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principal provedor de dados e informa\u00e7\u00f5es do Pa\u00eds), qual cor/ra\u00e7a voc\u00ea se declara?\":\n \"\",\n \"Qual a sua orienta\u00e7\u00e3o afetivo-sexual?\":\n \"'Indica como nos sentimos em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 atra\u00e7\u00e3o afetiva e/ou sexual nos relacionamentos'\",\n \"Voc\u00ea se considera uma Pessoa com Defici\u00eancia?\":\n \"'Pessoas com defici\u00eancia s\u00e3o aquelas que t\u00eam impedimentos de longo prazo de natureza f\u00edsica, mental, intelectual ou sensorial, os quais podem obstruir sua participa\u00e7\u00e3o plena e efetiva na sociedade em igualdades de condi\u00e7\u00f5es com as demais pessoas.'\",\n };\n \n radio_text_to_tooltip_text = {\n \"Homem cisg\u00eanero\":\n \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual masculino e se identifica com o g\u00eanero masculino'\",\n \"Mulher cisg\u00eanero\":\n \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual feminino e se identifica com o g\u00eanero feminino'\",\n \"Homem trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n \"Mulher trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n \"N\u00e3o Bin\u00e1rio / Fluida\":\n \"'N\u00e3o se identifica com nenhum g\u00eanero ou se identifica com ambos os g\u00eaneros'\",\n Branca: \"'Pessoas de apar\u00eancia e pele branca'\",\n Preta: \"'Pessoas que t\u00eam pele escura'\",\n Amarela:\n \"'Pessoas com descend\u00eancia asi\u00e1tica \u2013 japonesas, chinesas, coreanas, etc'\",\n Parda:\n \"'Pessoas de pele mais clara porque s\u00e3o mesti\u00e7as \u2013 filhas de pessoas brancas e pretas, de ind\u00edgenas e brancas ou de ind\u00edgenas e pretas'\",\n Ind\u00edgena: \"'Pessoas descendentes de \u00edndios(as)'\",\n Heterossexual:\n \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoa do g\u00eanero oposto.'\",\n Gay: \"'Homem que se sente atra\u00eddo e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outro homem.'\",\n L\u00e9sbica:\n \"'Mulher que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outra mulher.'\",\n Bissexual:\n \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoas de todos os g\u00eaneros.'\",\n };\n\n for (question in questions) {\n current_question = $(`.apply-item-title:contains(${question})`)[0];\n radio_div =\n current_question.parentElement.parentElement.nextElementSibling;\n question_tooltip = questions[question];\n question_icon = `<i class='far fa-info-circle hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${question_tooltip} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 3px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n if (question_tooltip != \"\") {\n $(current_question).append(`<span>${question_icon}</span>`);\n }\n var containers = $(radio_div).find(\".radioContainer\");\n radios = containers.find(\".radio-label\");\n radios.each(function () {\n radio_text = $(this).text();\n parent_container = $(this).parent(\".radioContainer\");\n tooltip_text = radio_text_to_tooltip_text[radio_text];\n icon = `<i class='far custom_vale_icon fa-info-circle pull-right hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${tooltip_text} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 10px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n if (tooltip_text != undefined) {\n parent_container.append(`<span class='tablecell'>${icon}</span>`);\n }\n });\n }\n}\n\n\n// This function adds icons with hoverable tooltips to the questions on brazillian external positions\nfunction question_modifications() {\n console.log(\"Calling question_modifications\");\n\n try {\n try_adding_tooltip_icons()\n\n } catch (error) {\n\n if (is_canada_external()){\n // no modifications needed, quit\n return\n }\n if (is_canada_internal()){\n // remove numbers from questions\n $(\"span:contains('5- Please state your city') > span > span\").first().text(\"Please state your city\")\n $(\"span:contains('6- Please state your province') > span > span\").first().text(\"Please state your province\")\n return\n }\n if (is_brazil_internal()){\n // no modification needed, quit\n return\n }\n if (is_brazil_external()){\n // If we get here, then the try block was succesful and we can quit this loop\n return\n }\n\n setTimeout(question_modifications, 300);\n\n \n // // if we get here, then the questions haven't loaded yet. Re-call th\n // // above script throws a \"parentElement not found\" error if the jquery selectors fail. Jquery selector likely failing because question does not exist on DOM when script is called.\n // if ($(\".custom_vale_icon\").length == 0) {\n // console.log(\"calling tooltips recursively\");\n // }\n }\n}\n\nsetTimeout(question_modifications, 300);\n</script>", "SUCCESS_FORM_PAGE_LOAD": "", "JOIN_TALENT_NETWORK_PAGE_LOAD": ""}, "enableTalentNetwork": 1, "favicons": {"favicon": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/favicon.ico"}, "homePageHeroBanner": {"useImage": 0, "opacity": 0.8, "hideInMobileView": false, "title": "N\u00f3s utilizamos intelig\u00eancia artificial para indicar as melhores vagas para o seu perfil. 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Qual ser\u00e1 o seu grande desafio aqui? Liderar mudan\u00e7as todos os dias. Como gestora (o), voc\u00ea vai engajar e liderar seu time nessa constru\u00e7\u00e3o que estamos fazendo juntos, dentro de um modelo integrado estrategicamente e pensado para atingirmos nossos objetivos, juntos. Para voc\u00ea, esse desafio passa por abrir o di\u00e1logo, dar feedbacks constantes de um jeito construtivo, gerenciar as equipes, valorizando o desenvolvimento individual dos seus colaboradores. Queremos tamb\u00e9m que busque o seu desenvolvimento pessoal e profissional, sempre. Como profissional, voc\u00ea vai... Acompanhar e responder pela manuten\u00e7\u00e3o preventiva, corretiva nos equipamentos hidr\u00e1ulicos e de lubrifica\u00e7\u00e3o da Usina em Vargem Grande; Garantir o funcionamento das rotas de lubrifica\u00e7\u00e3o e abastecimento de \u00f3leos, graxas e \u00f3leos hidr\u00e1ulicos; Ser respons\u00e1vel por por administrar as entregas operacionais em conjunto com pares operacionais e de manuten\u00e7\u00e3o garantindo a entrega completa (Sa\u00fade, seguran\u00e7a, meio ambiente e resultados de volume, DF, MTBF e MTTR); Acompanhar a acelera\u00e7\u00e3o da transforma\u00e7\u00e3o cultural das equipes de hidr\u00e1ulica e lubrifica\u00e7\u00e3o e mudan\u00e7a de patamar de 5S e confiabilidade das usinas; Apoiar a ger\u00eancia atrav\u00e9s do acompanhamento e an\u00e1lise dos indicadores de gest\u00e3o e custos de sua \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o; Garantir a unidade da equipe atrav\u00e9s do monitoramento e gerenciamento do clima organizacional; Estar alinhado com o c\u00f3digo de \u00e9tica da companhia, transmitindo os valores \u00e0 equipe. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/24899811", "isPrivate": false}, {"id": 24808441, "name": "OPERADOR DE EQUIPAMENTOS E INSTALA\u00c7\u00d5ES I\u2013 SUPERVIS\u00c3O PRODU\u00c7\u00c3O LETRA B USINA VGR \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "SUP PROD TURMA B US VGR", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1726251580, "t_create": 1724976000, "ats_job_id": "1076576", "display_job_id": "1076576", "type": "ATS", "id_locale": "1076576-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. 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Ajustar e configurar os equipamentos conforme necess\u00e1rio para lidar com diferentes tipos de material a ser processado. Realizar an\u00e1lises e testes para garantir a qualidade do material processado, verificando se atende aos padr\u00f5es estabelecidos. Identificar e corrigir problemas de qualidade, ajustando os par\u00e2metros operacionais conforme necess\u00e1rio. Garantir que os procedimentos de seguran\u00e7a sejam seguidos durante a opera\u00e7\u00e3o dos equipamentos. Assegurar a conformidade com regulamentos e padr\u00f5es de sa\u00fade, seguran\u00e7a e ambientais, dentre outras atividades. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Ensino M\u00e9dio Completo Viv\u00eancia na \u00e1rea industrial Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/24808441", "isPrivate": false}, {"id": 24878168, "name": "ANALISTA DE SUPRIMENTOS S\u00caNIOR \u2013 IMPLEMENTA\u00c7\u00c3O DE E-PROCUREMENT \u2013 CORPORATIVO \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Sup Projetos Logist Suprim", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1726178429, "t_create": 1725408000, "ats_job_id": "1076691", "display_job_id": "1076691", "type": "ATS", "id_locale": "1076691-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Superior completo em Engenharias, Administra\u00e7\u00e3o ou \u00e1reas afins Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno diurno Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 13/09/2024 a 19/09/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Engajar pontos focais para entender necessidades do neg\u00f3cio, propor melhorias e redesenhar o processo com a mudan\u00e7a tecnol\u00f3gica; Aplicar conhecimentos de gest\u00e3o de categorias para contru\u00e7\u00e3o nas plataformas tecnol\u00f3gicas das etapas de elabora\u00e7\u00e3o da estrat\u00e9gia de compras, matriz Kraljic, plano de negocia\u00e7\u00e3o; Colaborar com o pilar de performance e compradores para elabora\u00e7\u00e3o dos indicadores relacionados \u00e0s categorias, dashboards de gest\u00e3o de compras, KPIs; Participar e co-liderar as etapas de desenho, BPD (Business Process Design) na frente de soucing e execu\u00e7\u00e3o de compras, al\u00e9m de apoiar as demais frentes de Contratos, Risco e Gest\u00e3o de Fornecedores, Portal de Fornecedores; Analisar e validar os \"Documentos de Solu\u00e7\u00e3o\" gerados no desenho, BPDs, relativos ao processo de sourcing, observando os fluxos e principais pontos de aten\u00e7\u00e3o; Executar testes da plataforma para garantir ades\u00e3o ao desenho (BPD), identificar potenciais gaps e co-liderar as sess\u00f5es de testes com os distintos pontos focais e usu\u00e1rios que validar\u00e3o o sistema; Interagir, engajar e co-construir com distintos parceiros, internos e externos, principalmente no Brasil, mas tamb\u00e9m com opera\u00e7\u00f5es internacionais; Interagir com a \u00e1rea normativa, garantindo que os procedimentos e normas internas sejam seguidos, avaliando oportunidades de simplifica\u00e7\u00e3o, quando aplic\u00e1vel; Monitorar os indicadores do projeto, realizar a gest\u00e3o de riscos, criar planos de a\u00e7\u00e3o, garantir a conclus\u00e3o das atividades conforme cronograma e apresentar status das frentes de trabalho; Participar e executar atividades de Gest\u00e3o de Mudan\u00e7as (GM) para apoiar a ado\u00e7\u00e3o das mudan\u00e7as exigidas pelo projeto; avaliar o impacto das mudan\u00e7as: realizar an\u00e1lises de impacto, entender a prontid\u00e3o das mudan\u00e7as e identificar os stakeholders, apoiar os esfor\u00e7os e constru\u00e7\u00e3o de materiais de comunica\u00e7\u00e3o, apoiar os esfor\u00e7os de treinamento, documentar os requisitos e apoiar o design e a entrega de programas de treinamento; Realizar benchmarkings junto ao mercado, buscando as melhores pr\u00e1ticas atuais. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/24878168", "isPrivate": false}, {"id": 24865803, "name": "SUPERVISORA(OR) DE MANUTEN\u00c7\u00c3O DE EQUIPAMENTOS PESADOS DE MINERA\u00c7\u00c3O \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "SUP MAN TRANSPORTE", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1726493837, "t_create": 1725408000, "ats_job_id": "1076671", "display_job_id": "1076671", "type": "ATS", "id_locale": "1076671-en", "job_description": "SUPERVISORA(OR) DE MANUTEN\u00c7\u00c3O DE EQUIPAMENTOS PESADOS DE MINERA\u00c7\u00c3O \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES Por que vagas exclusivas para l\u00edderes mulheres? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o.\u00a0 O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade.\u00a0 Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos.\u202f Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Gradua\u00e7\u00e3o completa em Engenharias, Administra\u00e7\u00e3o e \u00e1reas correlatas Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil\u00a0 Hor\u00e1rio de Trabalho: 07:30 \u00e0s 16:30 (Administrativo) Tipo de contrato: Indeterminado\u00a0 Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 16/09/2024 a 20/09/2024 Qual ser\u00e1 o seu grande desafio aqui? Liderar mudan\u00e7as todos os dias. Como gestora(or), voc\u00ea vai engajar e liderar seu time nessa constru\u00e7\u00e3o que estamos fazendo juntos, dentro de um modelo integrado estrategicamente e pensado para atingirmos nossos objetivos, juntos. Para voc\u00ea, esse desafio passa por abrir o di\u00e1logo, dar feedbacks constantes de um jeito construtivo, gerenciar as equipes, valorizando o desenvolvimento individual dos seus colaboradores. Queremos tamb\u00e9m que busque o seu desenvolvimento pessoal e profissional, sempre. Afinal, n\u00e3o existe transforma\u00e7\u00e3o para Vale sem que haja a transforma\u00e7\u00e3o de cada um.\u00a0 Como profissional, voc\u00ea vai... \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Realizar a gest\u00e3o de Rotinas de Manuten\u00e7\u00e3o de Equipamentos Pesados de Minera\u00e7\u00e3o (Fora de estrada); \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Assegurar o cumprimento das normas de seguran\u00e7a da VALE na \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o, alinhadas com as pol\u00edticas de seguran\u00e7a, sa\u00fade ocupacional, meio ambiente e qualidade; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Realizar o Cumprimento de processos de Diretrizes b\u00e1sicas; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Assegurar a disponibilidade dos equipamentos atrav\u00e9s do cumprimento das atividades programadas de manuten\u00e7\u00e3o; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Participar juntamente com a engenharia de manuten\u00e7\u00e3o, da elabora\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios de an\u00e1lise de falhas; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Garantir a ader\u00eancia da equipe ao sistema de gest\u00e3o da manuten\u00e7\u00e3o (SGM) atrav\u00e9s de orienta\u00e7\u00e3o e monitoramento; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Garantir evolu\u00e7\u00e3o cont\u00ednua nos processos atrav\u00e9s da identifica\u00e7\u00e3o de melhorias no sistema informatizado da manuten\u00e7\u00e3o; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Garantir o cumprimento do programa de CCQ (Ciclo de Controle da Qualidade) atrav\u00e9s da coordena\u00e7\u00e3o de grupos de trabalho para identifica\u00e7\u00e3o de melhorias no processo de manuten\u00e7\u00e3o; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Assegurar a qualidade dos servi\u00e7os contratados atrav\u00e9s da fiscaliza\u00e7\u00e3o do cumprimento dos itens de contrato nas \u00e1reas de atua\u00e7\u00e3o.\u00a0 \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Realizar interface com as \u00e1reas de planejamento e opera\u00e7\u00e3o, PCM (planejamento e controle de manuten\u00e7\u00e3o), inspe\u00e7\u00e3o, suprimentos e recursos humanos. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Formar tecnicamente a equipe atrav\u00e9s de treinamento, orienta\u00e7\u00e3o e acompanhamento constantes, bem como desenvolver potenciais sucessores. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Elaborar e acompanhar a execu\u00e7\u00e3o or\u00e7ament\u00e1ria da \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o, a fim de dar suporte \u00e0 ger\u00eancia.\u00a0 \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Realizar gest\u00e3o do quadro de pessoal atrav\u00e9s de ferramentas dispon\u00edveis, tais como: feedback e controle de ponto. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Garantir a unidade da equipe atrav\u00e9s do monitoramento e gerenciamento do clima organizacional; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Disseminar informa\u00e7\u00f5es corporativas pela equipe tais como: movimenta\u00e7\u00e3o de pessoas pelas \u00e1reas, fus\u00f5es e aquisi\u00e7\u00f5es, entre outras; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Estar alinhado com o c\u00f3digo de \u00e9tica da companhia, transmitindo os valores \u00e0 equipe; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Analisar e elaborar, juntamente com a equipe, planos de a\u00e7\u00e3o para a corre\u00e7\u00e3o de desvios dos processos de manuten\u00e7\u00e3o; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Elaborar e acompanhar a execu\u00e7\u00e3o or\u00e7ament\u00e1ria da \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o, a fim de dar suporte \u00e0 ger\u00eancia;\u00a0 \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Assegurar o cumprimento dos procedimentos operacionais, de meio ambiente e qualidade, atrav\u00e9s da orienta\u00e7\u00e3o e da fiscaliza\u00e7\u00e3o da equipe em sua \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Controlar o treinamento, capacita\u00e7\u00e3o e gest\u00e3o de indicadores de processos; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Realizar interface com pares da manuten\u00e7\u00e3o e opera\u00e7\u00e3o; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Liderar uma equipe de 25 pessoas (t\u00e9cnicos, eletromec\u00e2nicos, mec\u00e2nicos) \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Gest\u00e3o de pessoas e processos com foco em sa\u00fade, seguran\u00e7a e meio ambiente. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Diligenciar e priorizar demandas para execu\u00e7\u00e3o de manuten\u00e7\u00f5es; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Acompanhar equipe em campo nas demandas cr\u00edticas; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Acompanhar performance dos equipamentos sob sua responsabilidade; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Acompanhar e propor melhoria na estrat\u00e9gia de manuten\u00e7\u00e3o; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Elaborar instru\u00e7\u00f5es de trabalho; O time que estar\u00e1 com voc\u00ea: Uma equipe de 25 profissionais que ocupam o cargo de t\u00e9cnicos, eletromec\u00e2nicos e mec\u00e2nicos. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Gradua\u00e7\u00e3o completa em Administra\u00e7\u00e3o, Engenharias e \u00e1reas correlatas; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Experi\u00eancia em Gest\u00e3o de pessoas e de processos;\u00a0 \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Conhecimento em Ferramentas da Qualidade (Kaizen, PDCA); \u2022\u00a0\u00a0\u00a0S\u00f3lidos conhecimentos em manuten\u00e7\u00e3o de equipamentos pesados de minera\u00e7\u00e3o como tratores, motoniveladoras, carregadeiras escavadeiras de grande porte, caminh\u00f5es fora de estrada, perfuratrizes, entre outros; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Conhecimento em processos de planejamento e controle de manuten\u00e7\u00e3o; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Desej\u00e1vel Conhecimento em Sistema SAP.\u00a0 Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal.\u00a0 Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Previd\u00eancia Privada \u2022\u00a0\u00a0\u00a0PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas \u2022\u00a0\u00a0\u00a0PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Seguro de Vida em Grupo \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Aux\u00edlio funeral \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Vale alimenta\u00e7\u00e3o \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Transporte fretado ou Vale transporte. \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Programa Bem-Estar \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Desconto para aluguel de carros A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/24865803", "isPrivate": false}, {"id": 24841441, "name": "OPERADOR DE EQUIPAMENTO DE INSTALA\u00c7\u00d5ES I \u2013 SUPERVIS\u00c3O DE PRODU\u00c7\u00c3O TURMA A USINA DE VARGEM GRANDE \u2013 VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA", "Itabirito, State of Minas Gerais, Brazil", "Belo Horizonte, State of Minas Gerais, Brazil", "Rio Acima, State of Minas Gerais, Brazil", "Raposos, MG"], "hot": 0, "department": "SUP PROD TURMA A US VGR", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1726269684, "t_create": 1725148800, "ats_job_id": "1076589", "display_job_id": "1076589", "type": "ATS", "id_locale": "1076589-en", "job_description": "Monitorar equipamentos de filtragem, garantindo que funcionem corretamente e cumpram as especifica\u00e7\u00f5es de produ\u00e7\u00e3o. Acompanhar manuten\u00e7\u00e3o preventiva e corretiva nos equipamentos para garantir o funcionamento adequado e minimizar o tempo de inatividade. Ajustar e configurar os equipamentos conforme necess\u00e1rio para lidar com diferentes tipos de material a ser filtrado. Realizar an\u00e1lises e testes para garantir a qualidade do material filtrado, verificando se atende aos padr\u00f5es estabelecidos. Identificar e corrigir problemas de qualidade, ajustando os par\u00e2metros de moagem, filtragem e prensagem conforme necess\u00e1rio, dentre outras atividades. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Ensino M\u00e9dio completo; Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub (Gympass) Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/24841441", "isPrivate": false}, {"id": 24915277, "name": "ENGENHEIRO SENIOR", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Coordena\u00e7\u00e3o Insp/Preditiva/Eng", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1726240508, "t_create": 1725580800, "ats_job_id": "1076742", "display_job_id": "1076742", "type": "ATS", "id_locale": "1076742-en", "job_description": "ENGENHEIRA S\u00caNIOR - PELOTIZA\u00c7\u00c3O - VAGA EXCLUSIVA PARA MULHERES Por que vagas exclusivas para mulheres? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Superior completo em Engenharia Mec\u00e2nica Localidade: Nova Lima, MG, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: 07:30 as 16:30 Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 16/09/2024 a 20/09/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Realizar interface com time de Gest\u00e3o de Ativos e confiabilidade para tratativas de aumento de performance da planta; Planejar adequa\u00e7\u00f5es dos equipamentos para atendimento a requisitos legais e/ou normas internas da companhia; Contribuir com a estrat\u00e9gia e acompanhar o Mapa de 52 Semanas; Conduzir an\u00e1lises de falhas de ativos e fase de processo; Executar o estudo de Perfil de Perdas; Desenvolver solu\u00e7\u00f5es para melhoria nos equipamentos e materiais; Acompanhar os indicadores de performance da manuten\u00e7\u00e3o; Atuar na cria\u00e7\u00e3o e adequa\u00e7\u00e3o de planos de manuten\u00e7\u00e3o; Especifica\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica de componentes; Conduzir reuni\u00e3o de estrat\u00e9gia de manuten\u00e7\u00e3o; Realizar a constru\u00e7\u00e3o de or\u00e7amento de investimento e custeio da \u00e1rea. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Gradua\u00e7\u00e3o em Engenharia Mec\u00e2nica; Conhecimento avan\u00e7ado em SAP, Project e Pacote Office; Conhecimento em moinhos de bolas e moinho vertical; Conhecimento em Prensa de rolos, Misturadores, Compressores e Bombas em geral; CNH categoria B; Perfil din\u00e2mico, proativo e com boa habilidade de comunica\u00e7\u00e3o. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Vale alimenta\u00e7\u00e3o Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Transporte fretado ou Vale transporte. Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/24915277", "isPrivate": false}, {"id": 24906600, "name": "ANALISTA DE SUPRIMENTOS S\u00caNIOR \u2013 PROGRAMA PARTILHAR \u2013 CORPORATIVO \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Coord Prog Partilhar", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1726178246, "t_create": 1725494400, "ats_job_id": "1076734", "display_job_id": "1076734", "type": "ATS", "id_locale": "1076734-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? Participar da constru\u00e7\u00e3o do Programa Partilhar, considerando uma nova forma de fazer neg\u00f3cio; Conectar o Programa Partilhar \u00e0 estrat\u00e9gia de Suprimentos; Condu\u00e7\u00e3o de gembas sociais, acompanhamento de entregas dos fornecedores nacionais e internacionais. Apoiar o desenvolvimento de novas organiza\u00e7\u00f5es sociais nos munic\u00edpios, com o objetivo de inclu\u00ed-las na Pra\u00e7a Digital. Estimular o registro dos projetos na Pra\u00e7a Digital para visibilidade dos fornecedores. Desenvolver/cadastrar novos fornecedores do Partilhar na Pra\u00e7a Digital. Manter rotina de alinhamentos com o time de RCs e buscar sinergia para potencializa\u00e7\u00e3o dos resultados do Programa. Monitorar as alavancas do Indice de Valor na Comunidade (IVC): emprego local, massa salarial, gasto local e investimento social local. Avaliar contratos vigentes, detectar oportunidades de novos investimentos nos far\u00f3is de contratos de materiais e servi\u00e7os. Realizar benchmarking em sustentabilidade, buscando a melhoria cont\u00ednua nos processos do Partilhar. Participar mensalmente das reuni\u00f5es de performance da lideran\u00e7a de Suprimentos e respectivos times. Participar de encontros com as lideran\u00e7as das opera\u00e7\u00f5es e projetos, visando o engajamento na execu\u00e7\u00e3o dos planos de a\u00e7\u00e3o previstos. Ser o ponto focal para apoio e solu\u00e7\u00e3o de problemas nas gerencias de compras. Participar das negocia\u00e7\u00f5es com as empresas juntamente com os compradores, quando necess\u00e1rio. Participar de eventos com fornecedores, rodadas de neg\u00f3cios, alinhamentos com as federa\u00e7\u00f5es e premia\u00e7\u00f5es. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/24906600", "isPrivate": false}, {"id": 24989756, "name": "GERENTE T\u00c9CNICA (O) DE MUDAN\u00c7AS CLIM\u00c1TICAS \u2013 CORPORATIVO \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Low Carbon", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1726083530, "t_create": 1726012800, "ats_job_id": "1076851", "display_job_id": "1076851", "type": "ATS", "id_locale": "1076851-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. 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N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Superior qualquer \u00e1rea de Engenharia, Ci\u00eancias Ambientais, Ci\u00eancias do Clima ou Sustentabilidade; Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: 08h00 \u00e0s 17h00 Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 12/09/2024 a 18/09/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Apoiar o desenvolvimento e a manuten\u00e7\u00e3o de pol\u00edticas e orienta\u00e7\u00f5es (renov\u00e1veis, compensa\u00e7\u00f5es, compra de equipamentos etc.); Fornecer informa\u00e7\u00f5es essenciais ao processo de negocia\u00e7\u00e3o, defini\u00e7\u00e3o e distribui\u00e7\u00e3o de metas/objetivos; Apoiar a implementa\u00e7\u00e3o e a ades\u00e3o \u00e0s pol\u00edticas, procedimentos e melhores pr\u00e1ticas globais de Sustentabilidade e Baixo Carbono; Desenvolver uma abordagem de classe mundial para a descarboniza\u00e7\u00e3o em opera\u00e7\u00f5es e projetos brasileiros e locais de explora\u00e7\u00e3o no Peru e Chile; Colaborar com equipes t\u00e9cnicas e l\u00edderes locais, equipes corporativas e terceiros para atingir os objetivos estrat\u00e9gicos de descarboniza\u00e7\u00e3o; Dar suporte \u00e0 identifica\u00e7\u00e3o de fatores de emiss\u00e3o a montante e jusante, como clientes e fornecedores importantes; Trabalhar com compras, vendas e marketing para identificar estrat\u00e9gias de mitiga\u00e7\u00e3o de impacto de carbono; Gerir o or\u00e7amento e compreender as tend\u00eancias, barreiras e economia de transi\u00e7\u00e3o tecnol\u00f3gica e energ\u00e9tica; Fornecer suporte consultivo a ativos e projetos sobre descarboniza\u00e7\u00e3o, incluindo suporte \u00e0 gest\u00e3o de projetos e programas; Apoiar a identifica\u00e7\u00e3o, mapeamento e gerenciamento de riscos de descarboniza\u00e7\u00e3o e oportunidades nos projetos; Incorporar elementos de baixo carbono nos processos de tomada de decis\u00e3o (or\u00e7amento, P&D, KPIs, etc.); Apoiar a equipe de engajamento de sustentabilidade em consultas com clientes, investidores, reguladores e governo relacionadas \u00e0 descarboniza\u00e7\u00e3o; Apoiar o desenvolvimento de atividades de governan\u00e7a, risco e garantia relacionadas \u00e0 descarboniza\u00e7\u00e3o; Definir rotinas e controles de gest\u00e3o de risco para a agenda de Baixo Carbono, incluindo avalia\u00e7\u00f5es de risco tecnol\u00f3gico e cen\u00e1rios de mudan\u00e7as clim\u00e1ticas; Monitorar a implementa\u00e7\u00e3o de pol\u00edticas e orienta\u00e7\u00f5es de segunda linha relacionadas ao baixo carbono; Propor m\u00e9tricas tang\u00edveis para medir o sucesso em todos os locais da VBM e dar suporte aos requisitos de relat\u00f3rios internos e externos sobre o clima. Gerenciar o invent\u00e1rio de GEE, pegada de carbono e rotulagem de produtos; Mapear e compartilhar melhores pr\u00e1ticas de descarboniza\u00e7\u00e3o; Preparar apresenta\u00e7\u00f5es para l\u00edderes e equipes operacionais sobre as metas e ambi\u00e7\u00f5es de Baixo Carbono; Apoiar e aprimorar uma rede de colabora\u00e7\u00e3o interna e externa sobre estrat\u00e9gias e tecnologias de baixo carbono; Disponibilidade para viagens entre projetos. Interface Internacional; Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Gradua\u00e7\u00e3o em qualquer \u00e1rea de Engenharia, Ci\u00eancias Ambientais, Ci\u00eancias do Clima ou Sustentabilidade; Especializa\u00e7\u00e3o, Mestrado ou Doutorado em \u00e1reas correlatas; Ampla experi\u00eancia em descarboniza\u00e7\u00e3o; S\u00f3lido conhecimento das tecnologias de minera\u00e7\u00e3o, processamento e fluxogramas para n\u00edquel e cobre; Forte compreens\u00e3o das fontes de emiss\u00e3o de GEE, solu\u00e7\u00f5es tecnol\u00f3gicas e oportunidades nos setores de n\u00edquel e cobre; Conhecimento aprofundado de normas, diretrizes e requisitos de divulga\u00e7\u00e3o sobre mudan\u00e7as clim\u00e1ticas; Perfil desej\u00e1vel com habilidades de facilita\u00e7\u00e3o, lideran\u00e7a, comunica\u00e7\u00e3o, planejamento e execu\u00e7\u00e3o, al\u00e9m de gest\u00e3o de rotina; Ingl\u00eas avan\u00e7ado \u00e9 obrigat\u00f3rio e espanhol desej\u00e1vel. Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. 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Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas afirmativas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Gradua\u00e7\u00e3o Completa em Engenharias, Administra\u00e7\u00e3o e ou afins; Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil; Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno Noturno - 18:00 \u00e0s 06:00 - Escala: 3x3; Tipo de contrato: Indeterminado; Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 11/09/2024 a 17/09/2024. Como profissional, voc\u00ea vai: Acompanhar e responder pela manuten\u00e7\u00e3o em componentes mec\u00e2nicos, hidr\u00e1ulicos e pneum\u00e1ticos em geral; Garantir o funcionamento com atua\u00e7\u00f5es corretivas em redutores de velocidade, moto redutores, bombas, torpedos, bambores de correias transportadoras, rolos de peneiras classificadoras e cilindros hidr\u00e1ulicos; Acompanhar a recupera\u00e7\u00e3o/fabrica\u00e7\u00e3o de componentes, pe\u00e7as e estruturas em geral, servi\u00e7os de tornearia, servi\u00e7os de ajustagem, caldeiraria leve a pesada e soldagem. 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Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. 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Realizar a manuten\u00e7\u00e3o preventiva e corretiva em motores, sistema de dire\u00e7\u00e3o e ar-condicionado na frota dos equipamentos m\u00f3veis de mina: caminh\u00e3o fora de estrada, P\u00e1 Carregadeira, Motoniveladora, Perfuratrizes e Escavadeiras, seguindo as diretrizes de seguran\u00e7a e procedimentos; Realizar a inspe\u00e7\u00e3o e diagn\u00f3stico de falhas mec\u00e2nicas, hidr\u00e1ulicas e el\u00e9tricas e pneum\u00e1ticas; Revisar e trocar componentes e subconjuntos; Executar manobras no equipamento a ser manutenido; Preparar e alocar os recursos necess\u00e1rios para execu\u00e7\u00e3o da tarefa; Operar equipamentos espec\u00edficos (tyre handler) de apoio \u00e0 manuten\u00e7\u00e3o; Analisar/revisar circuitos hidr\u00e1ulicos, pneum\u00e1ticos e mec\u00e2nicos. Realizar a libera\u00e7\u00e3o dos equipamentos ap\u00f3s a manuten\u00e7\u00e3o. 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