{"domain": "vale.com", "user": "Import vale.com", "isWillingToRelocate": false, "isUserAuthenticated": false, "isUserETXCandidate": false, "isDomainETX": false, "isCareerPlannerEnabled": false, "isMyApplicationsEnabled": false, "showVeteranEmployerSignUp": false, "candidate": {"enc_id": 0, "fullname": "", "firstname": "", "lastname": "", "skills": [], "email": "", "phone": "", "location": "", "filename": null, "starred_positions": [], "resumeUrl": "", "onboardingCompleted": false, "isUserInPcsIjp": false, "linkedinUrl": ""}, "branding": {"customNavbarItems": [{"label": "Portal para Empregados Vale", "path": "https://vale.eightfold.ai/careers?site=internal"}], "custom_head_scripts": {"HOME_PAGE_LOAD": "", "SINGLE_POSITION_PAGE_LOAD": "", "APPLY_FORM_PAGE_LOAD": "<script>\nfunction is_canada_external(){\n    return $(\".apply-item-title:contains('1- Are you legally eligible to work in Canada?')\").length == 1\n}\n\nfunction is_canada_internal(){\n    return $(\".apply-item-instruction:contains('If you are already a Vale employee')\").length == 1\n}\n\n// The script tries to put in custom icons with class \"custom_vale_icon\" only if this is an external brazilian position. \nfunction is_brazil_external(){\n    return $(\".custom_vale_icon\").length != 0\n}\n\nfunction is_brazil_internal(){\n    return $(\".apply-item-instruction:contains('Quer se candidatar a um novo cargo aqui na Vale')\").length == 1\n}\n\n\nfunction try_adding_tooltip_icons(){\n    questions = {\n        \"Qual sua identidade de g\u00eanero?\": \"\",\n        \"Considerando as categorias do IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estat\u00edstica - principal provedor de dados e informa\u00e7\u00f5es do Pa\u00eds), qual cor/ra\u00e7a voc\u00ea se declara?\":\n          \"\",\n        \"Qual a sua orienta\u00e7\u00e3o afetivo-sexual?\":\n          \"'Indica como nos sentimos em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 atra\u00e7\u00e3o afetiva e/ou sexual nos relacionamentos'\",\n        \"Voc\u00ea se considera uma Pessoa com Defici\u00eancia?\":\n          \"'Pessoas com defici\u00eancia s\u00e3o aquelas que t\u00eam impedimentos de longo prazo de natureza f\u00edsica, mental, intelectual ou sensorial, os quais podem obstruir sua participa\u00e7\u00e3o plena e efetiva na sociedade em igualdades de condi\u00e7\u00f5es com as demais pessoas.'\",\n      };\n    \n      radio_text_to_tooltip_text = {\n        \"Homem cisg\u00eanero\":\n          \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual masculino e se identifica com o g\u00eanero masculino'\",\n        \"Mulher cisg\u00eanero\":\n          \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual feminino e se identifica com o g\u00eanero feminino'\",\n        \"Homem trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n        \"Mulher trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n        \"N\u00e3o Bin\u00e1rio / Fluida\":\n          \"'N\u00e3o se identifica com nenhum g\u00eanero ou se identifica com ambos os g\u00eaneros'\",\n        Branca: \"'Pessoas de apar\u00eancia e pele branca'\",\n        Preta: \"'Pessoas que t\u00eam pele escura'\",\n        Amarela:\n          \"'Pessoas com descend\u00eancia asi\u00e1tica \u2013 japonesas, chinesas, coreanas, etc'\",\n        Parda:\n          \"'Pessoas de pele mais clara porque s\u00e3o mesti\u00e7as \u2013 filhas de pessoas brancas e pretas,  de ind\u00edgenas e brancas ou de ind\u00edgenas e pretas'\",\n        Ind\u00edgena: \"'Pessoas descendentes de \u00edndios(as)'\",\n        Heterossexual:\n          \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoa do g\u00eanero oposto.'\",\n        Gay: \"'Homem que se sente atra\u00eddo e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outro homem.'\",\n        L\u00e9sbica:\n          \"'Mulher que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outra mulher.'\",\n        Bissexual:\n          \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoas de todos os g\u00eaneros.'\",\n      };\n\n      for (question in questions) {\n        current_question = $(`.apply-item-title:contains(${question})`)[0];\n        radio_div =\n          current_question.parentElement.parentElement.nextElementSibling;\n        question_tooltip = questions[question];\n        question_icon = `<i class='far fa-info-circle hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${question_tooltip} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 3px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n        if (question_tooltip != \"\") {\n          $(current_question).append(`<span>${question_icon}</span>`);\n        }\n        var containers = $(radio_div).find(\".radioContainer\");\n        radios = containers.find(\".radio-label\");\n        radios.each(function () {\n          radio_text = $(this).text();\n          parent_container = $(this).parent(\".radioContainer\");\n          tooltip_text = radio_text_to_tooltip_text[radio_text];\n          icon = `<i class='far custom_vale_icon fa-info-circle pull-right hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${tooltip_text} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 10px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n          if (tooltip_text != undefined) {\n            parent_container.append(`<span class='tablecell'>${icon}</span>`);\n          }\n        });\n      }\n}\n\n\n// This function adds icons with hoverable tooltips to the questions on brazillian external positions\nfunction question_modifications() {\n  console.log(\"Calling question_modifications\");\n\n  try {\n    try_adding_tooltip_icons()\n\n  } catch (error) {\n\n    if (is_canada_external()){\n        // no modifications needed, quit\n        return\n    }\n    if (is_canada_internal()){\n        // remove numbers from questions\n        $(\"span:contains('5- Please state your city') > span > span\").first().text(\"Please state your city\")\n        $(\"span:contains('6- Please state your province') > span > span\").first().text(\"Please state your province\")\n        return\n    }\n    if (is_brazil_internal()){\n        // no modification needed, quit\n        return\n    }\n    if (is_brazil_external()){\n        // If we get here, then the try block was succesful and we can quit this loop\n        return\n    }\n\n    setTimeout(question_modifications, 300);\n\n    \n    // // if we get here, then the questions haven't loaded yet. Re-call th\n    // // above script throws a \"parentElement not found\" error if the jquery selectors fail. Jquery selector likely failing because question does not exist on DOM when script is called.\n    // if ($(\".custom_vale_icon\").length == 0) {\n    //   console.log(\"calling tooltips recursively\");\n    // }\n  }\n}\n\nsetTimeout(question_modifications, 300);\n</script>", "SUCCESS_FORM_PAGE_LOAD": "", "JOIN_TALENT_NETWORK_PAGE_LOAD": ""}, "enableTalentNetwork": 1, "favicons": {"favicon": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/favicon.ico"}, "homePageHeroBanner": {"useImage": 0, "opacity": 0.8, "hideInMobileView": false, "title": "N\u00f3s utilizamos intelig\u00eancia artificial para indicar as melhores vagas para o seu perfil. 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Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. #vemcomavale Por que vagas preferencias para mulheres?\u00a0 A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia.\u00a0 Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o.\u00a0 O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer nossa oportunidade?\u00a0 N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: Superior completo em Administra\u00e7\u00e3o, Engenharias, Ci\u00eancias Econ\u00f4micas ou \u00e1reas afins; Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil\u00a0 Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno Diurno\u00a0 Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 09/06/2025 a 13/06/2025 Requisitos necess\u00e1rios: \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Forma\u00e7\u00e3o Superior completo em: Administra\u00e7\u00e3o, Engenharias, Ci\u00eancias Econ\u00f4micas ou \u00e1reas afins; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Viv\u00eancia em gest\u00e3o de suprimentos,  TI,  compras e contratos.  \u2022\u00a0\u00a0\u00a0 Experi\u00eancia em suprimentos de TI tecnologia. \u2022   Experi\u00eancia relacionadas a hardware, software, servi\u00e7os especializados, licenciamento, infraestrutura e solu\u00e7\u00f5es integradas de tecnologia. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Dom\u00ednio de Excel, Word, Powerpoint, Power BI e Power Apps; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Dom\u00ednio de processos de contrata\u00e7\u00e3o (an\u00e1lise de documentos, negocia\u00e7\u00e3o, compliance). \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Experi\u00eancia com contratos complexos de TI. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Conhecimento em indicadores macroecon\u00f4micos (ex.: c\u00e2mbio, IPCA) para precifica\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Dom\u00ednio de ingl\u00eas em n\u00edvel intermedi\u00e1rio que permita a condu\u00e7\u00e3o de eventuais negocia\u00e7\u00f5es e revis\u00e3o de minutas contratuais. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Forte habilidade de comunica\u00e7\u00e3o (oral e escrita) e relacionamento interpessoal; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Capacidade anal\u00edtica, dinamismo e pro atividade. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Habilidade de interlocu\u00e7\u00e3o com stakeholders complexos. Desej\u00e1veis: \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Conhecimento do mercado de consultoria; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Experi\u00eancia em Strategic Sourcing; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Experi\u00eanciaem Gest\u00e3o de Categorias e em Suprimentos; Responsabilidades e atividades do cargo: \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Contratar para a Vale de servi\u00e7os de Tecnologia da Informa\u00e7\u00e3o e de Consultorias, abrangendo as opera\u00e7\u00f5es no Brasil e eventualmente contrata\u00e7\u00f5es internacionais. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Monitorar e analisar as vari\u00e1veis (mercado, demandas e custo) de forma a prevenir e antecipar amea\u00e7as de desabastecimento e identificar e garantir as oportunidades. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Realizar avalia\u00e7\u00e3o do mercado fornecedor, identificando oportunidades, car\u00eancias, for\u00e7as e fraquezas mediante a realiza\u00e7\u00e3o de benchmarking, buscando a melhoria cont\u00ednua. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Assegurar a maximiza\u00e7\u00e3o dos benef\u00edcios para a VALE, atrav\u00e9s da elabora\u00e7\u00e3o de macro estrat\u00e9gias de aquisi\u00e7\u00e3o por fam\u00edlia/grupo de compras, propondo as abordagens e buscando minimizar os problemas futuros com a adequada estrat\u00e9gia de comunica\u00e7\u00e3o com o mercado fornecedor. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Promover o levantamento e consolida\u00e7\u00e3o cont\u00ednua de informa\u00e7\u00f5es que permitam priorizar e caracterizar as fam\u00edlias que ser\u00e3o parte do processo de gest\u00e3o estrat\u00e9gica, bem como a an\u00e1lise do perfil do mercado fornecedor. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Propor estrat\u00e9gias de contrata\u00e7\u00e3o de equipamentos, materiais, servi\u00e7os (normalmente mercados complexos \u2013 monopolizados, cartelizados e sem presen\u00e7a no mercado nacional), al\u00e9m de vendas de sucatas, ativos e im\u00f3veis, buscando gera\u00e7\u00e3o de valor, baixo custo e/ou baixo TCO (Total Cost of Ownership), garantia de abastecimento, e inova\u00e7\u00e3o a projetos e opera\u00e7\u00f5es. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Analisar, discutir e elaborar planejamento, programa\u00e7\u00e3o e controle de atividades de Suprimentos de compras t\u00e9cnicas de alta complexidade para a implanta\u00e7\u00e3o de empreendimentos industriais de grande porte, que devem refletir a estrat\u00e9gia de aquisi\u00e7\u00f5es a serem consideradas em estreita conson\u00e2ncia com a estrat\u00e9gia/cronogramas de implanta\u00e7\u00e3o que s\u00e3o gerenciadas pelas diversas Unidades de Neg\u00f3cios da Vale, atrav\u00e9s de suas \u00e1reas requisitantes. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Elaborar o planejamento da demanda de materiais e servi\u00e7os em conjunto com a \u00e1rea de neg\u00f3cio e/ou requisitante, tanto para custeio como para investimento, fornecendo as informa\u00e7\u00f5es de mercado, hist\u00f3ricos de consumo, estrat\u00e9gias de compra, prazos para compra, entre outras. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Elaborar, em conjunto com as \u00e1reas de neg\u00f3cio e/ou requisitantes, os procedimentos de testes, qualifica\u00e7\u00e3o e homologa\u00e7\u00e3o de fornecedores para produtos e servi\u00e7os para futuros contratos com a Vale. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Contribuir para a cria\u00e7\u00e3o do portf\u00f3lio de fornecedores, atrav\u00e9s da participa\u00e7\u00e3o em visitas, reuni\u00f5es com fornecedores representativos (grupos focais) e da avalia\u00e7\u00e3o dos fornecedores para cota\u00e7\u00e3o (short list) e posterior sele\u00e7\u00e3o de fornecedores qualificados para negocia\u00e7\u00e3o. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Realizar viagens nacionais e internacionais, para avaliar as instala\u00e7\u00f5es e processos produtivos de fornecedores, al\u00e9m de realizar qualifica\u00e7\u00f5es pr\u00e9vias a fornecedores e clientes de sucatas, ativos e im\u00f3veis, mitigando riscos \u00e0s contrata\u00e7\u00f5es. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Assegurar a sele\u00e7\u00e3o dos fornecedores competitivos, atrav\u00e9s do desenvolvimento de estrat\u00e9gias, defini\u00e7\u00e3o das equipes e pap\u00e9is, prepara\u00e7\u00e3o da negocia\u00e7\u00e3o, recomenda\u00e7\u00e3o de fornecedores e da implementa\u00e7\u00e3o das mudan\u00e7as e acordos necess\u00e1rios com as \u00e1reas de neg\u00f3cio e/ou requisitantes. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Realizar a aquisi\u00e7\u00e3o de produtos e servi\u00e7os, atrav\u00e9s da formaliza\u00e7\u00e3o de contrato, do acompanhamento das etapas de diligenciamento e execu\u00e7\u00e3o contratual, entrega, recebimento, inspe\u00e7\u00e3o, libera\u00e7\u00e3o da nota fiscal e do conhecimento do frete, garantindo a sua disponibilidade. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Promover consolida\u00e7\u00e3o de contrata\u00e7\u00f5es, quando aplic\u00e1vel, em prol de ganhos em escala. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Utilizar sistemas de Suprimentos espec\u00edficos para formaliza\u00e7\u00e3o das a\u00e7\u00f5es de contrata\u00e7\u00e3o, e atribuir o status de emergencial \u00e0s RC\u00b4s (requisi\u00e7\u00f5es de compra) quando necess\u00e1rio. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Participar dos times multifuncionais para aquisi\u00e7\u00e3o, visando assegurar o atendimento de necessidades internas de clientes (qualidade, prazo, etc.), a melhoria de especifica\u00e7\u00f5es, testes, etc. e na fase p\u00f3s-aquisi\u00e7\u00e3o, avaliando os testes de novos materiais e sua aplica\u00e7\u00e3o pelos usu\u00e1rios.\u00a0 \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Acompanhar execu\u00e7\u00e3o contratual com os gestores, monitorando KPIs com objetivo de avaliar ader\u00eancia, obter previsibilidade e mitigar riscos \u00e0 Vale. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Efetuar a coleta de informa\u00e7\u00f5es, an\u00e1lise cr\u00edtica, desenvolvimento e implementa\u00e7\u00e3o de plano de a\u00e7\u00e3o para fornecedores que estejam em potencial risco (ex.: insolv\u00eancia, inadimplemento contratual), minimizando assim o risco de desabastecimento para a Vale. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Interagir com \u00e1reas gestoras e Suprimentos para resolu\u00e7\u00e3o/mitiga\u00e7\u00e3o de riscos de pleitos de fornecedores/prestadores de Servi\u00e7os. Al\u00e9m disso, capturar, avaliar e recomendar solu\u00e7\u00f5es aos pleitos e desvios contratuais apresentados por fornecedores. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Previd\u00eancia Privada \u2022\u00a0\u00a0\u00a0PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas \u2022\u00a0\u00a0\u00a0PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Seguro de Vida em Grupo \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Auxilio funeral \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Vale alimenta\u00e7\u00e3o \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Transporte fretado ou Vale transporte. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub (Gympass) \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Programa Bem-Estar \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Clube de Vantagens Entre outros ... C omo \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento.\u00a0 Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado.\u00a0 Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. \u00a0Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com\u00a0 Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. 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