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principal provedor de dados e informa\u00e7\u00f5es do Pa\u00eds), qual cor/ra\u00e7a voc\u00ea se declara?\":\n \"\",\n \"Qual a sua orienta\u00e7\u00e3o afetivo-sexual?\":\n \"'Indica como nos sentimos em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 atra\u00e7\u00e3o afetiva e/ou sexual nos relacionamentos'\",\n \"Voc\u00ea se considera uma Pessoa com Defici\u00eancia?\":\n \"'Pessoas com defici\u00eancia s\u00e3o aquelas que t\u00eam impedimentos de longo prazo de natureza f\u00edsica, mental, intelectual ou sensorial, os quais podem obstruir sua participa\u00e7\u00e3o plena e efetiva na sociedade em igualdades de condi\u00e7\u00f5es com as demais pessoas.'\",\n };\n \n radio_text_to_tooltip_text = {\n \"Homem cisg\u00eanero\":\n \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual masculino e se identifica com o g\u00eanero masculino'\",\n \"Mulher cisg\u00eanero\":\n \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual feminino e se identifica com o g\u00eanero feminino'\",\n \"Homem trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n \"Mulher trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n \"N\u00e3o Bin\u00e1rio / Fluida\":\n \"'N\u00e3o se identifica com nenhum g\u00eanero ou se identifica com ambos os g\u00eaneros'\",\n Branca: \"'Pessoas de apar\u00eancia e pele branca'\",\n Preta: \"'Pessoas que t\u00eam pele escura'\",\n Amarela:\n \"'Pessoas com descend\u00eancia asi\u00e1tica \u2013 japonesas, chinesas, coreanas, etc'\",\n Parda:\n \"'Pessoas de pele mais clara porque s\u00e3o mesti\u00e7as \u2013 filhas de pessoas brancas e pretas, de ind\u00edgenas e brancas ou de ind\u00edgenas e pretas'\",\n Ind\u00edgena: \"'Pessoas descendentes de \u00edndios(as)'\",\n Heterossexual:\n \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoa do g\u00eanero oposto.'\",\n Gay: \"'Homem que se sente atra\u00eddo e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outro homem.'\",\n L\u00e9sbica:\n \"'Mulher que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outra mulher.'\",\n Bissexual:\n \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoas de todos os g\u00eaneros.'\",\n };\n\n for (question in questions) {\n current_question = $(`.apply-item-title:contains(${question})`)[0];\n radio_div =\n current_question.parentElement.parentElement.nextElementSibling;\n question_tooltip = questions[question];\n question_icon = `<i class='far fa-info-circle hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${question_tooltip} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 3px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n if (question_tooltip != \"\") {\n $(current_question).append(`<span>${question_icon}</span>`);\n }\n var containers = $(radio_div).find(\".radioContainer\");\n radios = containers.find(\".radio-label\");\n radios.each(function () {\n radio_text = $(this).text();\n parent_container = $(this).parent(\".radioContainer\");\n tooltip_text = radio_text_to_tooltip_text[radio_text];\n icon = `<i class='far custom_vale_icon fa-info-circle pull-right hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${tooltip_text} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 10px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n if (tooltip_text != undefined) {\n parent_container.append(`<span class='tablecell'>${icon}</span>`);\n }\n });\n }\n}\n\n\n// This function adds icons with hoverable tooltips to the questions on brazillian external positions\nfunction question_modifications() {\n console.log(\"Calling question_modifications\");\n\n try {\n try_adding_tooltip_icons()\n\n } catch (error) {\n\n if (is_canada_external()){\n // no modifications needed, quit\n return\n }\n if (is_canada_internal()){\n // remove numbers from questions\n $(\"span:contains('5- Please state your city') > span > span\").first().text(\"Please state your city\")\n $(\"span:contains('6- Please state your province') > span > span\").first().text(\"Please state your province\")\n return\n }\n if (is_brazil_internal()){\n // no modification needed, quit\n return\n }\n if (is_brazil_external()){\n // If we get here, then the try block was succesful and we can quit this loop\n return\n }\n\n setTimeout(question_modifications, 300);\n\n \n // // if we get here, then the questions haven't loaded yet. Re-call th\n // // above script throws a \"parentElement not found\" error if the jquery selectors fail. Jquery selector likely failing because question does not exist on DOM when script is called.\n // if ($(\".custom_vale_icon\").length == 0) {\n // console.log(\"calling tooltips recursively\");\n // }\n }\n}\n\nsetTimeout(question_modifications, 300);\n</script>", "SUCCESS_FORM_PAGE_LOAD": "", "JOIN_TALENT_NETWORK_PAGE_LOAD": ""}, "enableTalentNetwork": 1, "favicons": {"favicon": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/favicon.ico"}, "homePageHeroBanner": {"useImage": 0, "opacity": 0.8, "hideInMobileView": false, "title": "N\u00f3s utilizamos intelig\u00eancia artificial para indicar as melhores vagas para o seu perfil. 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E estamos trabalhando para a Vale ser refer\u00eancia em seguran\u00e7a e l\u00edder em desenvolvimento sustent\u00e1vel. Porque a gente acredita que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. O jeito de ser da Vale A Vale est\u00e1 sempre mudando. A gente transforma o min\u00e9rio. A gente transforma o pa\u00eds. Porque o mais importante, para n\u00f3s, s\u00e3o as pessoas. Sem elas, n\u00e3o vamos conseguir alcan\u00e7ar o futuro que a gente quer. Esse \u00e9 o jeito de ser da Vale, a nossa raz\u00e3o de existir: melhorar a vida e transformar o futuro. E temos de fazer isso juntos, aprendendo todos os dias. Por que a Vale? Porque aqui existem muitas possibilidades para voc\u00ea: Estamos em 5 estados brasileiros em 3 regi\u00f5es diferentes Voc\u00ea tem a oportunidade de ter uma experi\u00eancia global, trabalhar em diferentes regi\u00f5es do pa\u00eds e do mundo. Somos uma empresa cada vez mais inclusiva e com oportunidades abertas para todos, sem distin\u00e7\u00e3o. Incentivamos a participa\u00e7\u00e3o de mulheres, negras, negros, LGBTQIA+ e PcDs no processo seletivo. Estamos entre as 10 empresas dos sonhos dos jovens e na vis\u00e3o dos gestores, para se trabalhar. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. O nosso papel \u00e9 melhorar a vida. Entre nossas principais metas est\u00e3o diminuir o consumo de \u00e1gua, reduzir as emiss\u00f5es de carbono - para a Vale se tornar carbono neutra at\u00e9 2050 -, recuperar florestas, produzir 100% de energia limpa. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino T\u00e9cnico Completo Localidade: S\u00e3o Lu\u00eds - MA Hor\u00e1rio de Trabalho: 07:00 as 17:00 Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: 06/11/2024 a 12/11/2024 O que precisamos que voc\u00ea tenha obrigatoriamente: Exclusivo para PcD (Pessoas com defici\u00eancia) Ensino T\u00e9cnico em Seguran\u00e7a no Trabalho e CFT Ativo CNH Cat. B O que desejamos que voc\u00ea apresente: Conhecimento intermedi\u00e1rio no pacote office Domino do Power BI O que voc\u00ea vai fazer aqui na Vale: Atuar\u00e1 em quest\u00f5es de inspe\u00e7\u00f5es; An\u00e1lise de indicadores; Respons\u00e1vel por todo processo de sa\u00fade e seguran\u00e7a Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Plan\u200bos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Auxilio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Vale alimenta\u00e7\u00e3o Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Transporte fretado ou Vale transporte. Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub (Gympass) Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens Entre outros ... Seja voc\u00ea! Quanto mais pessoas com vis\u00f5es diferentes, outros pontos de vista, mais a Vale evolui. Toda pessoa tem de ser ouvida, e ter a mesma oportunidade de se desenvolver aqui dentro. Essa \u00e9 a verdadeira inclus\u00e3o. O que realmente importa \u00e9 trabalhar com gente que quer fazer as coisas acontecerem. Queremos conhecer o seu potencial. Queremos protagonistas. Algu\u00e9m que quer sempre aprender, correr atr\u00e1s dos seus objetivos, gosta de desafios e tem um esp\u00edrito colaborativo. Sentimos muito orgulho de estimular o crescimento de quem trabalha aqui conosco. Porque o desenvolvimento e a qualifica\u00e7\u00e3o dos nossos colaboradores e colaboradoras s\u00e3o fundamentais para a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural. A gente d\u00e1 as ferramentas, mas \u00e9 voc\u00ea que vai construir a sua carreira. Oportunidades para todas as pessoas Voc\u00ea sabe a diferen\u00e7a entre diversidade e inclus\u00e3o? Diversidade significa ter, no ambiente de trabalho, pessoas de todas as ra\u00e7as, credos, cores, religi\u00f5es, culturas, orienta\u00e7\u00f5es sexuais, caracter\u00edsticas f\u00edsicas. Inclus\u00e3o \u00e9 dar real espa\u00e7o para todas as pessoas se desenvolverem na carreira, com equidade e oportunidades para qualquer cargo. Trabalhamos para construir um ambiente em que todos e todas se sintam aceitos e respeitados. Aqui na Vale temos o compromisso de garantir um ambiente de trabalho diverso e inclusivo. Todas as oportunidades est\u00e3o abertas para pessoas com defici\u00eancia (PcD) e reabilitados do INSS. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. VALE. Acima de tudo, SOMOS MOVIDOS POR PESSOAS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/25628667", "isPrivate": false}, {"id": 25841763, "name": "SUPERVISORA DE PREVENTIVA \u2013 MANUTEN\u00c7\u00c3O EMBARQUE \u2013 AFIRMATIVA PARA MULHERES", "location": "SAO LUIS, MA, BRA", "locations": ["SAO LUIS, MA, BRA"], "hot": 0, "department": "Sup Manut Prevent Embarque B", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1730906920, "t_create": 1730073600, "ats_job_id": "1078082", "display_job_id": "1078082", "type": "ATS", "id_locale": "1078082-en", "job_description": "SUPERVISORA DE PREVENTIVA - MANUTEN\u00c7\u00c3O EMBARQUE - AFIRMATIVA PARA MULHERES Por que vagas afirmativas para l\u00edderes mulheres? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas afirmativas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale. Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: Superior completo em Engenharias ou \u00e1reas afins Localidade: S\u00e3o Lu\u00eds, Maranh\u00e3o, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: 07H00 \u00e0s 19H00 | Turno Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: 06/11/2024 a 12/11/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Assegurar o cumprimento das normas de seguran\u00e7a da VALE na \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o, alinhadas com as pol\u00edticas de seguran\u00e7a, sa\u00fade ocupacional, meio ambiente e qualidade; Liderar equipes de manuten\u00e7\u00e3o preventiva na \u00e1rea de mec\u00e2nica, itens de desgaste, hidr\u00e1ulica, lubrifica\u00e7\u00e3o dentre outros, em equipamentos transportadores de correia, carregadores de navios e sistema de atraca\u00e7\u00e3o de navios; Participar, juntamente com a engenharia de manuten\u00e7\u00e3o, da elabora\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios de an\u00e1lise de falhas; Garantir a ader\u00eancia da equipe ao sistema de gest\u00e3o da manuten\u00e7\u00e3o (SGM) atrav\u00e9s de orienta\u00e7\u00e3o e monitoramento; Garantir evolu\u00e7\u00e3o cont\u00ednua nos processos atrav\u00e9s da identifica\u00e7\u00e3o de melhorias no sistema informatizado da manuten\u00e7\u00e3o; Garantir o cumprimento do programa de CCQ (Ciclo de Controle da Qualidade) atrav\u00e9s da coordena\u00e7\u00e3o de grupos de trabalho para identifica\u00e7\u00e3o de melhorias no processo de manuten\u00e7\u00e3o; Assegurar a qualidade dos servi\u00e7os contratados atrav\u00e9s da fiscaliza\u00e7\u00e3o do cumprimento dos itens de contrato nas \u00e1reas de atua\u00e7\u00e3o; Fazer interface com as \u00e1reas de planejamento e opera\u00e7\u00e3o, PCM (planejamento e controle de manuten\u00e7\u00e3o), inspe\u00e7\u00e3o, suprimentos e recursos humanos; Formar tecnicamente a equipe atrav\u00e9s de treinamento, orienta\u00e7\u00e3o e acompanhamento constantes, bem como desenvolver potenciais sucessores; Realizar gest\u00e3o do quadro de pessoal atrav\u00e9s de ferramentas dispon\u00edveis, tais como: PDI (Plano Desenvolvimento Individual), CSP (Ciclo de Sucess\u00e3o de Pessoas), feedback, f\u00e9rias e banco de horas; Garantir a unidade da equipe atrav\u00e9s do monitoramento e gerenciamento do clima organizacional; Disseminar informa\u00e7\u00f5es corporativas pela equipe tais como: movimenta\u00e7\u00e3o de pessoas pelas \u00e1reas, fus\u00f5es e aquisi\u00e7\u00f5es, entre outras; Estar alinhado com o c\u00f3digo de \u00e9tica da companhia, transmitindo os valores \u00e0 equipe; Elaborar e acompanhar a execu\u00e7\u00e3o or\u00e7ament\u00e1ria da \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o, a fim de dar suporte \u00e0 ger\u00eancia. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Experi\u00eancia em liderar equipes; Conhecimento em manuten\u00e7\u00e3o preventiva, em transportador de correia, carregadores de navios e sistema de atraca\u00e7\u00e3o de navios; Experi\u00eancia com cria\u00e7\u00e3o e an\u00e1lise de cronogramas, controle de custos, KPIs e indicadores de processo; Conhecimento em sistema de produ\u00e7\u00e3o; Carteira Nacional de Habilita\u00e7\u00e3o, CNH Categoria B. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Vale alimenta\u00e7\u00e3o Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Transporte fretado ou Vale transporte. Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/25841763", "isPrivate": false}, {"id": 25465471, "name": "ENGENHEIRO PLENO (A) | VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES - COORDENA\u00c7\u00c3O DE ENGENHARIA DE INVESTIMENTOS CORRENTES \u2013 FERROVIA", "location": "SAO LUIS, MA, BRA", "locations": ["SAO LUIS, MA, BRA"], "hot": 0, "department": "COORD ENG INVEST CORRENTE", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1730822450, "t_create": 1728345600, "ats_job_id": "1077593", "display_job_id": "1077593", "type": "ATS", "id_locale": "1077593-en", "job_description": "Aten\u00e7\u00e3o: \u00e9 necess\u00e1rio anexar seu curr\u00edculo no ato da inscri\u00e7\u00e3o. A triagem para o processo seletivo \u00e9 realizada atrav\u00e9s da leitura do seu curr\u00edculo anexado, caso j\u00e1 esteja anexado, lembre-se de manter o arquivo atualizado. Manter o curr\u00edculo atualizado aumenta as suas chances de sucesso no processo seletivo. Vacinas salvam vidas A Vale coloca a vida em primeiro lugar e apoia todas as formas de prote\u00e7\u00e3o individual e coletiva da vida e sa\u00fade. Por isso, acreditamos na vacina como a melhor forma de combater a pandemia do COVID19. Vacinar-se \u00e9 a maneira mais segura de conter a pandemia. De acordo com o Plano Nacional de Imuniza\u00e7\u00e3o (PNI), do Governo Federal, todos os brasileiros e as brasileiras dever\u00e3o tomar a vacina. Todos os imunizantes dispon\u00edveis passaram por criteriosos testes antes de serem aplicados nas pessoas. Al\u00e9m disso, os resultados positivos s\u00f3 comprovam a efic\u00e1cia. Mais de 91 milh\u00f5es de pessoas no pa\u00eds est\u00e3o totalmente vacinadas ao tomar a segunda dose ou a dose \u00fanica de imunizantes. Solicitamos aos trabalhadores e as trabalhadoras que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cart\u00e3o de vacina\u00e7\u00e3o com os dados do imunizante, ou carteira de vacina\u00e7\u00e3o digital gerada pelo Conecte SUS. \u00c9 responsabilidade de todos n\u00f3s cuidar da prote\u00e7\u00e3o da nossa sa\u00fade e daqueles que nos rodeiam, dentro e fora da empresa. Fique ciente, a prote\u00e7\u00e3o da vida \u00e9 um valor inegoci\u00e1vel para a Vale, e por isso ao longo do processo seletivo essa solicita\u00e7\u00e3o ser\u00e1 feita a voc\u00ea. A vacina\u00e7\u00e3o \u00e9 um ato coletivo. Quando voc\u00ea se vacina, voc\u00ea tamb\u00e9m protege quem est\u00e1 \u00e0 sua volta e contribui para a diminui\u00e7\u00e3o de casos. Juntos, a gente transforma o futuro Somos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Empregamos mais de 120 mil pessoas em 30 pa\u00edses. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. E estamos trabalhando para a Vale ser refer\u00eancia em seguran\u00e7a e l\u00edder em desenvolvimento sustent\u00e1vel. Porque a gente acredita que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. O jeito de ser da Vale A Vale est\u00e1 sempre mudando. A gente transforma o min\u00e9rio. A gente transforma o pa\u00eds. Porque o mais importante, para n\u00f3s, s\u00e3o as pessoas. Sem elas, n\u00e3o vamos conseguir alcan\u00e7ar o futuro que a gente quer. Esse \u00e9 o jeito de ser da Vale, a nossa raz\u00e3o de existir: melhorar a vida e transformar o futuro. E temos de fazer isso juntos, aprendendo todos os dias. Por que a Vale? Porque aqui existem muitas possibilidades para voc\u00ea: Estamos em 5 estados brasileiros em 3 regi\u00f5es diferentes Voc\u00ea tem a oportunidade de ter uma experi\u00eancia global, trabalhar em diferentes regi\u00f5es do pa\u00eds e do mundo. Somos uma empresa cada vez mais inclusiva e com oportunidades abertas para todos, sem distin\u00e7\u00e3o. Incentivamos a participa\u00e7\u00e3o de mulheres, negras, negros, LGBTQIA+ e PcDs no processo seletivo. Estamos entre as 10 empresas dos sonhos dos jovens e na vis\u00e3o dos gestores, para se trabalhar. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. O nosso papel \u00e9 melhorar a vida. Entre nossas principais metas est\u00e3o diminuir o consumo de \u00e1gua, reduzir as emiss\u00f5es de carbono - para a Vale se tornar carbono neutra at\u00e9 2050 -, recuperar florestas, produzir 100% de energia limpa. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: Gradua\u00e7\u00e3o completa em Engenharia El\u00e9trica. Localidade: Maranh\u00e3o, S\u00e3o Lu\u00eds, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno Diurno de 7:30 a 16:30 Modalidade de trabalho: Remoto com Acesso Frequente (3x na semana onsite, 2x home office) Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 05/11/2024 a 12/11/2024 O que precisamos que voc\u00ea tenha obrigatoriamente: Experi\u00eancia em gest\u00e3o de projetos industriais e engenharia multidisciplinar; Conhecimento em metodologia FEL; Atua\u00e7\u00e3o em engenharia ou implanta\u00e7\u00e3o de instala\u00e7\u00f5es industriais, equipamentos mec\u00e2nicos e de processo; Experi\u00eancia em gest\u00e3o/fiscaliza\u00e7\u00e3o de contratos; Disponibilidade para viagens. O que desejamos que voc\u00ea apresente: P\u00f3s-Gradua\u00e7\u00e3o em Gest\u00e3o de Projetos ou \u00e1reas afins; Conhecimento e vis\u00e3o sist\u00eamica e integrada da cadeia produtiva da minera\u00e7\u00e3o; Desej\u00e1vel experi\u00eancia em desenvolvimento de projetos em 3D e metodologia BIM (Building Information Modeling); Conhecimento de Normas T\u00e9cnicas; Desej\u00e1vel Conhecimentos em Autocad; Desej\u00e1vel experi\u00eancia em implanta\u00e7\u00e3o de projetos; O que voc\u00ea vai fazer aqui na Vale: Atuar no desenvolvimento de Projetos, garantindo a aplica\u00e7\u00e3o das melhores solu\u00e7\u00f5es de engenharia multidisciplinares, das fases de P&D, FEL 1, FEL 2, FEL 3 e Implanta\u00e7\u00e3o da Obra viabilizando o cumprimento de premissas, prazo, custo, qualidade, seguran\u00e7a e sustentabilidade, viabilidade t\u00e9cnico - econ\u00f4mica, estrutura\u00e7\u00e3o completa de um empreendimento; Fazer gest\u00e3o de Empresas de Engenharia e seus respectivos Projetos, fornecendo e auxiliando nas solu\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias, desenvolver projetos relacionados. Realizar o levantamento de dados em campo (subesta\u00e7\u00f5es, linhas, redes, motores, drives, transformadores, pain\u00e9is, cabos, capacitores, outros); Realizar o levantamento de dados em esquemas el\u00e9tricos e estudos existentes (unifilares, trifilares, funcionais, esquem\u00e1ticos, outros, relat\u00f3rios CC/SEL/EI existentes); Atuar com levantamento de dados de cat\u00e1logos de fabricantes (dispositivos de prote\u00e7\u00e3o e suportabilidade dos equipamentos); Analisar os resultados e elabora\u00e7\u00e3o das recomenda\u00e7\u00f5es; Elaborar diagramas l\u00f3gicos para prote\u00e7\u00e3o e controle de testes das prote\u00e7\u00f5es e comissionamento; Desenvolver e apresentar relat\u00f3rios do setor (conformidade da prote\u00e7\u00e3o el\u00e9trica, curto-circuito e seletividade, energia incidente, fluxo de carga e suportabilidade de equipamentos el\u00e9tricos); Desenvolver diagn\u00f3sticos de eventos do sistema el\u00e9trico; Garantir o cumprimento das normas de seguran\u00e7a e qualidade nos projetos desenvolvidos. Elaborar documenta\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas de engenharia (Requisi\u00e7\u00f5es T\u00e9cnicas de Contrata\u00e7\u00e3o, Crit\u00e9rios de Medi\u00e7\u00e3o, Especifica\u00e7\u00f5es de Servi\u00e7os, Parecer T\u00e9cnico p/ contrata\u00e7\u00e3o etc.) para contrata\u00e7\u00e3o de empresas para presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os de engenharia e/ou obras; Acompanhar desenvolvimento da implanta\u00e7\u00e3o dos projetos e atuar na gest\u00e3o de ATO (Apoio T\u00e9cnico de Obras); Promover a interface com as equipes das unidades de neg\u00f3cios visando aplicar as melhores pr\u00e1ticas e capturar as li\u00e7\u00f5es aprendidas em projetos similares; Elaborar planos de constru\u00e7\u00e3o do projeto em conjunto com as equipes de planejamento e or\u00e7amenta\u00e7\u00e3o, definindo as sequ\u00eancias das obras \u00e0 partir da an\u00e1lise dos projetos e Planilha de Quantidades; Identificar os padr\u00f5es, requisitos e objetivos que a execu\u00e7\u00e3o da sondagem precisa atender para garantir sua conformidade com os objetivos definidos para o desenvolvimento de Projetos; Ter habilidade de comunica\u00e7\u00e3o e relacionamento, com capacidade de integrar as diversas \u00e1reas, negociar com os diversos stakeholders e ser capaz de conduzir f\u00f3runs t\u00e9cnicos e gerenciais, de forma a garantir a entrega dos ativos; Propor melhorias de processos e estudos voltados para a gest\u00e3o, produtividade, seguran\u00e7a e qualidade das atividades; Promover a utiliza\u00e7\u00e3o de ferramentas e metodologias como LEAN, BIM, AWP, M\u00e9todos \u00c1geis, entre outras. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Auxilio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Vale alimenta\u00e7\u00e3o Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Transporte fretado ou Vale transporte. Gympass Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Desconto para aluguel de carros Entre outros ... Seja voc\u00ea! Quanto mais pessoas com vis\u00f5es diferentes, outros pontos de vista, mais a Vale evolui. Toda pessoa tem de ser ouvida, e ter a mesma oportunidade de se desenvolver aqui dentro. Essa \u00e9 a verdadeira inclus\u00e3o. O que realmente importa \u00e9 trabalhar com gente que quer fazer as coisas acontecerem. Queremos conhecer o seu potencial. Queremos protagonistas. Algu\u00e9m que quer sempre aprender, correr atr\u00e1s dos seus objetivos, gosta de desafios e tem um esp\u00edrito colaborativo. Sentimos muito orgulho de estimular o crescimento de quem trabalha aqui conosco. Porque o desenvolvimento e a qualifica\u00e7\u00e3o dos nossos colaboradores e colaboradoras s\u00e3o fundamentais para a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural. A gente d\u00e1 as ferramentas, mas \u00e9 voc\u00ea que vai construir a sua carreira. Oportunidades para todas as pessoas Voc\u00ea sabe a diferen\u00e7a entre diversidade e inclus\u00e3o? Diversidade significa ter, no ambiente de trabalho, pessoas de todas as ra\u00e7as, credos, cores, religi\u00f5es, culturas, orienta\u00e7\u00f5es sexuais, caracter\u00edsticas f\u00edsicas. Inclus\u00e3o \u00e9 dar real espa\u00e7o para todas as pessoas se desenvolverem na carreira, com equidade e oportunidades para qualquer cargo. Trabalhamos para construir um ambiente em que todos e todas se sintam aceitos e respeitados. Aqui na Vale temos o compromisso de garantir um ambiente de trabalho diverso e inclusivo. Todas as oportunidades est\u00e3o abertas para pessoas com defici\u00eancia (PcD) e reabilitados do INSS. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade VALE. Acima de tudo, SOMOS MOVIDOS POR PESSOAS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/25465471", "isPrivate": false}, {"id": 25841906, "name": "SUPERVISOR(A) DE PREVENTIVA \u2013 MANUTEN\u00c7\u00c3O EMBARQUE \u2013 PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "SAO LUIS, MA, BRA", "locations": ["SAO LUIS, MA, BRA"], "hot": 0, "department": "Sup Manut Prevent Embarque C", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1730906060, "t_create": 1730073600, "ats_job_id": "1078087", "display_job_id": "1078087", "type": "ATS", "id_locale": "1078087-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? Liderar equipes de manuten\u00e7\u00e3o preventiva na \u00e1rea de mec\u00e2nica, itens de desgaste, hidr\u00e1ulica, lubrifica\u00e7\u00e3o dentre outros, em equipamentos transportadores de correia, carregadores de navios e sistema de atraca\u00e7\u00e3o de navios; Participar, juntamente com a engenharia de manuten\u00e7\u00e3o, da elabora\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios de an\u00e1lise de falhas; Garantir a ader\u00eancia da equipe ao sistema de gest\u00e3o da manuten\u00e7\u00e3o (SGM) atrav\u00e9s de orienta\u00e7\u00e3o e monitoramento; Garantir evolu\u00e7\u00e3o cont\u00ednua nos processos atrav\u00e9s da identifica\u00e7\u00e3o de melhorias no sistema informatizado da manuten\u00e7\u00e3o; Garantir o cumprimento do programa de CCQ (Ciclo de Controle da Qualidade) atrav\u00e9s da coordena\u00e7\u00e3o de grupos de trabalho para identifica\u00e7\u00e3o de melhorias no processo de manuten\u00e7\u00e3o; Assegurar a qualidade dos servi\u00e7os contratados atrav\u00e9s da fiscaliza\u00e7\u00e3o do cumprimento dos itens de contrato nas \u00e1reas de atua\u00e7\u00e3o; Fazer interface com as \u00e1reas de planejamento e opera\u00e7\u00e3o, PCM (planejamento e controle de manuten\u00e7\u00e3o), inspe\u00e7\u00e3o, suprimentos e recursos humanos; Formar tecnicamente a equipe atrav\u00e9s de treinamento, orienta\u00e7\u00e3o e acompanhamento constantes, bem como desenvolver potenciais sucessores; Realizar gest\u00e3o do quadro de pessoal atrav\u00e9s de ferramentas dispon\u00edveis, tais como: PDI (Plano Desenvolvimento Individual), CSP (Ciclo de Sucess\u00e3o de Pessoas), feedback, f\u00e9rias e banco de horas; Garantir a unidade da equipe atrav\u00e9s do monitoramento e gerenciamento do clima organizacional; Disseminar informa\u00e7\u00f5es corporativas pela equipe tais como: movimenta\u00e7\u00e3o de pessoas pelas \u00e1reas, fus\u00f5es e aquisi\u00e7\u00f5es, entre outras; Estar alinhado com o c\u00f3digo de \u00e9tica da companhia, transmitindo os valores \u00e0 equipe; Elaborar e acompanhar a execu\u00e7\u00e3o or\u00e7ament\u00e1ria da \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o, a fim de dar suporte \u00e0 ger\u00eancia. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/25841906", "isPrivate": false}, {"id": 25839999, "name": "COORDENADOR(A) DE SUBESTA\u00c7\u00d5ES DO PORTO NORTE \u2013 PORTO \u2013 Vaga Preferencial para Negros", "location": "SAO LUIS, MA, BRA", "locations": ["SAO LUIS, MA, BRA"], "hot": 0, "department": "Coord Proce Eletrica Desc", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1730821591, "t_create": 1730073600, "ats_job_id": "1078073", "display_job_id": "1078073", "type": "ATS", "id_locale": "1078073-en", "job_description": "Acreditamos que aumentar a representatividade de negros em posi\u00e7\u00e3o de lideran\u00e7a na empresa contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos e \u00e9 parte importante da evolu\u00e7\u00e3o que buscamos. Entendemos que iniciativas com foco em vagas afirmativas e preferenciais, destinadas \u00e0s pessoas negras (pretas e pardas), contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Al\u00e9m disso, as dimens\u00f5es de g\u00eanero, LGBTQIA+ e PCD tamb\u00e9m est\u00e3o na agenda estrat\u00e9gica, com diversas iniciativas em andamento. Como Coordenador(a) de Subesta\u00e7\u00f5es do Porto Norte - Porto, voc\u00ea vai: Coordenar a equipe que atua na execu\u00e7\u00e3o da manuten\u00e7\u00e3o el\u00e9trica e inspe\u00e7\u00e3o sensitiva em equipamentos eletromec\u00e2nicos, sistemas el\u00e9tricos, instrumenta\u00e7\u00e3o, redes e subesta\u00e7\u00f5es (drives, inversores de frequ\u00eancia, motores, instrumentos, l\u00f3gicas de programa\u00e7\u00e3o, componentes, entre outros); Garantir a disponibilidade f\u00edsica dos ativos conforme meta dimensionada junto as opera\u00e7\u00f5es; Acompanhar e gerenciar o or\u00e7amento previsto para manuten\u00e7\u00e3o el\u00e9trica dos ativos e garantir a ader\u00eancia dos projetos de investimento; Acompanhar e garantir a ader\u00eancia das manuten\u00e7\u00f5es el\u00e9tricas sistem\u00e1ticas e indicadores de performance (DF, MTBF, MTTR, MTBS, RMC, AMC, MAS, APM, IAMO, IMOP, entre outros); Suportar os processos preventiva e GPA, recursos e performance dos ativos atrav\u00e9s da implementa\u00e7\u00e3o de a\u00e7\u00f5es provenientes das an\u00e1lises realizadas pela c\u00e9lula de engenharia; Promover a utiliza\u00e7\u00e3o de ferramentas e metodologias de melhoria cont\u00ednua (Kaizen/PDCA); Desdobrar as estrat\u00e9gias com a equipe; Formar tecnicamente a equipe atrav\u00e9s de treinamento, orienta\u00e7\u00e3o e acompanhamento constantes, bem como desenvolver potenciais sucessores; Assegurar o cumprimento dos procedimentos operacionais, orientando e fiscalizando a equipe em sua \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o; Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/25839999", "isPrivate": false}, {"id": 25932269, "name": "T\u00c9CNICA (O) CONTROLE OPERACIONAL \u2013 GER\u00caNCIA LOG\u00cdSTICA \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "SAO LUIS, MA, BRA", "locations": ["SAO LUIS, MA, BRA"], "hot": 0, "department": "SUP OPER LOG SLS - TURMA C", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1731071245, "t_create": 1730505600, "ats_job_id": "1078239", "display_job_id": "1078239", "type": "ATS", "id_locale": "1078239-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino T\u00e9cnico Completo em Administra\u00e7\u00e3o, Log\u00edstica ou inform\u00e1tica Localidade: S\u00e3o Lu\u00eds, Maranh\u00e3o, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: 19:00 \u00e0s 07:00 - Escala 2x2 - Necess\u00e1rio disponibilidade de hor\u00e1rio Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 08/11/2024 a 14/11/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Ser o respons\u00e1vel pelo controle operacional e de informa\u00e7\u00f5es das atividades de carregamento e descarga dos produtos cobre e carv\u00e3o; Realizar a Emiss\u00e3o de relat\u00f3rios operacionais e gerenciais acerca das atividades do terminal. Ir\u00e1 coletar informa\u00e7\u00f5es e elaborar relat\u00f3rios em gest\u00e3o; Dar\u00e1 apoio \u00e0 gest\u00e3o. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea:", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/25932269", "isPrivate": false}, {"id": 24269235, "name": "T\u00c9CNICA(O) ELETROMEC\u00c2NICA(O) I \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "SAO LUIS, MA, BRA", "locations": ["SAO LUIS, MA, BRA"], "hot": 0, "department": "Sup Manut Preventiva C", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1730981541, "t_create": 1722816000, "ats_job_id": "1075971", "display_job_id": "1075971", "type": "ATS", "id_locale": "1075971-en", "job_description": "T\u00c9CNICA(O) ELETROMEC\u00c2NICA(O) I \u2013 SUP MANUT PREVENTIVA C \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES Por que vagas preferenciais para mulheres? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia.\u00a0 Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o.\u00a0\u00a0 O processo seletivo para esta posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato, etapas e formas de avalia\u00e7\u00e3o de outros programas de recrutamento da Vale.\u00a0 Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade.\u00a0 Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino M\u00e9dio Completo + Curso T\u00e9cnico Completo Localidade: S\u00e3o Luis - MA Tipo de contrato: Indeterminado Hor\u00e1rio de trabalho: de 07:00 a 16:00, de segunda-feira a sexta-feira Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 07/11/2024 a 11/11/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... - Orientar e acompanhar a execu\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o preventiva e corretiva nas \u00e1reas instrumenta\u00e7\u00e3o, el\u00e9trica, pneum\u00e1tica, equipamentos e instala\u00e7\u00f5es, provendo suporte t\u00e9cnico especializado;\u00a0 - Manuten\u00e7\u00e3o mec\u00e2nica em pontes e talhas; - Manuten\u00e7\u00e3o mec\u00e2nica em balan\u00e7as din\u00e2micas de correia transportadora; - Manuten\u00e7\u00e3o em v\u00e1lvulas de controle, v\u00e1lvulas ON/OFF; - Manuten\u00e7\u00e3o em motor de gaiola; - Servi\u00e7o de solda e corte; - Manuten\u00e7\u00e3o em bomba a diesel; - Manuten\u00e7\u00e3o em geradores a diesel; - Manuten\u00e7\u00e3o em atuadores (chaves de emerg\u00eancia, desalinhamento, fins de curso); - Executar montagem e calibra\u00e7\u00e3o em instrumentos; - Testar e analisar falhas dos equipamentos e propor solu\u00e7\u00f5es; - Fazer inspe\u00e7\u00e3o em equipamentos; - Participar do planejamento/programa\u00e7\u00e3o da manuten\u00e7\u00e3o; - Ler e interpretar desenhos, padr\u00f5es e instru\u00e7\u00f5es de trabalho, bem como elaborar, atualizar e sugerir melhorias nos procedimentos operacionais (padr\u00f5es e instru\u00e7\u00f5es de trabalho); - Especificar, providenciar e controlar materiais e/ou ferramentas necess\u00e1rias para a execu\u00e7\u00e3o das atividades. Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: - Ensino M\u00e9dio Completo; - Curso T\u00e9cnico em El\u00e9trica, T\u00e9cnico em Eletroeletr\u00f4nica, T\u00e9cnico em Instrumenta\u00e7\u00e3o, T\u00e9cnico em eletromec\u00e2nica e \u00e1reas afins;\u00a0 - CFT ativo; - Experi\u00eancia com balan\u00e7as, pontes, talhas; - Experi\u00eancia com manuten\u00e7\u00e3o e montagem de v\u00e1lvulas de controle, v\u00e1lvulas ON/OFF; - Experi\u00eancia com solda com eletrodo revestido; - Desej\u00e1vel Pacote Office B\u00e1sico; - Desej\u00e1vel Carteira Nacional de Habilita\u00e7\u00e3o - categoria B; - Desej\u00e1vel conhecimento no sistema SAP; - Desej\u00e1vel Curso Superior em Engenharia Mec\u00e2nica ou Engenharia El\u00e9trica. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Previd\u00eancia Privada \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Seguro de Vida em Grupo \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Aux\u00edlio funeral \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Vale alimenta\u00e7\u00e3o \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Transporte fretado ou Vale transporte. \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Programa Bem-Estar \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Clube de Vantagens A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn . EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/24269235", "isPrivate": false}, {"id": 25737961, "name": "T\u00c9CNICA(O) ESPECIALIZADA(O) EM MANUTEN\u00c7\u00c3O - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "SAO LUIS, MA, BRA", "locations": ["SAO LUIS, MA, BRA"], "hot": 0, "department": "Coord Proc Insp Patio Sul", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1730752006, "t_create": 1729468800, "ats_job_id": "1077932", "display_job_id": "1077932", "type": "ATS", "id_locale": "1077932-en", "job_description": "T\u00c9CNICA(O) ESPECIALIZADA(O) EM MANUTEN\u00c7\u00c3O - COORD PROC INSP PATIO SUL - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES Juntos, a gente transforma o futuro. A Vale tem uma hist\u00f3ria de transforma\u00e7\u00e3o. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 02 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino m\u00e9dio completo e curso T\u00e9cnico em Mec\u00e2nica ou Eletromec\u00e2nica Localidade: SAO LUIS, MA Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 04/11/2024 a 08/11/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Orientar e acompanhar a execu\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o preventiva e corretiva nas \u00e1reas de mec\u00e2nica, equipamentos e instala\u00e7\u00f5es, provendo suporte t\u00e9cnico especializado; Testar e analisar falhas dos equipamentos e propor solu\u00e7\u00f5es; Fazer inspe\u00e7\u00e3o em equipamentos; Participar do planejamento/programa\u00e7\u00e3o da manuten\u00e7\u00e3o; Ler e interpretar desenhos, padr\u00f5es e instru\u00e7\u00f5es de trabalho, bem como elaborar, atualizar e sugerir melhorias nos procedimentos operacionais; Especificar, providenciar e controlar materiais e/ou ferramentas necess\u00e1rias para a execu\u00e7\u00e3o das atividades; Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Ensino m\u00e9dio completo; Curso T\u00e9cnico em Mec\u00e2nica ou Eletromec\u00e2nica; Experi\u00eancia em manuten\u00e7\u00e3o mec\u00e2nica em plantas de minera\u00e7\u00e3o; Pacote office - b\u00e1sico; Conhecimento em manuten\u00e7\u00e3o preventiva e corretiva em elementos e componentes mec\u00e2nicos; Conhecimento em procedimentos e regulamentos de opera\u00e7\u00e3o e manuten\u00e7\u00e3o; Conhecimento em sistema informatizados de controle da manuten\u00e7\u00e3o; Desej\u00e1vel conhecimento no sistema SAP; Desej\u00e1vel CNH B. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Vale alimenta\u00e7\u00e3o Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Transporte fretado ou Vale transporte. Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/25737961", "isPrivate": false}, {"id": 25748681, "name": "SUPERVISOR(A) DE MANUTEN\u00c7\u00c3O CORRETIVA \u2013 DESCARREGAMENTO VIRADORES DE VAG\u00d5ES \u2013 PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "SAO LUIS, MA, BRA", "locations": ["SAO LUIS, MA, BRA"], "hot": 0, "department": "Apoio Manut Corretiva", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1730904329, "t_create": 1729555200, "ats_job_id": "1077948", "display_job_id": "1077948", "type": "ATS", "id_locale": "1077948-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: Superior completo em Engenharias, Administra\u00e7\u00e3o ou \u00e1reas afins Localidade: S\u00e3o Lu\u00eds, Maranh\u00e3o, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: 07h00 \u00e0s 19h00 | Turno Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 06/11/2024 a 12/11/2024 Como profissional, voc\u00ea vai... Liderar equipes de manuten\u00e7\u00e3o corretiva do turno e realizar gest\u00e3o do quadro de pessoal atrav\u00e9s de ferramentas dispon\u00edveis, tais como: PDI (Plano de Desenvolvimento Individual), (CSP) Carreira Sucess\u00e3o e Performance, feedback e controle de ponto; Formar tecnicamente a equipe atrav\u00e9s de treinamento, orienta\u00e7\u00e3o e acompanhamento constantes, bem como desenvolver potenciais sucessores; Respons\u00e1vel pela manuten\u00e7\u00e3o corretiva de descarregamento viradores de vag\u00f5es; Garantir a disponibilidade dos equipamentos e instala\u00e7\u00f5es atrav\u00e9s da redu\u00e7\u00e3o do intervalo m\u00e9dio entre reparos; Assegurar o cumprimento da programa\u00e7\u00e3o estabelecida de manuten\u00e7\u00e3o corretiva atrav\u00e9s da distribui\u00e7\u00e3o, controle e acompanhamento das atividades de manuten\u00e7\u00e3o em sua \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o; Gerenciar equipamentos portu\u00e1rios, viradores de vag\u00f5es, transportadores de correias, empilhadeiras sob trilhos, sistemas hidr\u00e1ulicos, entre outros; Acompanhar e atualizar as manuten\u00e7\u00f5es corretiva/preventivas; Garantir a elabora\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios di\u00e1rios das principais ocorr\u00eancias relativas \u00e0 sua \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o; Fazer interface com as \u00e1reas de planejamento e opera\u00e7\u00e3o, PCM (planejamento e controle de manuten\u00e7\u00e3o), inspe\u00e7\u00e3o, gest\u00e3o de estoques e recursos humanos. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/25748681", "isPrivate": false}, {"id": 25943322, "name": "ANALISTA DE PERFORMANCE DE NEG\u00d3CIOS MASTER \u2013 VALE METAIS B\u00c1SICOS - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "PARAUAPEBAS, PA, BRA", "locations": ["PARAUAPEBAS, PA, BRA"], "hot": 0, "department": "Exc Operacional Gest\u00e3o Salobo", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1730750515, "t_create": 1730678400, "ats_job_id": "1078262", "display_job_id": "1078262", "type": "ATS", "id_locale": "1078262-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. 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Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? Forma\u00e7\u00e3o superior em Engenharia. Experi\u00eancia na cadeia de valor de Segmento industrial, desej\u00e1vel Minera\u00e7\u00e3o. Ter atuado em Industria de Minera\u00e7\u00e3o em \u00e1reas de Planejamento de Mina, Geoci\u00eancias, Engenharia, Geotecnia, Excel\u00eancia Operacional ou Planejamento Integrado do Neg\u00f3cio nos horizontes de curto, m\u00e9dio ou longo prazo identificando gargalos e oportunidades de ganhos em capacidade conduzindo trabalhos de an\u00e1lise avan\u00e7adas. Ingl\u00eas avan\u00e7ado. P\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o em Gest\u00e3o de Projetos. Certifica\u00e7\u00e3o PMI, certifica\u00e7\u00e3o Prosci. Proatividade, Negocia\u00e7\u00e3o, Influ\u00eancia, Diligenciamento, An\u00e1lise Cr\u00edtica e Comunica\u00e7\u00e3o. Conduzir an\u00e1lises gargalos operacionais dos ativos de minera\u00e7\u00e3o e prioriza\u00e7\u00e3o de alternativas baseadas na gera\u00e7\u00e3o de valor para o neg\u00f3cio; Identificar cen\u00e1rios de risco e oportunidades para a \u00f3tima implanta\u00e7\u00e3o do portif\u00f3lio estrat\u00e9gico da regional; Desenvolver refer\u00eancias de benchmarking interno e externo de desempenho e custo do ativo/processo; Desenvolver vis\u00e3o sist\u00eamica da cadeia de valor dos ativos de cobre e n\u00edquel com vistas \u00e0 capacidade, performance e custos atrav\u00e9s de an\u00e1lises avan\u00e7adas e modelos estat\u00edsticos, garantindo a atualiza\u00e7\u00e3o constante do mapa de gaps / gargalos / perdas / riscos de cada ativo. Conduzir o processo de desenvolvimento de solu\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas para as oportunidades identificadas juntamente com as \u00e1reas t\u00e9cnicas da Diretoria de Servi\u00e7os T\u00e9cnicos; Calcular potencial de ganho e relev\u00e2ncia das oportunidades identificadas pelas an\u00e1lises avan\u00e7adas, definindo valor e garantindo alinhamento com as \u00e1reas corporativas; Avaliar os par\u00e2metros e premissas de desempenho e capacidade e buscar direcionamento t\u00e9cnico para atendimento de novos patamares; Desafiar o estado atual dos par\u00e2metros e premissas com base em an\u00e1lises avan\u00e7adas. Monitorar a sa\u00fade e o desempenho dos ativos de impacto direto ao sistema produtivo da cadeia de valor. Monitorar atrav\u00e9s de indicadores chave a efetiva implanta\u00e7\u00e3o das a\u00e7\u00f5es de captura de valor nas opera\u00e7\u00f5es e suportar a incorpora\u00e7\u00e3o das melhorias no ciclo de planejamento or\u00e7ament\u00e1rio da companhia; Atuar de forma ativa na implanta\u00e7\u00e3o da \u00e1rea de VMO - Value Managemente Office, estabelecendo os melhores processos e formas de atua\u00e7\u00e3o. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "remote_local", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/25943322", "isPrivate": false}], "debug": {}, "count": 10, "countFilterByMatchScore": null, "location_user": ["SAO LUIS, MA, BRA", "remote,Brazil"], "location_used": "SAO LUIS, MA, BRA", "locationInsights": null, "showWizard": 1, "disableLocationSearchDropdown": false, "pcsAutocompleteLocationEnabled": 0, "recommended_star_threshold": 3.7, "mocTitle": null, "fuzzyResultsReturned": false, "query": {"query": "", "location": "SAO LUIS, MA, BRA", "department": [], "skill": [], "seniority": [], "pid": "22436371"}, "userTitles": [], "isThinProfile": false, "veteranProgramDetails": [], "enableTargetedResume": 0, "jobCardConfig": null, "facetDisplaySort": {"skills": "count_desc", "departments": "count_desc", "seniority": "count_desc", "work_location_option": "count_desc", "locations": "count_desc"}, "facets": {"skills": {"SAP": 33, "Microsoft Excel": 28, "MINERA\u00c7\u00c3O": 23, "Maintenance": 21, "Mining": 16, "Operations": 16, "AutoCAD": 13, "Microsoft Power BI": 13, "MANUTEN\u00c7\u00c3O": 12, "Seguran\u00e7a": 12, "Log\u00edstica": 11, "Communication": 10, "Confiabilidade": 10, "Planejamento": 10, "CNH D": 9, "Lideran\u00e7a": 9, "Programa\u00e7\u00e3o": 9, "Training": 9, "Transportation": 9, "Treinamento": 9, "Healthcare": 8, "Sensors": 8, "An\u00e1lise": 7, "Budgeting": 7, "CNH B": 7, "Geology": 7, "Leadership": 7, "CID": 6, "MANUTEN\u00c7\u00c3O PREVENTIVA": 6, "Microsoft Office": 6, "Sistema": 6, "Acompanhamento": 5, "Empilhadeira": 5, "Engineering": 5, "Gest\u00e3o De Contratos": 5, "Microsoft Project": 5, "PcD": 5, "Planning": 5, "Scheduling": 5, "WHMIS": 5, "Mina": 5, "Atividade": 4, "Avalia\u00e7\u00e3o": 4, "Britagem": 4, "CONSTRU\u00c7\u00c3O": 4, "Continuous Improvement": 4, "Data Analysis": 4, "Disponibilidade": 4, "Engenharia": 4, "Fall Protection": 4, "Gest\u00e3o De Pessoas": 4, "Group Policy": 4, "Haulage": 4, "Instrumentation": 4, "Investigation": 4, "Logistics": 4, "Mechanics": 4, "Milling": 4, "Opera\u00e7\u00e3o DE MINA": 4, "PDCA": 4, "Part Inspection": 4, "Pessoa Com Defici\u00eancia": 4, "Planejamento De Mina": 4, "Power Bi": 4, "Reporting": 4, "Siderurgia": 4, "Welding": 4, "AUTOMA\u00c7\u00c3O": 3, "CAMINH\u00c3O BASCULANTE": 3, "CAMINH\u00c3O FORA DE ESTRADA": 3, "Construction": 3, "Coordena\u00e7\u00e3o": 3, "Deficiencia": 3, "E-Procurement": 3, "ENSINO M\u00e9dio": 3, "Equipamentos De Terraplanagem": 3, "Equipamentos Moveis": 3, "Ferramenta": 3, "Ferrovia": 3, "Finishing": 3, "Geotecnia": 3, "Heavy Equipment": 3, "Hidr\u00e1ulica": 3, "INGL\u00caS": 3, "INGL\u00caS Avan\u00e7ado": 3, "Instrumenta\u00e7\u00e3o": 3, "Laudo PCD": 3, "Leapfrog": 3, "MANUTEN\u00c7\u00c3O Corretiva": 3, "Mechanical Engineering": 3, "Mec\u00e2nica": 3, "Microsoft Office Suite": 3, "Opera\u00e7\u00e3o De Equipamentos": 3, "PCM": 3, "PERFURATRIZ": 3, "Pacote Office": 3, "Peneiras": 3, "Perfura\u00e7\u00e3o": 3, "Pessoa Com Deficiencia": 3, "Piping": 3}, "departments": {"Sup de Processo Operacional": 3, "Totten-215OB-Support(S)": 3, "AP SUP PREV ELE MINA TURNO C": 2, "COORD SEGURANCA TRABALHO III": 2, "ClaraMill-TailingsMgtTalngs(S)": 2, "Coord Minera\u00e7\u00e3o Servi\u00e7os": 2, "Garson-Support-Onps Work Group": 2, "Ger Ap Tec Inova\u00e7\u00e3o Geoci\u00eancia": 2, "Ger Briquetes MFe": 2, "Ger Geo Explo Brownf Sudeste": 2, "Ger Plan Longo Prazo Norte": 2, "Sup Manut Prev e Insp Capanema": 2, "Sup Mina N4 Transporte A-2": 2, "Sup de Seg Trabalho EFVM Reg 1": 2, "Ap Oper Trat Usina E_1": 1, "Apoio Manut Corretiva": 1, "CC Smltr-MtcDpt-McFlshFurnc(S)": 1, "CCNR-IPC Util-Util Gen(H)": 1, "CCNR-NRC Convert(S)": 1, "CCNR-Suppor-Reliability(S)": 1, "COORD DE PCM USINA": 1, "COORD DE PROCESSOS NORTE": 1, "COORD ENG INVEST CORRENTE": 1, "COORD ENG MANUT SLB III": 1, "COORD ENG USINA BRUCUTU": 1, "COORD PCM AUX E PERFURATRIZ": 1, "COORD PCM EMBARQUE PORTO TU": 1, "COORD PCM MINERACAO": 1, "COORD PERFURAC DESMONTE ROCHAS": 1, "COORD PROG CONTROLE MANUT MINE": 1, "COORD TEC OP PORTOS SUL": 1, "COORD UT TUBARAO": 1, "Coleman Mobile Mtce(H)": 1, "Collective Mine Support (S)": 1, "Concentrator Gen Overhead (S)": 1, "Coord Desenvol Fornecedores": 1, "Coord PCM Planej Eletrovia": 1, "Coord Proc Insp Patio Sul": 1, "Coord Proce Eletrica Desc": 1, "Coord Proj Geo Sul": 1, "Coord. 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