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Atua assegurando o cumprimento dos indicadores de produ\u00e7\u00e3o, qualidade e seguran\u00e7a, contribuindo para a efici\u00eancia operacional e a continuidade do fluxo produtivo. Opera sistemas automatizados de alta complexidade, integrando Interface Homem-M\u00e1quina (IHM), sistema de pesagem ferrovi\u00e1ria din\u00e2mica e ampla rede de sensores e automa\u00e7\u00e3o, acompanhando par\u00e2metros cr\u00edticos como peso por vag\u00e3o, tempo de carregamento e condi\u00e7\u00f5es operacionais dos equipamentos. Atua de forma preventiva na identifica\u00e7\u00e3o, tratamento e controle de riscos e anomalias, garantindo a confiabilidade dos ativos e das informa\u00e7\u00f5es operacionais. Assegura a correta distribui\u00e7\u00e3o de material nos vag\u00f5es, mitigando riscos operacionais e ferrovi\u00e1rios que podem impactar as comunidades, al\u00e9m de garantir o atendimento \u00e0s normas de Sa\u00fade, Seguran\u00e7a e Meio Ambiente. Realiza inspe\u00e7\u00f5es operacionais, atividades de limpeza industrial e mant\u00e9m os padr\u00f5es de organiza\u00e7\u00e3o e conserva\u00e7\u00e3o da \u00e1rea conforme metodologia 5S. Coordena e executa atividades cr\u00edticas, como bloqueios de energia (Energia Zero), libera\u00e7\u00e3o e devolu\u00e7\u00e3o de linha (LDL) e controle de acesso \u00e0 \u00e1rea operacional, garantindo a integridade f\u00edsica das pessoas e a seguran\u00e7a dos processos. Atua de forma integrada com as \u00e1reas de Opera\u00e7\u00e3o de Usina, Opera\u00e7\u00e3o Ferrovi\u00e1ria, Manuten\u00e7\u00e3o, Automa\u00e7\u00e3o e demais interfaces. Realiza o controle operacional do silo, incluindo gest\u00e3o de n\u00edvel, esvaziamento, desaguamento e preven\u00e7\u00e3o de contamina\u00e7\u00e3o entre materiais, assegurando a qualidade do produto e a conformidade ambiental por meio de pr\u00e1ticas como aspers\u00e3o e controle de particulados. Contribui ainda para o desenvolvimento da equipe, apoiando na capacita\u00e7\u00e3o e orienta\u00e7\u00e3o de novos operadores. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR \\- Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA \\- Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. 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PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/44220009", "isPrivate": false}, {"id": 44862633, "name": "OPERADOR MANTENEDOR MEC\u00c2NICO\u00a0 - OPERA\u00c7\u00c3O - PORTO - VAGA AFIRMATIVA PARA PESSOAS COM DEFICI\u00caNCIA", "posting_name": "OPERADOR MANTENEDOR MEC\u00c2NICO\u00a0 - OPERA\u00c7\u00c3O - PORTO - VAGA AFIRMATIVA PARA PESSOAS COM DEFICI\u00caNCIA", "location": "Brazil", "locations": ["Brazil", "Mangaratiba, RJ, Brasil"], "hot": 0, "department": "SUP OPERA\u00c7\u00c3O PORTO NOITE B", "business_unit": "Min\u00e9rio de Ferro", "t_update": 1793107957, "t_create": 1791464702, "ats_job_id": "7944", "display_job_id": "7944", "type": "ATS", "id_locale": "7944-en", "job_description": "Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. Aten\u00e7\u00e3o: \u00e9 necess\u00e1rio anexar seu curr\u00edculo no ato da inscri\u00e7\u00e3o. Quer conhecer nossa oportunidade? OPERADOR MANTENEDOR MEC\u00c2NICO - OPERA\u00c7\u00c3O - PORTO - VAGA AFIRMATIVA PARA PESSOAS COM DEFICI\u00caNCIA N\u00b0 da REC (Requisi\u00e7\u00e3o Dispon\u00edvel): 7944 N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino M\u00e9dio Completo Localidade: Mangaratiba, Rio de Janeiro, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno diurno, escala 2 x 2 - das 07:30 \u00e0s 19:30 Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 22/10/2026 a 28/10/2026 Requisitos Necess\u00e1rios: Ensino M\u00e9dio Completo; Disponibilidade para trabalho em escala 2x2 diurna e noturna; Conhecimento b\u00e1sico pacote office; Requisitos Desej\u00e1veis Conhecimento em \u00e1rea operacional portu\u00e1ria; Conhecimento em opera\u00e7\u00e3o de carregador de navio, virador de vag\u00f5es e stackers; Conhecimento em opera\u00e7\u00e3o de processo aut\u00f4nomo em m\u00e1quina de p\u00e1tio; Forma\u00e7\u00e3o T\u00e9cnica em Portos, Mec\u00e2nica e/ou \u00e1rea afins. Carteira Nacional de Habilita\u00e7\u00e3o - CNH B. Responsabilidades e atividades: Realizar a opera\u00e7\u00e3o de stacker e carregador navio; Realizar a opera\u00e7\u00e3o de m\u00e1quinas virador de vag\u00f5es, empilhadeira recuperadora, carregador de navios e/ou de bombas; Operar equipamentos do processo aut\u00f4nomo em m\u00e1quina de p\u00e1tio / viradores / carregador de navios; Operar equipamentos e instala\u00e7\u00f5es industriais, tais como: transportadores de correia e equipamentos para tratamento/ manuseio de min\u00e9rios e outros; Inspecionar equipamentos, conforme check-list de inspe\u00e7\u00e3o; Auxiliar na limpeza e conserva\u00e7\u00e3o das \u00e1reas operacionais e dos postos de trabalho; Controlar a estocagem e embarque de cargas de min\u00e9rio de ferro; Executar, manter e orientar a limpeza e conserva\u00e7\u00e3o das instala\u00e7\u00f5es e equipamentos. Operar, manter, instalar e testar equipamentos e componentes mec\u00e2nicos de acordo com projeto e/ou procedimentos operacionais; Operar m\u00e1quinas e equipamentos em p\u00e1tios de manuten\u00e7\u00e3o; Inspecionar e acompanhar desempenho de m\u00e1quinas e equipamentos Operar, manter, instalar e testar equipamentos e componentes mec\u00e2nicos de acordo com projeto e/ou procedimentos operacionais; Levantar e controlar dados para a manuten\u00e7\u00e3o. Realizar atividades de 5S nas \u00e1reas operacionais e nos equipamentos; Participar de grupos de melhorias continua; Executar outras tarefas de mesma natureza e n\u00edvel de complexidade associadas ao ambiente organizacional. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR \\- Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA \\- Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Para seu autodesenvolvimento e aprendizado cont\u00ednuo: oferecemos a plataforma Valer, ambiente digital com acesso gratuito e ilimitado a mais de 70 mil cursos com conte\u00fados focados no aprimoramento da sua carreira Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? 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Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/43533868", "isPrivate": false}, {"id": 44943745, "name": "GERENTE DE GEOINFORMA\u00c7\u00c3O E GOVERNAN\u00c7A DE DADOS\u00a0(VAGA PREFERENCIAL PARA PESSOA COM DEFICI\u00caNCIA)", "posting_name": "GERENTE DE GEOINFORMA\u00c7\u00c3O E GOVERNAN\u00c7A DE DADOS\u00a0(VAGA PREFERENCIAL PARA PESSOA COM DEFICI\u00caNCIA)", "location": "Brazil", "locations": ["Brazil", "Nova Lima, MG, Brasil"], "hot": 0, "department": "GEOINFORMACAO E GOVERNANCA DE DADOS", "business_unit": "Metais B\u00e1sicos", "t_update": 1792589567, "t_create": 1791891719, "ats_job_id": "8083", "display_job_id": "8083", "type": "ATS", "id_locale": "8083-en", "job_description": "Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 8083 Superior completo em Ci\u00eancia de Dados, Sistemas de Informa\u00e7\u00e3o, Tecnologia da Informa\u00e7\u00e3o, Engenharia de Dados, Geologia, Geografia ou \u00e1reas correlatas. Disponibilidade para atua\u00e7\u00e3o h\u00edbrida em Nova Lima/MG e para viagens eventuais (nacionais e internacionais). Experi\u00eancia em gest\u00e3o de equipes. Conhecimento s\u00f3lido em estrutura e governan\u00e7a de dados e experi\u00eancia consistente em bases de dados espaciais (GIS) ou bancos de dados geocient\u00edficos corporativos. Experi\u00eancia em modelagem de dados, SQL, banco de dados relacionais, regras de valida\u00e7\u00e3o, dicion\u00e1rios de dados e gest\u00e3o de metadados. Conhecimento em padr\u00f5es geoespaciais, metadados, sistemas de coordenadas, proje\u00e7\u00f5es cartogr\u00e1ficas, versionamento, controle de qualidade espacial e interoperabilidade de dados geogr\u00e1ficos. Ingl\u00eas fluente. Viv\u00eancia na integra\u00e7\u00e3o e padroniza\u00e7\u00e3o de processos de dados entre equipes de diferentes pa\u00edses. Experi\u00eancia com padr\u00f5es corporativos, procedimentos de QA/QC e controles de consist\u00eancia para assegurar integridade, confiabilidade e auditabilidade dos dados. Certifica\u00e7\u00e3o ou forma\u00e7\u00e3o complementar em qualidade de dados, modelagem de dados, SQL, banco de dados relacionais, regras de valida\u00e7\u00e3o, dicion\u00e1rios de dados e gest\u00e3o de metadados. Certifica\u00e7\u00e3o ou forma\u00e7\u00e3o complementar em GIS corporativo, ArcGIS Enterprise, gest\u00e3o de dados espaciais, geoprocessamento, infraestrutura de dados espaciais, governan\u00e7a ou administra\u00e7\u00e3o de plataformas geoespaciais. Conhecimento dos requisitos de valida\u00e7\u00e3o e confiabilidade do banco de dados necess\u00e1rios para suportar modelamento geol\u00f3gico, estimativa de recursos minerais e reporte t\u00e9cnico. Conhecimento dos requisitos S-K 1300, com foco na rastreabilidade e confiabilidade das bases de dados que suportam estimativas e relat\u00f3rios t\u00e9cnicos. Lideran\u00e7a t\u00e9cnica, influ\u00eancia transversal e comunica\u00e7\u00e3o efetiva com geologia, MRMR, explora\u00e7\u00e3o, opera\u00e7\u00f5es, tecnologia, auditoria, compliance e \u00e1reas corporativas. Viv\u00eancia em iniciativas de inova\u00e7\u00e3o, avalia\u00e7\u00e3o de softwares e implementa\u00e7\u00e3o de solu\u00e7\u00f5es tecnol\u00f3gicas aplicadas \u00e0 gest\u00e3o de dados. Definir e liderar o modelo global de governan\u00e7a para dados geocient\u00edficos, incluindo responsabilidades, padr\u00f5es, controles, processos decis\u00f3rios e mecanismos de qualidade. Liderar e desenvolver equipe multidisciplinar (Brasil e Canad\u00e1), promovendo excel\u00eancia t\u00e9cnica, colabora\u00e7\u00e3o transversal, cultura de dados e ado\u00e7\u00e3o de solu\u00e7\u00f5es digitais aplicadas \u00e0 geologia e minera\u00e7\u00e3o. Assegurar a sustenta\u00e7\u00e3o, integridade, rastreabilidade, seguran\u00e7a, auditabilidade e disponibilidade dos bancos de dados geol\u00f3gicos corporativos. Liderar a integra\u00e7\u00e3o entre bancos de dados geol\u00f3gicos, GIS, avalia\u00e7\u00e3o de recursos, produ\u00e7\u00e3o e ambientes corporativos de dados. Manter padr\u00f5es corporativos de dom\u00ednios, publica\u00e7\u00e3o e disponibiliza\u00e7\u00e3o segura de dados geol\u00f3gicos, com metadados, nomenclaturas, versionamento, consist\u00eancia cartogr\u00e1fica, controle de acessos, regras de neg\u00f3cio e documenta\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica. Qualidade e QA/QC de dados, estabelecer regras de valida\u00e7\u00e3o, indicadores de qualidade e auditorias para dados que suportam modelamento, estimativa, reconcilia\u00e7\u00e3o e reporte t\u00e9cnico. Suporte a MRMR e conformidade, assegurando o uso de bases de dados adequadas, validadas e audit\u00e1veis para Recursos Minerais e Reservas Minerais, auditorias t\u00e9cnicas e requisitos S-K 1300. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/44943745", "isPrivate": false}, {"id": 41924428, "name": "1100486 - ELETRICISTA II\u2013 MANUTEN\u00c7\u00c3O - USINA - VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES", "posting_name": "1100486 - ELETRICISTA II\u2013 MANUTEN\u00c7\u00c3O - USINA - VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES", "location": "Mariana, Mg, BR", "locations": ["Mariana, Mg, BR"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Unknown", "t_update": 1790909265, "t_create": 1778699918, "ats_job_id": 41924428, "display_job_id": 41924428, "type": "ATS", "id_locale": "41924428-en", "job_description": "Curso de qualifica\u00e7\u00e3o ou aprendizagem nas \u00e1reas de El\u00e9trica, Eletrot\u00e9cnica, Eletroeletr\u00f4nica ou afins; Experi\u00eancia em manuten\u00e7\u00e3o preventiva e corretiva de motores el\u00e9tricos, pain\u00e9is el\u00e9tricos e CCMs; Experi\u00eancia em manuten\u00e7\u00e3o de circuitos de campo de ilumina\u00e7\u00e3o e de quadros de distribui\u00e7\u00e3o; ; Experi\u00eancia em montagem e liga\u00e7\u00e3o de pain\u00e9is de comandos el\u00e9tricos; Experi\u00eancia com PLC Schneider (M580), protocolos de comunica\u00e7\u00e3o (Profibus, IO-Link), sinais 4 a 20 mA e instrumenta\u00e7\u00e3o industrial, incluindo balan\u00e7as; Conhecimento em rel\u00e9s de prote\u00e7\u00e3o e controle (Simocode, SEPAM, IEDs) e drives, como Sinamics, inversores de frequ\u00eancia e GH180; Desej\u00e1vel CNH B. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura. Testar e analisar falhas complexas, propondo solu\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas e a\u00e7\u00f5es de bloqueio para desvios; Instalar, configurar e analisar programas informatizados e sistemas de automa\u00e7\u00e3o; Bloquear/interditar equipamentos de alta criticidade em caso de anomalias que comprometam a seguran\u00e7a; Realizar inspe\u00e7\u00f5es de rotina nos p\u00e1tios e pilhas de produto, a fim de detectar e mitigar focos de contamina\u00e7\u00e3o e manuseio; Acompanhamento da execu\u00e7\u00e3o de cargas rodovi\u00e1rias e ferrovi\u00e1rias; Elaborar relat\u00f3rio para passagem de informa\u00e7\u00e3o entre turno; Elaborar relat\u00f3rio com justificativas de produ\u00e7\u00e3o, qualidade e expedi\u00e7\u00e3o diariamente; Participar dos FMDS's da Coordena\u00e7\u00e3o. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/41924428", "isPrivate": false}, {"id": 41168875, "name": "LUBRIFICADORA (O) I \u2013MANUTEN\u00c7\u00c3O \u2013 MINA VAGA AFIRMATIVA PARA PCD", "posting_name": "LUBRIFICADORA (O) I \u2013MANUTEN\u00c7\u00c3O \u2013 MINA VAGA AFIRMATIVA PARA PCD", "location": "Nova Lima, State of Minas Gerais, Brazil", "locations": ["Nova Lima, State of Minas Gerais, Brazil"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Unknown", "t_update": 1777692272, "t_create": 1775066236, "ats_job_id": 41168875, "display_job_id": 41168875, "type": "ATS", "id_locale": "41168875-en", "job_description": "Possuir habilita\u00e7\u00e3o categoria B. Curso profissionalizante em mec\u00e2nica, el\u00e9trica ou \u00e1reas afins. Conhecimento em abastecimento e lubrifica\u00e7\u00e3o de equipamentos de minera\u00e7\u00e3o. Conhecimento em coleta e an\u00e1lise de \u00f3leo, conhecimento em revis\u00e3o de lubrifica\u00e7\u00e3o de equipamentos de mina. Realizar abastecimento de equipamentos de minera\u00e7\u00e3o de grande porte e abastecimento de equipamentos auxiliares (geradores, empilhadeiras, torre de ilumina\u00e7\u00e3o) Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa; Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Seguro de Vida em Grupo: seguran\u00e7a financeira para o empregado e sua fam\u00edlia diante do inesperado; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Benef\u00edcio alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal (Cesta de Natal): Benef\u00edcio extra para proporcionar mais conforto nas festas de fim de ano; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc Por que vagas afirmativas [ou preferenciais] para l\u00edderes mulheres? Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas afirmativas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. 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Experi\u00eancia em almoxarifado, manuten\u00e7\u00e3o de usina, manuten\u00e7\u00e3o de mina ou opera\u00e7\u00e3o; Conhecimento em SAP; Perfil din\u00e2mico, proativo e comprometido; Senso de urg\u00eancia, prontid\u00e3o, intelig\u00eancia emocional e facilidade para trabalhar em equipe Realizar a confer\u00eancia de materiais de manuten\u00e7\u00e3o em campo; Apoiar invent\u00e1rios, recebimento de materiais e controle de estoque; Retirar materiais no armaz\u00e9m e realizar sua entrega nas \u00e1reas solicitantes; Registrar as retiradas e entregas em formul\u00e1rios, garantindo as evid\u00eancias e a rastreabilidade das atividades; Apoiar a organiza\u00e7\u00e3o e o aprovisionamento dos materiais necess\u00e1rios \u00e0s atividades de manuten\u00e7\u00e3o; Atuar em uma rotina din\u00e2mica, sendo aproximadamente 70% em campo e 30% em ambiente administrativo; Contribuir para que os materiais estejam dispon\u00edveis no prazo, apoiando a continuidade das opera\u00e7\u00f5es e evitando impactos na planta. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/44950803", "isPrivate": false}, {"id": 44601723, "name": "ENGENHEIRO(A) SENIOR - COORD EXCELENCIA OPERACIONAL - SOSSEGO", "posting_name": "ENGENHEIRO(A) SENIOR - COORD EXCELENCIA OPERACIONAL - SOSSEGO", "location": "Brazil", "locations": ["Brazil", "Cana\u00e3 dos Caraj\u00e1s, PA, Brasil"], "hot": 0, "department": "Ger Finan\u00e7as Empresariais", "business_unit": "Metais B\u00e1sicos", "t_update": 1793039199, "t_create": 1790009037, "ats_job_id": "7235", "display_job_id": "7235", "type": "ATS", "id_locale": "7235-en", "job_description": "S\u00f3lido conhecimento dos processos de minera\u00e7\u00e3o, beneficiamento, manuten\u00e7\u00e3o ou \u00e1reas correlatas da cadeia produtiva mineral; Experi\u00eancia comprovada em programas de Melhoria Cont\u00ednua e Excel\u00eancia Operacional; Conhecimento pr\u00e1tico em metodologias como Lean, Six Sigma, PDCA, Kaizen, Teoria das Restri\u00e7\u00f5es e gest\u00e3o de projetos; Experi\u00eancia na condu\u00e7\u00e3o, facilita\u00e7\u00e3o ou governan\u00e7a de iniciativas de ganho de produtividade, redu\u00e7\u00e3o de custos e melhoria de desempenho operacional; Capacidade de atuar de forma transversal junto \u00e0s \u00e1reas operacionais, influenciando equipes e lideran\u00e7as; Experi\u00eancia na an\u00e1lise de indicadores, monitoramento de resultados e estrutura\u00e7\u00e3o de planos de melhoria; Forte capacidade anal\u00edtica, vis\u00e3o estrat\u00e9gica, influ\u00eancia e comunica\u00e7\u00e3o. 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Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/44601723", "isPrivate": false}, {"id": 43144560, "name": "Mec\u00e2nica I - Manuten\u00e7\u00e3o de Vag\u00f5es - Oficina de Vag\u00f5es (VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES)", "posting_name": "Mec\u00e2nica I - Manuten\u00e7\u00e3o de Vag\u00f5es - Oficina de Vag\u00f5es (VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES)", "location": "Brazil", "locations": ["Brazil"], "hot": 0, "department": "Sup Manut Vag\u00f5es Min\u00e9rio Dia B", "business_unit": "Min\u00e9rio de Ferro", "t_update": 1790870171, "t_create": 1784060138, "ats_job_id": "3482", "display_job_id": "3482", "type": "ATS", "id_locale": "3482-en", "job_description": "Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. Aten\u00e7\u00e3o: \u00e9 necess\u00e1rio anexar seu curr\u00edculo no ato da inscri\u00e7\u00e3o. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 3482 Localidade: Of Vgs Vit Mnt Vg Carga Ger, [[custom_city]], [[custom_state]] Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno Diurno, Escala 2x2, 06:00 \u00e0s 18:00 Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 11 a 17/08/2026 Requisitos necess\u00e1rios: Curso profissionalizante em Mec\u00e2nica. Requisitos desej\u00e1veis: Experi\u00eancia pr\u00e9via em manuten\u00e7\u00e3o de vag\u00f5es. Responsabilidades e atividades do cargo: Respons\u00e1vel pela execu\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o preditiva, preventiva e corretiva em elementos/componentes mec\u00e2nicos, hidr\u00e1ulicos e pneum\u00e1ticos de m\u00e1quinas, equipamentos e instala\u00e7\u00f5es, visando assegurar a seguran\u00e7a e qualidade dos servi\u00e7os. 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PLR \\- Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA \\- Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Para seu autodesenvolvimento e aprendizado cont\u00ednuo: oferecemos a plataforma Valer, ambiente digital com acesso gratuito e ilimitado a mais de 70 mil cursos com conte\u00fados focados no aprimoramento da sua carreira Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. 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