a entrega de valor eficiente e eficaz atrav\u00e9s das melhores pr\u00e1ticas de gerenciamento de risco de portf\u00f3lio; Mapear e prevenir conflitos de interesse na gest\u00e3o de portf\u00f3lio; Dar suporte \u00e0 identifica\u00e7\u00e3o de risco do projeto no n\u00edvel do projeto em v\u00e1rias entradas, tais como (mas n\u00e3o limitado a): declara\u00e7\u00e3o do escopo do projeto, ciclo de vida do projeto, planejamento, estimativas, depend\u00eancias e sequ\u00eancia de trabalho, planos de compras, planejamento de recursos; Assegurar as pol\u00edticas de escalonamento de riscos de portf\u00f3lio, estabelecer um processo de identifica\u00e7\u00e3o, qualifica\u00e7\u00e3o e tratamento de riscos; Contextualizar a identifica\u00e7\u00e3o de riscos no n\u00edvel do portf\u00f3lio, considerando o ambiente corporativo como (mas n\u00e3o limitado a): an\u00e1lise de stakeholders, business case, fatores de sucesso do n\u00edvel de governan\u00e7a de portf\u00f3lio, fatores ambientais da empresa; Analisar, identificar, documentar e divulgar o impacto dos riscos do portf\u00f3lio nos interesses da organiza\u00e7\u00e3o; Alinhar a gest\u00e3o de riscos com a estrat\u00e9gia organizacional e as pr\u00e1ticas de governan\u00e7a; Realizar o balan\u00e7o de valor contra os riscos globais da carteira; Monitorar os riscos do portf\u00f3lio de forma t\u00e1tica e estrat\u00e9gica; Dar suporte na elabora\u00e7\u00e3o de estrat\u00e9gias de resposta ao risco do portf\u00f3lio. Fornecer monitoramento integrado de riscos - projeto, programa e portf\u00f3lio em todas as disciplinas, garantindo a resolu\u00e7\u00e3o das pend\u00eancias; Definir, implementar e implantar KPIs (key performance indicators) para garantir o cumprimento dos processos com as metas estabelecidas; Elaborar e ministrar treinamentos a partir do planejamento, execu\u00e7\u00e3o e acompanhamento das necessidades de treinamento dentro da organiza\u00e7\u00e3o do projeto quanto a quest\u00f5es de garantia de qualidade, sistema de gerenciamento de riscos e atividades de exame/auditoria; Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/20999513", "isPrivate": false}, {"id": 20940118, "name": "ELETRICISTA II \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Sup SEP Instrument MUT/CPX/MAZ", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1713295391, "t_create": 1708905600, "ats_job_id": "1068958", "display_job_id": "1068958", "type": "ATS", "id_locale": "1068958-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? Executar, avaliar e realizar manuten\u00e7\u00e3o preventiva e/ou corretiva de equipamentos e instrumentos de medi\u00e7\u00e3o e de controle. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Ensino M\u00e9dio Completo e Curso Profissionalizante em El\u00e9trica, Eletr\u00f4nica, Eletroeletr\u00f4nica e afins; Experi\u00eancia na \u00e1rea; Desej\u00e1vel experi\u00eancia em instrumenta\u00e7\u00e3o industrial; Desej\u00e1vel conhecimento em Pacote Office e Power BI; Desej\u00e1vel conhecimento em sistema SAP. Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. 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Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: Superior Completo em Engenharia, Direito, Economia, Contabilidade e/ou Administra\u00e7\u00e3o e \u00e1reas correlatas a gest\u00e3o de contratos Localidade: Nova Lima Minas Gerais, Brasil. Hor\u00e1rio de Trabalho: Segunda a sexta-feira das 07:30 \u00e0s 16:30. Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 29/04/2024 a 03/05/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Elaborar a constru\u00e7\u00e3o de especifica\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, propondo solu\u00e7\u00f5es; Realizar a gest\u00e3o dos Contratos (mobiliza\u00e7\u00e3o, m\u00e3o de obra, equipamentos, execu\u00e7\u00e3o e medi\u00e7\u00e3o de contratos); Acompanhar as auditorias internas de Contratos e gerir os planos de a\u00e7\u00f5es; Realizar os estudos de redu\u00e7\u00e3o de custos e aumento da produtividade em servi\u00e7os contratados; Participar dos projetos de Melhoria Cont\u00ednua, Kaizen e Automa\u00e7\u00f5es; Apoiar os fornecedores em suas performances e implementar medidas de mitiga\u00e7\u00e3o de riscos de SSMA para os servi\u00e7os contratados; Realizar avalia\u00e7\u00e3o de desempenho dos fornecedores; Atuar no tratamento dos planos de a\u00e7\u00f5es, respostas e notifica\u00e7\u00f5es. Ser respons\u00e1vel pela defini\u00e7\u00e3o de aplica\u00e7\u00e3o de multas; Participar e liderar as investiga\u00e7\u00f5es dos acidentes e incidentes em contratos sobre gest\u00e3o; Realizar a gest\u00e3o de terceiros mobilizados nos contratos sobre responsabilidade; Diligenciar os passivos trabalhistas e previdenci\u00e1rios mapeados; Participar dos projetos corporativos para aumento da efici\u00eancia e produtividade entre opera\u00e7\u00f5es; Realizar o acompanhamento f\u00edsico/financeiro dos contratos e or\u00e7amento anual; Implementar melhorias e conduzir projetos relacionados; Ser protagonista na condu\u00e7\u00e3o dos assuntos relativos as Minas, principalmente trabalhos de melhoria cont\u00ednua e confiabilidade. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Superior Completo em Engenharia, Direito, Economia, Contabilidade e/ou Administra\u00e7\u00e3o e \u00e1reas correlatas a gest\u00e3o de contratos; Conhecimentos em: fiscaliza\u00e7\u00e3o, gest\u00e3o, planejamento, mobiliza\u00e7\u00f5es, medi\u00e7\u00f5es, pagamentos, dilig\u00eancia de aspectos gerais da execu\u00e7\u00e3o do Contrato; Pacote office - Intermedi\u00e1rio (principalmente Excel, Power Point, Project e Power BI); Desej\u00e1vel Ingl\u00eas intermedi\u00e1rio; Ter atuado na \u00e1rea de Minera\u00e7\u00e3o ou Siderurgia ser\u00e1 um diferencial; Conhecimento de Lean, Gest\u00e3o \u00c1gil e Gest\u00e3o de Projetos; Viv\u00eancia em processos de auditorias internas e externas; Desej\u00e1vel Certifica\u00e7\u00f5es Lean Six Sigma Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/22026312", "isPrivate": false}, {"id": 21981387, "name": "SUP OPERACAO MINA", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Sup Op Tur Min.CPX/MAZ B", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1714076883, "t_create": 1713484800, "ats_job_id": "1071508", "display_job_id": "1071508", "type": "ATS", "id_locale": "1071508-en", "job_description": "SUPERVISORA DE OPERA\u00c7\u00c3O DE MINA - VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES Por que vagas exclusivas para l\u00edderes mulheres? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o . O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Gradua\u00e7\u00e3o em Administra\u00e7\u00e3o ou Engenharias Localidade: Nova Lima, MG, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: 07:00 \u00e0s 19:00 - Escala 3x3 Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 26/04/2024 a 05/05/2024 Qual ser\u00e1 o seu grande desafio aqui? Liderar mudan\u00e7as todos os dias. Como gestora, voc\u00ea vai engajar e liderar seu time nessa constru\u00e7\u00e3o que estamos fazendo juntos, dentro de um modelo integrado estrategicamente e pensado para atingirmos nossos objetivos, juntos. Para voc\u00ea, esse desafio passa por abrir o di\u00e1logo, dar feedbacks constantes de um jeito construtivo, gerenciar as equipes, valorizando o desenvolvimento individual dos seus colaboradores. Queremos tamb\u00e9m que busque o seu desenvolvimento pessoal e profissional, sempre. Afinal, n\u00e3o existe transforma\u00e7\u00e3o para Vale sem que haja a transforma\u00e7\u00e3o de cada um. Como profissional, voc\u00ea vai... Respons\u00e1vel por garantir as opera\u00e7\u00f5es de lavra e a movimenta\u00e7\u00e3o de min\u00e9rio, e est\u00e9ril em conformidade com o planejamento de lavra de curto prazo, a fim de operacionalizar o processo produtivo; Assegurar o desenvolvimento das opera\u00e7\u00f5es de lavra e a movimenta\u00e7\u00e3o do min\u00e9rio atrav\u00e9s de desmonte, carregamento e transporte de acordo com o plano de lavra de curto prazo, otimizando os recursos naturais existentes; Fazer interface com as \u00e1reas de geotecnia, planejamento de curto prazo, infraestrutura de mina, opera\u00e7\u00e3o e manuten\u00e7\u00e3o de equipamentos de carregamento e transporte, opera\u00e7\u00e3o de usina, meio ambiente, medicina e seguran\u00e7a do trabalho, recursos humanos e controle de qualidade da mina; Assegurar a qualidade dos servi\u00e7os contratados atrav\u00e9s da fiscaliza\u00e7\u00e3o do cumprimento dos itens de contrato nas \u00e1reas de atua\u00e7\u00e3o; Realizar gest\u00e3o do quadro de pessoal atrav\u00e9s de ferramentas dispon\u00edveis, tais como: PDI (Plano de Desenvolvimento Individual), (CSP) Carreira Sucess\u00e3o e Performance, feedback e controle de ponto; Formar tecnicamente a equipe atrav\u00e9s de treinamento, orienta\u00e7\u00e3o e acompanhamento constantes, bem como desenvolver potenciais sucessores; Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Experi\u00eancia em Gest\u00e3o de Pessoas; Experi\u00eancia em Opera\u00e7\u00e3o de Mina; Experi\u00eancia com Carga e Transporte de Equipamentos de grande porte (fora de estrada); Conhecimento avan\u00e7ado em Pacote office; Desej\u00e1vel conhecimento em Lean Manufacturing, Six Sigma e VPS; Desej\u00e1vel conhecimento em Ferramentas da Qualidade (Kaizens, PDCA). Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Vale alimenta\u00e7\u00e3o Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Transporte fretado ou Vale transporte. Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/21981387", "isPrivate": false}, {"id": 21930454, "name": "ANALISTA DE SUPRIMENTOS PLENO \u2013 PROGRAMA PARTILHAR \u2013 CORPORATIVO \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Coord Prog Partilhar", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1714137269, "t_create": 1713312000, "ats_job_id": "1071331", "display_job_id": "1071331", "type": "ATS", "id_locale": "1071331-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Superior completo em Administra\u00e7\u00e3o ou \u00e1reas afins Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno diurno Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 29/04/2024 a 06/05/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Apoiar o desenvolvimento de novas organiza\u00e7\u00f5es sociais nos munic\u00edpios, com o objetivo de inclu\u00ed-las na Pra\u00e7a Digital. Estimular o registro dos projetos na Pra\u00e7a Digital para visibilidade dos fornecedores. Desenvolver/cadastrar novos fornecedores do Partilhar na Pra\u00e7a Digital. Promover a melhoria cont\u00ednua no Portal da Pra\u00e7a Digital, como avan\u00e7os de tecnologia e performance, visando agilidade de acessos e informa\u00e7\u00f5es. Apoiar nos eventos trimestrais com o objetivo de favorecer o letramento em ESG e trocas de experiencias. Acompanhar os handovers dos novos investimentos negociados pelos compradores e manter a base atualizada para o acompanhamento di\u00e1rio. Checar (por amostragem) mensalmente as evid\u00eancias de investimentos sociais realizados pelos fornecedores. Manter rotina de alinhamentos com o time de RCs e buscar sinergia para potencializa\u00e7\u00e3o dos resultados do Programa. Monitorar as alavancas do Indice de Valor na Comunidade (IVC): emprego local, massa salarial, gasto local e investimento social local. Avaliar contratos vigentes, detectar oportunidades de novos investimentos nos far\u00f3is de contratos de materiais e servi\u00e7os. Realizar benchmarking em sustentabilidade, buscando a melhoria cont\u00ednua nos processos do Partilhar. Manter a rastreabilidade de todos os investimentos realizados, local e tipo de iniciativa e o n\u00famero de pessoas impactadas. Participar mensalmente das reuni\u00f5es de performance da lideran\u00e7a se Suprimentos e respectivos times. Participar de encontros com as lideran\u00e7as das opera\u00e7\u00f5es e projetos, visando o engajamento na execu\u00e7\u00e3o dos planos de a\u00e7\u00e3o previstos. Ser o ponto focal para apoio e solu\u00e7\u00e3o de problemas em todas as gerencias de compras. Participar das negocia\u00e7\u00f5es com as empresas juntamente com os compradores, quando necess\u00e1rio. Analisar todos os planos IVC propostos no ato do processo concorrencial, detectando poss\u00edveis diverg\u00eancias e oportunidades. Atuar com simplifica\u00e7\u00e3o de processos. Realizar auditoria em todos os planos de a\u00e7\u00e3o executados, garantir a conformidade dos investimentos realizados conforme as premissas do PRO Partilhar (procedimento interno). Realizar gembas sociais semanais. Apurar indicadores espec\u00edficos da \u00e1rea, reportar a ader\u00eancia em rela\u00e7\u00e3o \u00e0s metas do ano vigente. Participar de eventos com fornecedores, rodadas de neg\u00f3cios, alinhamentos com as federa\u00e7\u00f5es e premia\u00e7\u00f5es. Efetuar treinamentos peri\u00f3dicos sobre a metodologia do Programa Partilhar para os times de compras. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Com superior completo em Administra\u00e7\u00e3o ou \u00e1reas afins; Experi\u00eancia desej\u00e1vel em suprimentos; Experi\u00eancia na \u00e1rea comercial ou relacionamento com a comunidade; Disponibilidade para visitar os territ\u00f3rios onde s\u00e3o feitos os investimentos sociais dos fornecedores; MBA em Gest\u00e3o Empresarial ou \u00e1reas afins (desej\u00e1vel); Ingl\u00eas intermedi\u00e1rio; Conhecimento do Programa Partilhar (desej\u00e1vel); Capacidade anal\u00edtica para o controlar todos os investimentos sociais realizados pelos fornecedores, gerir dados e elaborar relat\u00f3rios; Foco em melhoria de processos, otimiza\u00e7\u00e3o de sistemas, automatiza\u00e7\u00e3o e simplifica\u00e7\u00e3o de atividades; Conhecimentos em compliance para executar a governan\u00e7a do Programa Partilhar. Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/21930454", "isPrivate": false}, {"id": 21798453, "name": "ANALISTA DE SUSTENTABILIDADE S\u00caNIOR \u2013 MUDAN\u00c7AS CLIM\u00c1TICAS GEST\u00c3O DE RISCO F\u00cdSICO \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "GER MUDAN\u00c7AS CLIM\u00c1TICAS", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1713800392, "t_create": 1712880000, "ats_job_id": "1071021", "display_job_id": "1071021", "type": "ATS", "id_locale": "1071021-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Engenharia Ambiental, Engenharia Civil, Geologia, Engenharia Geol\u00f3gica ou afins Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno diurno Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 22/04/2024 a 28/04/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Difundir os impactos das mudan\u00e7as clim\u00e1ticas e desenvolver junto \u00e0s \u00e1reas operacionais e de projetos planos de mitiga\u00e7\u00e3o e adapta\u00e7\u00e3o. Manter sistema de risco atualizado conforme mapeamento / revis\u00e3o dos riscos f\u00edsicos e de transi\u00e7\u00e3o relacionados \u00e0s Mudan\u00e7as Clim\u00e1ticas, bem como controles e planos de a\u00e7\u00e3o associados. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/21798453", "isPrivate": false}, {"id": 21800305, "name": "ANALISTA GESTAO PROJETOS ESPECIALISTA - INOVA\u00c7\u00c3O E TRANFORMA\u00c7\u00c3O DIGITAL - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Ger Inova\u00e7ao Barragem e Geotec", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1713795299, "t_create": 1712880000, "ats_job_id": "1071037", "display_job_id": "1071037", "type": "ATS", "id_locale": "1071037-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Superior em An\u00e1lise de Sistema, Ci\u00eancia da Computa\u00e7\u00e3o e afins e Engenharia diversas. Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Administrativo Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: 22/04/2024 a 28/04/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Como Especialista em Gest\u00e3o de Projetos de Inova\u00e7\u00e3o e Transforma\u00e7\u00e3o Digital, voc\u00ea ir\u00e1 liderar processos de transforma\u00e7\u00e3o digital, aplicando tecnologias e remodelando processos de forma consciente e estrat\u00e9gica para projetos de engenharia e constru\u00e7\u00e3o, considerando: Interagir com a equipe de engenharia, suprimentos, constru\u00e7\u00e3o, comissionamento e opera\u00e7\u00e3o na busca problemas e oportunidades de melhoria de processos, propondo solu\u00e7\u00f5es inovadoras para o desenvolvimento e implanta\u00e7\u00e3o de projetos; Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/21800305", "isPrivate": false}, {"id": 21785527, "name": "ENGENHEIRA DE SEGURAN\u00c7A DO TRABALHO JR - Vaga Afirmativa para Mulheres", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Ger Seg Corr Sul", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1713993390, "t_create": 1712793600, "ats_job_id": "1070949", "display_job_id": "1070949", "type": "ATS", "id_locale": "1070949-en", "job_description": "ENGENHEIRA DE SEGURAN\u00c7A DO TRABALHO JR - VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES Por que vagas afirmativas para mulheres? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas afirmativas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Gradua\u00e7\u00e3o completa em Engenharia (qualquer), com CREA ativo. Localidade: Nova Lima, Minas Gerais (MG), Brasil. Hor\u00e1rio de Trabalho: 07:30 as 16:30h Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de [24/04/2024] a [01/05/2024] Como profissional, voc\u00ea vai: Atividades e Responsabilidades: Acompanhar a atividades em campo, orientando, auditando e garantindo o cumprimento dos padr\u00f5es normativos de SSMA (Seguran\u00e7a), programas legais e requisitos durante a execu\u00e7\u00e3o das atividades, respeitando tamb\u00e9m as particularidades de cada \u00e1rea; Realizar interface com stakeholders internos e externos, garantindo o alinhamento necess\u00e1rio para cumprimento dos requisitos de Seguran\u00e7a; Orientar, direcionar e supervisionar atividades da equipe de fiscaliza\u00e7\u00e3o de Seguran\u00e7a de campo e gest\u00e3o; Monitorar e garantir o cumprimento dos Requisitos de Atividades Cr\u00edticas (RAC) durante a execu\u00e7\u00e3o de atividades, atrav\u00e9s de auditorias e acompanhamento de planos de a\u00e7\u00f5es; Contribuir com a constru\u00e7\u00e3o e monitoramento do cumprimento de rotinas de Seguran\u00e7a dentro da ger\u00eancia (pr\u00f3prios e contratadas); Apoiar na implanta\u00e7\u00e3o do Sistema de Gest\u00e3o Vale (VPS), orientando e coordenando as atividades relativas ao tema; Realizar campanhas de conscientiza\u00e7\u00e3o, orienta\u00e7\u00e3o e educa\u00e7\u00e3o, baseado em temas e necessidades da \u00e1rea, al\u00e9m de garantir o cumprimento do calend\u00e1rio corporativo; Acompanhar os status e apoiar as \u00e1reas no cumprimento de planos de a\u00e7\u00f5es gerados pelas aplica\u00e7\u00f5es das ferramentas de rotinas de Seguran\u00e7a, a fim de garantir que sejam devidamente executados; Avaliar, validar e compilar informa\u00e7\u00f5es e indicadores de Seguran\u00e7a, prezando pela confiabilidade das informa\u00e7\u00f5es, qualidade e cumprimento de prazos; Elaborar relat\u00f3rios t\u00e9cnicos do desenvolvimento e implanta\u00e7\u00e3o de programas e ferramentas de Seguran\u00e7a, incluindo a realiza\u00e7\u00e3o de an\u00e1lises cr\u00edticas sobre o tema; Emitir laudos e pareceres t\u00e9cnicos, quando necess\u00e1rio, atrav\u00e9s de consultas, avalia\u00e7\u00f5es; Criar e/ou participar da cria\u00e7\u00e3o de padr\u00f5es espec\u00edficos de Seguran\u00e7a para as \u00e1reas; Apoiar e orientar as equipes ainda no desenvolvimento de projetos, quanto ao cumprimento de requisitos legais aplic\u00e1veis; Conhecer e participar da avalia\u00e7\u00e3o de perigos e riscos, atrav\u00e9s da metodologia aplicada na \u00e1rea. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Pr\u00e9-requisitos Obrigat\u00f3rios: \\- Gradua\u00e7\u00e3o completa em Engenharia (qualquer), com CREA ativo; \\- P\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o em Seguran\u00e7a do Trabalho; \\- Habilita\u00e7\u00e3o em dia (CNH - Categoria B); \\- Pacote Office Intermedi\u00e1rio. Pr\u00e9-requisitos Desej\u00e1veis: \\- Curso de gerenciamento de riscos. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Previd\u00eancia Privada da VALIA Vale-Alimenta\u00e7\u00e3o e Vale-Refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Transporte fretado ou Vale transporte. Gympass EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. 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Acreditamos que aumentar a representatividade de negros em posi\u00e7\u00e3o de lideran\u00e7a na empresa contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos e \u00e9 parte importante da evolu\u00e7\u00e3o que buscamos. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais, destinadas \u00e0s pessoas negras (pretas e pardas), contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Al\u00e9m disso, as dimens\u00f5es de g\u00eanero, LGBTQIA+ e PCD tamb\u00e9m est\u00e3o na agenda estrat\u00e9gica, com diversas iniciativas em andamento. O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Como, Coordenadora (o) de Monitoramento e Controle Operacional , voc\u00ea vai: Ser\u00e1 respons\u00e1vel por garantir seguran\u00e7a nos processos e tomadas de decis\u00e3o que priorizem a seguran\u00e7a das pessoas e ativos; desenvolvimento de pessoas e an\u00e1lise dos processos. Respons\u00e1vel pela opera\u00e7\u00e3o da sala de controle (opera\u00e7\u00e3o de usina; opera\u00e7\u00e3o do despacho de mina; opera\u00e7\u00e3o expedi\u00e7\u00e3o; planejamento operacional (PCO); telemetria e outros) durante o turno. Conectar todas as disciplinas para que as prioriza\u00e7\u00f5es sejam realizadas de maneira assertiva, garantir que os controles sejam realizados durante o turno, quando necess\u00e1rio analisar dados para garantir mais bem tomada de decis\u00e3o, desenvolvimento de equipe. An\u00e1lise dos indicadores, avalia\u00e7\u00e3o das tratativas e direcionamentos buscando maximizar os resultados com confiabilidade. O que esperamos de voc\u00ea: Forma\u00e7\u00e3o em Engenharia e afins Experiencia em gest\u00e3o de times e pessoas Disponibilidade para atuar na opera\u00e7\u00e3o noturna. Profissional com experi\u00eancia comprovada em opera\u00e7\u00e3o/controle de mina ou usina de beneficiamento de min\u00e9rio; com viv\u00eancia ou conhecimento te\u00f3rico-pr\u00e1tico nas duas disciplinas. Entendimento sobre log\u00edstica e expedi\u00e7\u00e3o de materiais (rodovi\u00e1rio/ferrovi\u00e1rio). Facilidade de entendimento e compreens\u00e3o dos processos como um todo (pensamento global) e tomada de decis\u00e3o baseada no compartilhamento de informa\u00e7\u00f5es e an\u00e1lise de dados. Experi\u00eancia anterior em opera\u00e7\u00e3o de Sala de Controle ou Despacho. Entendimento de planejamento de lavra e planejamento de produ\u00e7\u00e3o (PCP) Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Previd\u00eancia Privada da VALIA Vale-Alimenta\u00e7\u00e3o e Vale-Refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Transporte fretado ou Vale transporte. Gympass Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. 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