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Manuten\u00e7\u00e3o preventiva e corretiva em equipamentos de planta de beneficiamento de min\u00e9rio tais como, britadores, peneiras, bombas e tubula\u00e7\u00f5es, m\u00e1quina de p\u00e1tio, transportadores de correia e outros; Executar servi\u00e7os de soldagem, em qualquer posi\u00e7\u00e3o, cortes e enchimentos em pe\u00e7as e componentes de equipamentos, chapas e, reparos de instala\u00e7\u00f5es e estruturas; Executar soldas com eletrodo revestido, soldas por adi\u00e7\u00e3o e fus\u00e3o, cortes com eletrodos e cortes oxi-acetil\u00eanicos; Interpretar desenhos, padr\u00f5es e instru\u00e7\u00f5es de trabalho; Executar soldas especiais, tais como: Mig, Mag, Tig, metalizado/ plasma e arcos submersos ajustando o equipamento e os materiais para o tipo de servi\u00e7o, garantida a n\u00e3o fadiga/ ruptura; Preparar pe\u00e7as para soldagem; Manter as m\u00e1quinas de solda e aparelhos oxicorte em condi\u00e7\u00f5es de uso adequado. 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PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/40421770", "isPrivate": false}, {"id": 40643936, "name": "MEC\u00c2NICO I \u2013 MANUTEN\u00c7\u00c3O \u2013 MINA DO PICO \u2013 VAGA EXCLUSIVA PARA PESSOAS COM DEFICI\u00caNCIA", "posting_name": "MEC\u00c2NICO I \u2013 MANUTEN\u00c7\u00c3O \u2013 MINA DO PICO \u2013 VAGA EXCLUSIVA PARA PESSOAS COM DEFICI\u00caNCIA", "location": "ITABIRITO, MG, BRA", "locations": ["ITABIRITO, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Supervis\u00e3o de processo - TFA", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1773147280, "t_create": 1772496000, "ats_job_id": "1094918", "display_job_id": "1094918", "type": "ATS", "id_locale": "1094918-en", "job_description": "MEC\u00c2NICO I - MANUTEN\u00c7\u00c3O - MINA DO PICO - VAGA EXCLUSIVA PARA PESSOAS COM DEFICI\u00caNCIA Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1094918 N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: N\u00edvel T\u00e9cnico Localidade: Itabirito, MG, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno Diurno, 5x2, Seg a Sex, 7h \u00e1s 16h30 Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: 10/03/2026 a 19/03/2026 Requisitos necess\u00e1rios: Ensino M\u00e9dio completo; Curso profissionalizante de mec\u00e2nica (SENAI ou equivalente); Experi\u00eancia em manuten\u00e7\u00e3o de usinas de pelotiza\u00e7\u00e3o, minera\u00e7\u00e3o ou siderurgia. Residir na regi\u00e3o Itabirito, Nova lima, Ouro preto e regi\u00f5es pr\u00f3ximas; Disponibilidade de hor\u00e1rio, finais de semana ou mudan\u00e7a de hor\u00e1rio. CNH D. Requisitos desej\u00e1veis: Conhecimento em hidr\u00e1ulica Responsabilidades e atividades do cargo: Repara\u00e7\u00e3o e lubrifica\u00e7\u00e3o, tambores, rolamentos e rolamentos de giro, contrarrecuo, sistemas hidr\u00e1ulicos de freio. Troca de motor e redutor. Executar servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o corretiva, preventiva e inspe\u00e7\u00e3o eletromec\u00e2nica em m\u00e1quinas, equipamentos e instala\u00e7\u00f5es, componentes hidr\u00e1ulicos, pneum\u00e1ticos, atrav\u00e9s de reparos ou substitui\u00e7\u00e3o de pe\u00e7as, fazendo ajustes, regulagem e lubrifica\u00e7\u00e3o. Auxiliar na montagem e desmontagem de pe\u00e7as e equipamentos. Interpretar desenhos, planos de manuten\u00e7\u00e3o, padr\u00f5es e instru\u00e7\u00f5es de trabalho, entendendo o funcionamento dos componentes e seu inter-relacionamento no conjunto. Executar servi\u00e7os de tratamento e pintura.. Efetuar pequenas soldas utilizando arco el\u00e9trico com eletrodo revestido para pequenos reparos. Efetuar pequenos cortes utilizando oxicorte. Operar equipamentos auxiliares quando necess\u00e1rio como: furadeira de bancada e port\u00e1til, prensa hidr\u00e1ulica, lixadeira, esmerilhadeira etc. Operar/ Manobrar quando necess\u00e1rio: ponte rolante, plataforma elevat\u00f3ria, empilhadeira, ve\u00edculos automotores. Executar servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o de vulcaniza\u00e7\u00e3o em correias transportadoras (emendas a frio e quente, mec\u00e2nicas e substitui\u00e7\u00e3o de correias). Executar revis\u00f5es de lubrifica\u00e7\u00e3o dos equipamentos, subconjuntos e ou instala\u00e7\u00f5es. Manter e conservar as ferramentas necess\u00e1rias para execu\u00e7\u00e3o da atividade Realizar troca de \u00f3leos lubrificantes e filtros. Controlar e destinar de maneira adequada res\u00edduos gerados na manuten\u00e7\u00e3o. Executar limpeza / lavagem em pe\u00e7as e componentes, bem como nos equipamentos de usina. Manter sua documenta\u00e7\u00e3o de seguran\u00e7a e procedimentos aplic\u00e1veis atualizados, autoriza\u00e7\u00f5es e capacita\u00e7\u00e3o em conformidade com a atividade a ser executada. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea: Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Por que vagas afirmativas para mulheres? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/40643936", "isPrivate": false}, {"id": 39392447, "name": "ELETRICISTA ESPECIALIZADO - MANUTEN\u00c7\u00c3O - MINERA\u00c7\u00c3O - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "posting_name": "ELETRICISTA ESPECIALIZADO - MANUTEN\u00c7\u00c3O - MINERA\u00c7\u00c3O - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "ITABIRITO, MG, BRA", "locations": ["ITABIRITO, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "SUP MANUT CORRETIVA LET D", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1773342405, "t_create": 1766361600, "ats_job_id": "1092443", "display_job_id": "1092443", "type": "ATS", "id_locale": "1092443-en", "job_description": "Ensino M\u00e9dio Completo / Curso Profissionalizante de el\u00e9trica ou eletromec\u00e2nico. 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Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e do seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valorize a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura. Realizar rod\u00edzio de pneus, instalar e remover rodas, calibragem de equipamentos fora de estrada. Atuar em manuten\u00e7\u00f5es corretivas em mina e oficina; Apoiar nas atividades de manuten\u00e7\u00e3o preventiva em mina e oficina; Executar servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o eletroeletr\u00f4nica preventiva, preditiva e corretiva em conjuntos, subconjuntos, m\u00e1quinas, equipamentos e instala\u00e7\u00f5es; Executar servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o el\u00e9trica em servi\u00e7os com interface com sistemas hidr\u00e1ulicos, pneum\u00e1ticos e mec\u00e2nicos (ex: solen\u00f3ides, sensores e atuadores); Instalar e executar manuten\u00e7\u00e3o em redes el\u00e9tricas, subesta\u00e7\u00f5es, dispositivos de manobras, instala\u00e7\u00f5es el\u00e9tricas prediais e ilumina\u00e7\u00e3o. Instalar e executar manuten\u00e7\u00e3o de sistemas de aterramento e prote\u00e7\u00e3o; Executar servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o preventiva e corretiva em sistema de ar condicionado; Executar manobras em subesta\u00e7\u00f5es, dispositivos de manobras e redes de transmiss\u00e3o; Operar equipamentos auxiliares tais como: motopoda, ro\u00e7adeira, motosserra, multifuncional, furadeira de trilho, esmerilhadeira e similares; Acompanhar e fiscalizar servi\u00e7os contratados de instala\u00e7\u00e3o, manuten\u00e7\u00e3o e testes de equipamentos el\u00e9tricos; Ler e interpretar desenhos, padr\u00f5es e instru\u00e7\u00f5es de trabalho; Executar inspe\u00e7\u00e3o em m\u00e1quinas e instala\u00e7\u00f5es; Elaborar relat\u00f3rios de acompanhamento e controle; Executar, manter e orientar a limpeza (capina manual, capina qu\u00edmica e ro\u00e7ada manual ou mecanizada) conserva\u00e7\u00e3o dos abrigos, instala\u00e7\u00f5es e equipamentos; Conduzir, Operar e/ou manobrar ponte rolante, munck, plataforma, equipamentos e auto de linha e caminh\u00e3o de linha; Conduzir/operar ve\u00edculos automotores como: pick-ups, autom\u00f3veis e caminh\u00f5es com equipamentos de guindauto e cesta a\u00e9rea.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/39392447", "isPrivate": false}, {"id": 40632612, "name": "TECNICO ESPECIALIZADO PRODU\u00c7\u00c3O - OPERA\u00c7\u00d5ES \u2013 USINA", "posting_name": "TECNICO ESPECIALIZADO PRODU\u00c7\u00c3O - OPERA\u00c7\u00d5ES \u2013 USINA", "location": "ITABIRITO, MG, BRA", "locations": ["ITABIRITO, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "COORD CONTR PROC - USINA", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1773258003, "t_create": 1772496000, "ats_job_id": "1094881", "display_job_id": "1094881", "type": "ATS", "id_locale": "1094881-en", "job_description": "Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. TECNICO ESPECIALIZADO PRODU\u00c7\u00c3O - OPERA\u00c7\u00d5ES - USINA Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1094881 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Curso T\u00e9cnico Completo Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno diurno, das 07:30 \u00e0s 16:30hs. Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 11/03/2026 a 17/03/2026 Previs\u00e3o de In\u00edcio: Segundo Semestre 2026 Requisitos necess\u00e1rios: Forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica completa, CFT ativo. CNH categoria B. Experi\u00eancia em opera\u00e7\u00e3o de m\u00e1quinas de p\u00e1tio (Empilhadeiras e retomadoras de min\u00e9rio). Experi\u00eancia no processo de expedi\u00e7\u00e3o ferrovi\u00e1ria e p\u00e1tios de estocagem de produtos. Pacote Office e SAP. Conhecimento em processo de Infraestrutura de mina. Responsabilidades e atividades do cargo: Analisar par\u00e2metros do processo produtivo; atrav\u00e9s do monitoramento dos par\u00e2metros operacionais, atuando em caso de desvios nos equipamentos e instala\u00e7\u00f5es da fase expedi\u00e7\u00e3o; Acompanhar dados de controle de qualidade de processo, propondo as melhorias operacionais na \u00e1rea; Fazer a an\u00e1lise dos impactos operacionais (inclusive de n\u00e3o conformidades de produto e de qualidade ambiental); Auxiliar na programa\u00e7\u00e3o e controle da produ\u00e7\u00e3o, opera\u00e7\u00e3o e equipamentos; Analisar os indicadores de SS; Realizar consultoria T\u00e9cnica nas \u00e1reas operacionais; Controlar e acompanhar quantitativa e qualitativamente o fluxo de opera\u00e7\u00e3o garantindo a melhor performance do processo; Orientar tecnicamente servi\u00e7os de opera\u00e7\u00e3o; Elaborar procedimentos t\u00e9cnicos e operacionais; Checar/disponibilizar equipamentos auxiliares e m\u00e3o de obra contratada; Participar na defini\u00e7\u00e3o do processo de estocagem e recupera\u00e7\u00e3o de produtos, considerando par\u00e2metros de qualidade envolvidos; Elaborar fluxogramas e relat\u00f3rios t\u00e9cnicos; Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea: Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/40632612", "isPrivate": false}, {"id": 39308843, "name": "INSPETOR MANUTENCAO I I\u2013 MANUTEN\u00c7\u00c3O - NOVA LIMA VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "posting_name": "INSPETOR MANUTENCAO I I\u2013 MANUTEN\u00c7\u00c3O - NOVA LIMA VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA", "Rio Acima", "Ouro Preto, State of Minas Gerais, Brazil", "Itabirito, State of Minas Gerais, Brazil"], "hot": 0, "department": "COORD INSP E PROC MANUT", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1770653549, "t_create": 1765843200, "ats_job_id": "1092244", "display_job_id": "1092244", "type": "ATS", "id_locale": "1092244-en", "job_description": "Quer conhecer a nossa oportunidade? 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PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. 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Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Orientar a execu\u00e7\u00e3o de manuten\u00e7\u00f5es multidisciplinares (el\u00e9trica, mec\u00e2nica, eletr\u00f4nica, hidr\u00e1ulica e pneum\u00e1tica). Analisar falhas, testar equipamentos e propor solu\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas para evitar reincid\u00eancias. Participar da programa\u00e7\u00e3o de manuten\u00e7\u00e3o, dimensionamento de equipamentos e an\u00e1lise de viabilidade de projetos. Fiscalizar servi\u00e7os de terceiros e realizar inspe\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas para garantir a conserva\u00e7\u00e3o das instala\u00e7\u00f5es. Configurar programas informatizados e conduzir ve\u00edculos de via de forma espor\u00e1dica. Contribuir na elabora\u00e7\u00e3o de or\u00e7amentos e participar de negocia\u00e7\u00f5es de servi\u00e7os. 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Estudo da estabilidade f\u00edsica de cavernas naturais em forma\u00e7\u00f5es ferr\u00edferas. Propomos a simula\u00e7\u00e3o, por meio de an\u00e1lises num\u00e9ricas de tens\u00e3o-deforma\u00e7\u00e3o, de cen\u00e1rios com e sem influ\u00eancia antr\u00f3pica nessas cavidades. Queremos ver, por exemplo, sua proposta para simular os efeitos da redistribui\u00e7\u00e3o de tens\u00f5es com a aproxima\u00e7\u00e3o de uma frente de lavra, bem como do efeito das vibra\u00e7\u00f5es induzidas pelo desmonte da rocha. Algumas regras importantes. \\- \u00c9 exigido matr\u00edcula regular em institui\u00e7\u00e3o de ensino superior, desde a gradua\u00e7\u00e3o at\u00e9 doutorado. Qualquer estudante, de qualquer curso ou \u00e1rea pode se inscrever em qualquer tema. \\- \u00c9 vedada a participa\u00e7\u00e3o de funcion\u00e1rios ou prestadores de servi\u00e7os com v\u00ednculo com a Vale. \\- A participa\u00e7\u00e3o pode ser individual ou em grupo de at\u00e9 3 pessoas. 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Boa sorte!", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/40062403", "isPrivate": false}, {"id": 40609952, "name": "ENGENHEIRO ESPECIALISTA \u2013 SAFETY \u2013 VALE METAIS B\u00c1SICOS", "posting_name": "ENGENHEIRO ESPECIALISTA \u2013 SAFETY \u2013 VALE METAIS B\u00c1SICOS", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Gerencia infraestrutura TI", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1773691186, "t_create": 1772409600, "ats_job_id": "1094864", "display_job_id": "1094864", "type": "ATS", "id_locale": "1094864-en", "job_description": "ENGENHEIRO ESPECIALISTA - SAFETY - VALE METAIS B\u00c1SICOS Aten\u00e7\u00e3o: \u00e9 necess\u00e1rio anexar seu curr\u00edculo no ato da inscri\u00e7\u00e3o. Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. A Vale Metais B\u00e1sicos \u00e9 uma empresa aut\u00f4noma do Grupo Vale com opera\u00e7\u00f5es no Brasil, Canad\u00e1, Reino Unido e Jap\u00e3o. O foco \u00e9 a produ\u00e7\u00e3o dos minerais essenciais para a transi\u00e7\u00e3o energ\u00e9tica. Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale Metais B\u00e1sicos \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. 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Localidade: NOVA LIMA, Minas Gerais, BRA Hor\u00e1rio de Trabalho: Administrativo Modalidade de Trabalho: H\u00edbrido Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de (16/03/2026 a 20/03/2026) Previs\u00e3o de in\u00edcio: 2\u00b0 semestre de 2026 Requisitos necess\u00e1rios: Forma\u00e7\u00e3o: Engenharia (Geol\u00f3gica, Geot\u00e9cnica, Civil, Minas, Automa\u00e7\u00e3o, Controle & Automa\u00e7\u00e3o, ou correlatas). Sistemas de Safety: CFTV (incl. analytics/VMS), controle de acesso, detec\u00e7\u00e3o de intrus\u00e3o, alarme, PA/EVAC, rede e servidores dedicados. Gest\u00e3o de terceiros (contratos, SLAs/OLAs, KPIs, mobiliza\u00e7\u00e3o, HSE) em m\u00faltiplos sites. Opera\u00e7\u00e3o/suporte a Centro de Monitoramento 24x7 (CMI/COI) e desenho de dashboards & alarm\u00edstica. Gest\u00e3o de projetos: cronogramas, riscos, or\u00e7amento (CAPEX/OPEX), mudan\u00e7as (IT/OT change), comissionamento e start up. Conhecimento em Automa\u00e7\u00e3o/SCADA, Sistemas de Seguran\u00e7a, Ci\u00eancia de Dados ou Gest\u00e3o de Ativos. Experi\u00eancia em sistemas de Safety ligados a Minera\u00e7\u00e3o, viv\u00eancia em gest\u00e3o de contratos e gest\u00e3o de times de tecnologia. Disponibilidade para viagens frequentes entre as quatro localidades e regime de sobreaviso em eventos cr\u00edticos. Requisitos desej\u00e1veis: Sistemas de monitoramento geot\u00e9cnico (piezometria, inclin\u00f4metros, GNSS, radar de talude, sism\u00f3grafos, pluviometria, instrumenta\u00e7\u00e3o IoT). Monitoramento de barragens/estruturas cr\u00edticas e interface com equipes de Geotecnia. Ingl\u00eas intermedi\u00e1rio Responsabilidades e atividades do cargo: Definir e manter a arquitetura corporativa dos sistemas de geotecnologia e safety (field -> telecom/edge -> servidores/aplica\u00e7\u00f5es -> CMI), assegurando resili\u00eancia, redund\u00e2ncia e ciberseguran\u00e7a. Monitoramento geot\u00e9cnico e barragens Garantir acur\u00e1cia, disponibilidade e rastreabilidade dos dados (instrumenta\u00e7\u00e3o, radares, GNSS, sismicidade, pluviometria, piezometria). Orquestrar comissionamento, calibra\u00e7\u00e3o e manuten\u00e7\u00e3o dos instrumentos, e plano de conting\u00eancia para perda de dados/telemetria. Sistemas de Safety (CFTV, Acesso, Intrus\u00e3o, PA/EVAC) Definir matrizes de alarme & resposta (runbooks) e procedimentos de escalonamento. Validar provas de conceito e homologar tecnologias (c\u00e2meras t\u00e9rmicas, radar perimetral, LPR, video analytics). Centro de Monitoramento Integrado Projetar e manter dashboards unificados, vis\u00e3o geoespacial (GIS) e orquestra\u00e7\u00e3o de alarmes (prioridade, SLA de atendimento, trilhas de auditoria). Garantir alta disponibilidade e observabilidade (health checks, logs, KPIs) dos servi\u00e7os cr\u00edticos 24x7. Gest\u00e3o de terceiros e multisites (On\u00e7a Puma, Salobo, Sossego, Terminais) Planejar, contratar e gerenciar fornecedores (mobiliza\u00e7\u00e3o, HSE, permiss\u00f5es, log\u00edstica, acesso a \u00e1reas cr\u00edticas). Conduzir kick offs, comissionamentos, FAT/SAT, e gate reviews (pr\u00e9 obra, meio obra, entrega). Acompanhar KPIs de execu\u00e7\u00e3o por site (cronograma, custo, qualidade, seguran\u00e7a, indisponibilidade, MTBF/MTTR). Harmonizar padr\u00f5es e li\u00e7\u00f5es aprendidas entre os quatro sites, reduzindo varia\u00e7\u00f5es e riscos operacionais. Planejamento, or\u00e7amento e portf\u00f3lio Elaborar e controlar roadmap, CAPEX/OPEX, business cases e prioriza\u00e7\u00e3o baseada em risco. Conduzir gest\u00e3o de mudan\u00e7as (change advisory), an\u00e1lise de riscos e planos de mitiga\u00e7\u00e3o por projeto/site. Um pouco do que a Vale Metais B\u00e1sicos oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Como \u00e9 trabalhar na Vale Metais B\u00e1sicos? Na Vale Metais B\u00e1sicos, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale Metais B\u00e1sicos, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale Metais B\u00e1sicos, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. 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Nesse desafio, voc\u00ea dever\u00e1 propor o desenvolvimento de uma solu\u00e7\u00e3o anal\u00edtica baseada em uma ampla base de dados real de telemetria da frota de uma mina de min\u00e9rio de ferro, com o objetivo de antecipar a ocorr\u00eancia de alertas cr\u00edticos. Algumas regras importantes. \\- \u00c9 exigido matr\u00edcula regular em institui\u00e7\u00e3o de ensino superior, desde a gradua\u00e7\u00e3o at\u00e9 doutorado. Qualquer estudante, de qualquer curso ou \u00e1rea pode se inscrever em qualquer tema. \\- \u00c9 vedada a participa\u00e7\u00e3o de funcion\u00e1rios ou prestadores de servi\u00e7os com v\u00ednculo com a Vale. \\- A participa\u00e7\u00e3o pode ser individual ou em grupo de at\u00e9 3 pessoas. Os grupos podem ter integrantes de diferentes cursos, universidades e n\u00edveis; \\- S\u00e3o 07 temas, cada inscrito (individual ou grupo), pode se inscrever em apenas um deles. Este link se refere ao tema An\u00e1lise Avan\u00e7ada de Dados. 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Responsabilidades e atividades do cargo: Coordenar equipe para desenvolvimento dos projetos dentro das melhores condi\u00e7\u00f5es de S&S e Meio ambiente; Viabilizar projetos orientados para solu\u00e7\u00f5es austeras, inovadoras, tecnicamente corretas, simples, e seguras para implanta\u00e7\u00e3o e opera\u00e7\u00e3o/manuten\u00e7\u00e3o; Coordenar os processos de defini\u00e7\u00e3o de escopo e premissas junto \u00e0s diversas \u00e1reas de influ\u00eancia do projeto, compatibilizando-os com o or\u00e7amento dispon\u00edvel; Assegurar a performance de projetos conforme requisitos previamente acordados; Zelar pela ader\u00eancia ao plano plurianual de suprimentos e contrata\u00e7\u00f5es; Dar suporte \u00e0 implanta\u00e7\u00e3o possibilitando agilidade nas solu\u00e7\u00f5es de campo, mitiga\u00e7\u00e3o de atrasos e pleitos; Coordenar a equipe mantendo as pessoas engajadas, com um excelente clima organizacional e produtivo, respeitando rigorosamente os valores, as pol\u00edticas e normas de governan\u00e7a, o c\u00f3digo de \u00e9tica e conduta e o programa global anticorrup\u00e7\u00e3o da empresa; Assegurar que os contratos sejam geridos, e acordo com o cumprimento do c\u00f3digo de conduta e \u00e9tica da empresa, do compliance e da legisla\u00e7\u00e3o vigente; Garantir que toda a documenta\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica de engenharia esteja dispon\u00edvel e atualizada para consulta; Promover a abrang\u00eancia e utiliza\u00e7\u00e3o de li\u00e7\u00f5es aprendidas de projetos. Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. 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Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc Por que vagas preferenciais [ou afirmativas] para l\u00edderes negros? Acreditamos que aumentar a representatividade de negros em posi\u00e7\u00e3o de lideran\u00e7a na empresa contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos e \u00e9 parte importante da evolu\u00e7\u00e3o que buscamos. Entendemos que iniciativas com foco em vagas afirmativas e preferenciais, destinadas \u00e0s pessoas negras (pretas e pardas), contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Al\u00e9m disso, as dimens\u00f5es de g\u00eanero, LGBTQIA+ e PCD tamb\u00e9m est\u00e3o na agenda estrat\u00e9gica, com diversas iniciativas em andamento. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de recrutamento da empresa. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. 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