{"themeOptions": {"name": "blue", "customTheme": {"navbarTheme": {"textColor": "#ffffff", "textHoverColor": "#ffffff", "background": "--blue-color-90", "textHoverBackground": "rgba(0,0,0,0.15)"}}}, "TALENT_ACQUISITION": {"themeOptions": {"name": "blue", "customTheme": {"navbarTheme": {"textColor": "#ffffff", "textHoverColor": "#ffffff", "background": "--blue-color-90", "textHoverBackground": "rgba(0,0,0,0.15)"}}}}, "JIE": {"themeOptions": {"name": "blue", "customTheme": {"navbarTheme": {"textColor": "#ffffff", "textHoverColor": "#ffffff", "background": "--blue-color-90", "textHoverBackground": "rgba(0,0,0,0.15)"}}}}, "CANDIDATE_EXPERIENCE": {"themeOptions": {"name": "blue", "customTheme": {"navbarTheme": {"textColor": "#ffffff", "textHoverColor": "#ffffff", "background": "#007E7A", "textHoverBackground": "rgba(0,0,0,0.1)"}}}}, "domain": "vale.com", "configPath": "", "updatePath": "PCS>"} false {"domain": "vale.com", "user": "", "isWillingToRelocate": false, "isUserAuthenticated": false, "isUserETXCandidate": false, "isDomainETX": false, "isDomainVeteran": false, "signUpConfig": {}, "getHelpButton": {}, "isCareerPlannerEnabled": false, "enableRememberMeOption": false, "isMyApplicationsEnabled": false, "showVeteranEmployerSignUp": false, "enableUserPreferenceSelection": false, "isUserPreferenceApplied": false, "candidate": {"enc_id": 0, "fullname": "", "firstname": "", "lastname": "", "skills": [], "email": "", "phone": "", "location": "", "location_detail": {}, "filename": null, "starred_positions": [], "resumeUrl": "", "onboardingCompleted": false, "isUserInPcsIjp": false, "linkedinUrl": ""}, "branding": {"customNavbarItems": [{"label": "Vale Employee Portal", "path": "https://vale.eightfold.ai/careers?site=internal"}], "custom_head_scripts": {"HOME_PAGE_LOAD": "", "SINGLE_POSITION_PAGE_LOAD": "", "APPLY_FORM_PAGE_LOAD": "<script>(function(){var attempts=0;var maxAttempts=20;var retryInterval=1000;function waitForQuestionsAndInitialize(){attempts++;console.log(\"Attempt\",attempts,\"- Checking for questions...\");var questionsLoaded=$(\".apply-item-title:contains('Qual sua identidade de g\u00eanero?')\").length>0;if(questionsLoaded){console.log(\"Questions found! Initializing tooltips...\");initializeTooltips()}else if(attempts<maxAttempts){console.log(\"Questions not loaded yet, retrying in\",retryInterval/1000,\"seconds...\");setTimeout(waitForQuestionsAndInitialize,retryInterval)}else{console.log(\"Max attempts reached. Questions may not be available on this page.\");console.log(\"Available elements with class 'apply-item-title':\",$(\".apply-item-title\").map(function(){return $(this).text().trim();}).get())}}function initializeTooltips(){function try_adding_tooltip_icons(){console.log(\"Starting try_adding_tooltip_icons function\");questions={\"Qual sua identidade de g\u00eanero?\":\"\",\"Considerando as categorias do IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estat\u00edstica - principal provedor de dados e informa\u00e7\u00f5es do Pa\u00eds), qual cor/ra\u00e7a voc\u00ea se declara?\":\"\",\"Qual a sua orienta\u00e7\u00e3o afetivo-sexual?\":\"'Indica como nos sentimos em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 atra\u00e7\u00e3o afetiva e/ou sexual nos relacionamentos'\",\"Voc\u00ea se considera uma Pessoa com Defici\u00eancia?\":\"'Pessoas com defici\u00eancia s\u00e3o aquelas que t\u00eam impedimentos de longo prazo de natureza f\u00edsica, mental, intelectual ou sensorial, os quais podem obstruir sua participa\u00e7\u00e3o plena e efetiva na sociedade em igualdades de condi\u00e7\u00f5es com as demais pessoas.'\"};radio_text_to_tooltip_text={\"Homem cisg\u00eanero\":\"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual masculino e se identifica com o g\u00eanero masculino'\",\"Mulher cisg\u00eanero\":\"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual feminino e se identifica com o g\u00eanero feminino'\",\"Homem trans\":\"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\"Mulher trans\":\"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\"N\u00e3o Bin\u00e1rio / Fluida\":\"'N\u00e3o se identifica com nenhum g\u00eanero ou se identifica com ambos os g\u00eaneros'\",\"Branca\":\"'Pessoas de apar\u00eancia e pele branca'\",\"Preta\":\"'Pessoas que t\u00eam pele escura'\",\"Amarela\":\"'Pessoas com descend\u00eancia asi\u00e1tica \u2013 japonesas, chinesas, coreanas, etc'\",\"Parda\":\"'Pessoas de pele mais clara porque s\u00e3o mesti\u00e7as \u2013 filhas de pessoas brancas e pretas, de ind\u00edgenas e brancas ou de ind\u00edgenas e pretas'\",\"Ind\u00edgena\":\"'Pessoas descendentes de \u00edndios(as)'\",\"Heterossexual\":\"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoa do g\u00eanero oposto.'\",\"Gay\":\"'Homem que se sente atra\u00eddo e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outro homem.'\",\"L\u00e9sbica\":\"'Mulher que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outra mulher.'\",\"Bissexual\":\"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoas de todos os g\u00eaneros.'\"};console.log(\"Processing questions...\");for(question in questions){current_question=$(`.apply-item-title:contains('${question}')`)[0];if(!current_question){console.log(\"Question not found:\",question);console.log(\"Available apply-item-title elements:\",$(\".apply-item-title\").map(function(){return $(this).text();}).get());continue}radio_div=current_question.parentElement.parentElement.nextElementSibling;question_tooltip=questions[question];question_icon=`<i class='far fa-info-circle hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title=${question_tooltip} data-original-title=${question_tooltip} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 3px;padding:5px;'></i>`;if(question_tooltip!=\"\"){$(current_question).append(`<span>${question_icon}</span>`);console.log(\"Added question icon for:\",question.substring(0,30)+\"...\")}containers=$(radio_div).find(\".radioContainer\");radios=containers.find(\".radio-label\");console.log(\"Found radio containers:\",containers.length,\"radios:\",radios.length);radios.each(function(){radio_text=$(this).text();parent_container=$(this).parent(\".radioContainer\");tooltip_text=radio_text_to_tooltip_text[radio_text];icon=`<i class='far custom_vale_icon fa-info-circle pull-right hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title=${tooltip_text} data-original-title=${tooltip_text} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 10px;padding:5px;'></i>`;if(tooltip_text!=undefined){parent_container.append(`<span class='tablecell'>${icon}</span>`);console.log(\"Added radio icon for:\",radio_text)}})}console.log(\"Finished processing questions, starting tooltip initialization...\");console.log(\"Tooltip elements found:\",$('[data-toggle=\"tooltip\"]').length);try{if(typeof bootstrap!=='undefined'&&bootstrap.Tooltip){console.log(\"Initializing Bootstrap 5 tooltips\");tooltipTriggerList=[].slice.call(document.querySelectorAll('[data-toggle=\"tooltip\"]'));tooltipList=tooltipTriggerList.map(function(tooltipTriggerEl){return new bootstrap.Tooltip(tooltipTriggerEl)});console.log(\"Bootstrap 5 tooltips initialized:\",tooltipList.length)}else if(typeof $!=='undefined'&&$.fn.tooltip){console.log(\"Initializing Bootstrap 4/3 tooltips\");$('[data-toggle=\"tooltip\"]').tooltip();console.log(\"Bootstrap 4/3 tooltips initialized\")}else{console.log(\"Trying alternative Bootstrap 5 initialization\");$('[data-toggle=\"tooltip\"]').each(function(){$(this).attr('data-bs-toggle','tooltip');$(this).attr('data-bs-placement',$(this).attr('data-placement'));$(this).attr('data-bs-original-title',$(this).attr('data-original-title'))});if(typeof bootstrap!=='undefined'&&bootstrap.Tooltip){tooltipTriggerList=[].slice.call(document.querySelectorAll('[data-bs-toggle=\"tooltip\"]'));tooltipList=tooltipTriggerList.map(function(tooltipTriggerEl){return new bootstrap.Tooltip(tooltipTriggerEl)});console.log(\"Alternative Bootstrap 5 tooltips initialized:\",tooltipList.length)}else{console.log(\"No Bootstrap found, using fallback\")}}}catch(error){console.error(\"Tooltip initialization error:\",error);console.log(\"Using fallback hover tooltip\");$('[data-toggle=\"tooltip\"]').hover(function(){var title=$(this).attr('data-original-title');if(title){$(this).attr('title',title)}},function(){$(this).removeAttr('title')})}console.log(\"try_adding_tooltip_icons function completed\")}function is_brazil_external(){var customIconsCount=$(\".custom_vale_icon\").length;var genderQuestionCount=$(\".apply-item-title:contains('Qual sua identidade de g\u00eanero?')\").length;console.log(\"DEBUG: custom_vale_icon count:\",customIconsCount);console.log(\"DEBUG: gender question count:\",genderQuestionCount);console.log(\"DEBUG: Found gender question elements:\",$(\".apply-item-title:contains('Qual sua identidade de g\u00eanero?')\"));var result=customIconsCount!=0||genderQuestionCount>0;console.log(\"DEBUG: is_brazil_external result:\",result);return result}if(is_brazil_external()){console.log(\"Brazilian external position detected, adding tooltips...\");try_adding_tooltip_icons()}else{console.log(\"Not a Brazilian external position, skipping tooltip addition\")}}waitForQuestionsAndInitialize()}()); // Self-executing function</script>", "SUCCESS_FORM_PAGE_LOAD": "", "JOIN_TALENT_NETWORK_PAGE_LOAD": ""}, "enableTalentNetwork": 1, "favicons": {"favicon": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/favicon.ico"}, "homePageHeroBanner": {"useImage": 0, "opacity": 1, "hideInMobileView": false, "title": "N\u00f3s utilizamos intelig\u00eancia artificial para indicar as melhores vagas para o seu perfil. A ferramenta ainda est\u00e1 em fase de aprendizagem, por isso seja compreensivo (a) caso haja indica\u00e7\u00f5es n\u00e3o coerentes com seu curr\u00edculo.", "image": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/1755786071::vemcomavale_1?v=1"}, "showJobId": 1, "links": {"videos": ["https://www.youtube.com/watch?v=tk3SrZ6WPb0", "https://www.youtube.com/watch?v=33Mgbclh5xw", "https://www.youtube.com/watch?v=1NFVEQ_BDN8"], "blogs": ["https://www.linkedin.com/pulse/data-governance-key-element-digital-transformation-edson-antonio/", "https://www.linkedin.com/pulse/vale-experience-global-trainee-program-paula-nacif-de-moura/"]}, "companyName": "Vale", "navBar": {"opacity": 1, "link": "https://vale.com/pt/home", "image": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/Vale_w.png", "background": "#007E7A", "title": "Vale"}, "i18n_overrides_master": {"privacy": {"en": {"privacy_header": "Data Privacy Policy", "privacy_button": "Confirm", "privacy_text": "We only collect essential data for this activity under the legal basis of your interest in participating in selection processes and joining the talent bank. We use Eightfold's artificial intelligence tool that automatically reads your resume and fills in the data found on it on the Platform. We use the personal data collected as follows:<br><br>\n\n<ul>\n<li>Enable your participation in the selection process(es);</li>\n\n<li>Include your data in our system to facilitate the analysis of your resume during the selection process for the position;</li>\n\n<li>Contact you, based on the progress of the selection process in which you are participating or to inform you about new opportunities that may be of interest to you;</li>\n\n<li>Monitor our service and our interactions with you.</li>\n\n<li>Notify your manager, via email, of your application</li>\n\n</ul>\n<br>\nWe will not use your data for purposes other than those indicated above without your consent. Your data will only be shared with those who need to receive it to enable their participation in the selection process or to suggest other vacancies at Vale that align with your profile. Thus, Vale Base Metals\u2019 recruiters will receive your data and, any partner HR consultant that is supporting us in conducting the Vale selection process. Such companies will be able to communicate directly with you to conduct the selection process and related topics.\n\n"}, "pt": {"privacy_header": "Pol\u00edtica de Privacidade de Dados", "privacy_button": "Confirmar", "privacy_text": "Coletamos apenas dados essenciais para essa atividade e sob o fundamento legal do seu interesse na participa\u00e7\u00e3o de tais processos seletivos e integra\u00e7\u00e3o de bancos de talentos.<br>N\u00f3s usamos a ferramenta de intelig\u00eancia artificial da Eightfold que l\u00ea seu curr\u00edculo automaticamente e preenche os dados que se encontram nele na Plataforma.<br>Utilizamos os dados pessoais coletados para:<br><br><ul><li>Viabilizar sua participa\u00e7\u00e3o em processo(s) seletivo(s);</li><li>Incluir seus dados no nosso sistema para facilitar a an\u00e1lise do curr\u00edculo durante o processo seletivo para a vaga;</li><li>Entrar em contato com voc\u00ea, em raz\u00e3o do andamento do processo seletivo de que voc\u00ea esteja participando ou para inform\u00e1-lo sobre novos processos que possam ser de seu interesse;</li><li>Monitorar nosso atendimento e nossas intera\u00e7\u00f5es com voc\u00ea;</li><li>Seu gestor receber\u00e1 uma confirma\u00e7\u00e3o por email da sua candidatura.</li></ul><br><br>N\u00e3o n\u00e3o usaremos seus dados para fins diferentes dos indicados acima sem o seu consentimento.<br><br>Seus dados ser\u00e3o compartilhados apenas com aqueles que precisam receb\u00ea-los para viabilizar sua participa\u00e7\u00e3o no processo seletivo ou para sugerir para voc\u00ea outras vagas na Vale que sejam aderentes ao seu perfil. Assim, receber\u00e3o seus dados os recrutadores da Vale e, eventualmente, alguma consultoria de RH parceira que esteja nos apoiando na condu\u00e7\u00e3o do processo seletivo Vale.<br>Tais empresas poder\u00e3o se comunicar diretamente com voc\u00ea para a condu\u00e7\u00e3o do processo seletivo e para temas relacionados.<br><b> O site de carreiras interno \u00e9 um portal exclusivo para funcion\u00e1rios Vale. Terceirizados devem aplicar pelo site de carreiras externos. </b></br>"}}}, "privacy": {"text": "Confirme que voc\u00ea concorda com a Pol\u00edtica de Privacidade de Dados. <br /> <br /> Pol\u00edtica - Eu reconhe\u00e7o que estou solicitando um emprego pela Vale (a 'Empresa') e, por meio desta confirma\u00e7\u00e3o, concordo com a coleta, processamento e uso de minhas informa\u00e7\u00f5es pessoais para fins de recrutamento pela Empresa. <br /> Entendo tamb\u00e9m que pretendentes que receberem oferta de emprego ser\u00e3o solicitados a se submeterem a um exame antidrogas, e a uma verifica\u00e7\u00e3o pr\u00e9-admiss\u00e3o da forma\u00e7\u00e3o educacional e empregos anteriores. <br /> Estou ciente que as respostas enviadas nesta candidatura constituem um compromisso e quaisquer informa\u00e7\u00f5es falsas ou incorretas poder\u00e3o apresentar a anula\u00e7\u00e3o da candidatura. </br> As informa\u00e7\u00f5es fornecidas ser\u00e3o mantidas em sigilo e ser\u00e3o usadas apenas de maneira consistente com a lei.<br /></b><a target=\"_blank\" href=\"https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=G1eTeCxs70y02n1LJmoGJkk3c1lmdcxGgXQovtnt0CdUNzhXRkEzOFlFWkFUT05IUjJPUEpOTUVOSy4u\">TERMOS E CONDI\u00c7\u00d5ES</a></br></br>", "button": "Confirmar", "title": "Pol\u00edtica de Privacidade de Dados"}, "applySuccessMessage": "Candidatura Confirmada!", "postApplyText": "Voc\u00ea receber\u00e1 uma mensagem de confirma\u00e7\u00e3o da sua candidatura no email registrado. Fique atento ao seu email para novidades sobre o processo seletivo.", "defaultState": {"pymww": true, "autoLoadFirstPosition": true}, "custom_style": {"css": ".hero-image{background-size:cover !important}.btn-primary{background-color: rgb(0, 126, 122) !important;border-color: rgb(0, 126, 122) !important}.btn-primary:hover{background-color: rgb(0, 126, 122) !important;border-color: rgb(0, 126, 122) !important;color: #000 !important}.go-button{border-color: #007e7a !important;color: #007e7a !important}.btn-secondary{border-color: rgb(0, 126, 122) !important;color: rgb(0, 126, 122) !important}.btn-secondary:hover{border-color: rgb(0, 126, 122) !important;color: rgb(0, 126, 122) !important}.position-apply-button,.add-to-job-cart-button{background:#007e7a!important;border-color: #007e7a !important;color: rgb(0, 126, 122) !important}.position-apply-button, .add-to-job-cart-button:hover{color: #ffffff !important}.people-card-matches{color: rgb(0, 126, 122) !important}.perk-icon{color: rgb(0, 126, 122) !important}.get-matched-button{font-weight:normal;font-size:12pt!important;border:0px;}.search-results-main-container .position-cards-container .card-selected {border-left-color:#007e7a!important;}.personalization-bar{background-color: #6a6a69 !important}.position-card .position-title{color: #007e7a !important}.all-positions-header h1{font-size: 20pt !important; color: rgb(0, 0, 0) !important;font-weight:bold;}.perk-icon{color: rgb(0, 126, 122) !important}.jumbotron{font-size: 200px !important}.advanced-options-button{color: rgb(0, 126, 122) !important}.jumbotron h1{font-size:24pt!important;font-weight:normal!important;margin-top: 70px !important}.position-sub-title, .custom-content-title {font-size:16pt!important;color:#000000!important;}.banner-item img{width:136px;}.banner-item {right:-43px;}.candidate-login-button{color: rgb(0, 126, 122) !important; border-color: #007e7a !important} .apply .refer .navbar img { height: 20px !important;}.upload-resume-modal .privacy-agreement {width: 470px !important;min-height: 590px !important;border-radius: 30px !important; padding: 15px 15px 15px 15px; !important; font-size:9pt !important}.upload-resume-modal .privacy-agreement .btn-sm {border-color: rgb(0, 126, 122) !important} .position-count-message{color: #ffffff !important} .position-insights.p-md{visibility: hidden !important} .insights-bg{visibility: hidden !important} .col-xs-12.col-sm-12.col-md-7.no-pad-right{width: 54% !important} .match-details {visibility:hidden !important} .jumbotron h1 { text-align: left !important; margin-left: 68% !important; padding-left: 16px !important; font-size: 16px !important; padding-right: 2% !important; background-color: rgba(237,177,17, 0.85)!important; padding-top: 16px !important; padding-bottom: 16px !important; margin-top: 28px !important;} @media only screen and (max-width: 992px) {.jumbotron h1 { margin-left: 52% !important; margin-top: 50px !important;}}"}, "hideJobCart": true, "page_title": "Carreiras na Vale", "job_page_title": "Carreiras na Vale", "page_description": "Carreiras na Vale", "page_image": "", "talentNetworkBranding": {"custom_html": {"header": "", "footer": ""}}, "talentNetworkHeroBanner": {"useImage": 1, "opacity": 1, "hideInMobileView": false, "image": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/1755786071::vemcomavale_1?v=1"}, "custom_html": {"header": "", "footer": ""}, "recaptcha_enabled": 0, "uploadResumeModal": {"hideSkip": false, "hideCrossButton": false}, "resumeOptional": false, "push_application_to_ats": true, "enableNavLinks": 0, "showUploadResumeModal": 1, "recommended_star_threshold": 4, "max_applications_refer": 0, "showLoggedOutNotificationsPrivacyPolicy": true, "hideEightfoldBranding": false, "customJobDescEnhancedTableGate": false}, "positions": [{"id": 41975291, "name": "T\u00c9CNICA PLANEJAMENTO PROGRAMA\u00c7\u00c3O MANUTEN\u00c7\u00c3O II - MANUTEN\u00c7\u00c3O - OFICINA - VAGA AFIRMATIVA P/ MULHERES", "posting_name": "T\u00c9CNICA PLANEJAMENTO PROGRAMA\u00c7\u00c3O MANUTEN\u00c7\u00c3O II - MANUTEN\u00c7\u00c3O - OFICINA - VAGA AFIRMATIVA P/ MULHERES", "location": "Nova Lima, MG, Brasil", "locations": ["Nova Lima, MG, Brasil", "Nova Lima"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Unknown", "t_update": 1779116247, "t_create": 1779115086, "ats_job_id": 41975291, "display_job_id": 41975291, "type": "ATS", "id_locale": "41975291-en", "job_description": "Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. T\u00c9CNICA PLANEJAMENTO PROGRAMA\u00c7\u00c3O MANUTEN\u00c7\u00c3O II - MANUTEN\u00c7\u00c3O - OFICINA - VAGA AFIRMATIVA P/ MULHERES Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): CD 1095139 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino M\u00e9dio Completo / T\u00e9cnico Completo Localidade: Vargem Grande II / Nova Lima /MG Hor\u00e1rio de Trabalho: Diurno: 7h30 \u00e0s 16h30 - 2\u00aa a 6\u00aa feira. Tipo de contrato: Indeterminada Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 23/03 \u00e0 22/05/2026 Previs\u00e3o de in\u00edcio: 2\u00ba semestre 2026. Requisitos necess\u00e1rios Conhecimento no processo de aprovisionamento de materiais; Ordem de materiais para manuten\u00e7\u00e3o, garantir que o material vai est\u00e1 propondo na data requerida para manuten\u00e7\u00e3o (reforma de equipamento de usina); Conhecimento em SAP; Conselho de classe ativo - Pode ser qualquer curso T\u00e9cnico administra\u00e7\u00e3o, El\u00e9trico , Mec\u00e2nico, \u00e1rea afim. ; Pacote office intermedi\u00e1rio (tabela din\u00e2mica / PROCV / PROCX / PROCH); Requisitos Desej\u00e1veis Conhecimento nos processos de planejamento e programa\u00e7\u00e3o de manuten\u00e7\u00e3o; Conhecimento nos processos de manuten\u00e7\u00e3o de trem de for\u00e7a equipamentos linha amarela; Conhecimento nos processos de manuten\u00e7\u00e3o de equipamentos industriais (peneira, redutor, britador, etc...) Responsabilidades e atividades do cargo Estratificar a carteira de manuten\u00e7\u00e3o dos ativos nos status do aprovisionador e selecionar as ordens de manuten\u00e7\u00e3o a serem aprovisionadas, dando prefer\u00eancia \u00e0s ordens de maior prioridade; Aprovisionar materiais e componentes em Ordens de Manuten\u00e7\u00e3o no sistema informatizado conforme normas da empresa; Diligenciar os itens provisionados, utilizando a ferramenta de Cockpit de OM, conforme data de conclus\u00e3o desejada para a manuten\u00e7\u00e3o, garantindo com os fornecedores o atendimento dos prazos definidos na compra ou contrata\u00e7\u00e3o, reportando aos clientes os desvios de entrega de itens e gerenciando a qualidade das entregas; Alterar o status das ordens de manuten\u00e7\u00e3o para AGPR quando a entrega estiver completa e conferida fisicamente, informando ao cliente a disponibilidade do material; Gerenciar qualidade e lead time de entregas dos fornecedores e avaliar fornecedores quanto \u00e0 seguran\u00e7a, cumprimento dos prazos e qualidade do fornecimento junto com suprimentos; Respons\u00e1vel por gerir o backlog de sua responsabilidade atrav\u00e9s do gerenciamento de rotina; Preparar e organizar listas t\u00e9cnicas de materiais para ordens de manuten\u00e7\u00e3o; Realizar o saneamento do cadastro de materiais, assegurando padroniza\u00e7\u00e3o, correta classifica\u00e7\u00e3o e especifica\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica; Garantir a correta especifica\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica de pe\u00e7as e insumos, conforme normas e requisitos dos processos de tratamento de \u00e1gua e efluentes; Controlar n\u00edveis de estoque de pe\u00e7as cr\u00edticas, propondo reposi\u00e7\u00e3o, ajustes de m\u00ednimos e m\u00e1ximos; Assegurar conformidade com normas de seguran\u00e7a, meio ambiente e qualidade aplic\u00e1veis ao saneamento. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea: Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar \\- Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Por que vagas preferenciais para mulheres? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/41975291", "isPrivate": false}, {"id": 40022194, "name": "SOLDADOR II", "posting_name": "SOLDADOR II", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "COORD OPER MAN EQ INSTAL MAT", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1775875972, "t_create": 1770163200, "ats_job_id": "1093949", "display_job_id": "1093949", "type": "ATS", "id_locale": "1093949-en", "job_description": "Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): CD 1093949 Experiencia comprovMandatory ada como Soldador em \u00e1rea industrial, usina e/ou minera\u00e7\u00e3o; Conhecimento em processo de solda de eletrodo revestido, Tra\u00e7ados de Caldeiraria, T\u00e9cnicas de Soldagem. Conhecimento de Soldas Especiais, Tra\u00e7ados de Caldeiraria, T\u00e9cnicas de Soldagem, Opera\u00e7\u00e3o de Aparelhos Oxi-corte, Metrologia; Experiencia em processo de soldagem com eletrodo revestido, Mig. Conhecimento em corte com oxiflame. Interpretar desenhos, padr\u00f5es e instru\u00e7\u00f5es de trabalho; Curso T\u00e9cnico em mec\u00e2nica; Conhecimento em solda metalizado/plasma e arcos submersos ajustando o equipamento e os materiais para o tipo de servi\u00e7o, garantida a n\u00e3o fadiga/ ruptura; Manuten\u00e7\u00e3o preventiva e corretiva em equipamentos de planta de beneficiamento de min\u00e9rio tais como, britadores, peneiras, bombas e tubula\u00e7\u00f5es, m\u00e1quina de p\u00e1tio, transportadores de correia e outros. Executar servi\u00e7os de soldagem, em qualquer posi\u00e7\u00e3o, cortes e enchimentos em pe\u00e7as e componentes de equipamentos, chapas e, reparos de instala\u00e7\u00f5es e estruturas. Executar soldas com eletrodo revestido, soldas por adi\u00e7\u00e3o e fus\u00e3o, cortes com eletrodos e cortes oxi-acetil\u00eanicos. Interpretar desenhos, padr\u00f5es e instru\u00e7\u00f5es de trabalho. Executar soldas especiais, tais como: Mig, Mag, Tig, metalizado/ plasma e arcos submersos ajustando o equipamento e os materiais para o tipo de servi\u00e7o, garantida a n\u00e3o fadiga/ ruptura. Preparar pe\u00e7as para soldagem. Manter as m\u00e1quinas de solda e aparelhos oxicorte em condi\u00e7\u00f5es de uso adequado. Emitir e encerrar ordens de servi\u00e7o. Efetuar testes de ensaios de trincas em pe\u00e7as met\u00e1licas e inspe\u00e7\u00f5es de solda em estrutura, bases met\u00e1licas e suportes de tubula\u00e7\u00e3o. Operar equipamentos e ve\u00edculos auxiliares. Executar inspe\u00e7\u00e3o b\u00e1sica em m\u00e1quinas e instala\u00e7\u00f5es. Executar, manter e orientar a limpeza e conserva\u00e7\u00e3o das instala\u00e7\u00f5es e equipamentos. Executar servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o mec\u00e2nica. Informa\u00e7\u00f5es RAC RAC 01 - Trabalho em Altura RAC 04 - Bloqueio e Etiquetage RAC 05 - I\u00e7amento de Cargas Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc Por que vagas afirmativas para mulheres? Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura. Compatibilidade Envie seu curr\u00edculo e veja oportunidades alinhadas \u00e0s suas qualifica\u00e7\u00f5es e experi\u00eancias Compatibilidade desconhecida", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/40022194", "isPrivate": false}, {"id": 41977476, "name": "1100554 - ENGENHEIRO GEOTECNICO ESPEC", "posting_name": "1100554 - ENGENHEIRO GEOTECNICO ESPEC", "location": "Nova Lima, MG, Brasil", "locations": ["Nova Lima, MG, Brasil"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Unknown", "t_update": 1779125138, "t_create": 1779123872, "ats_job_id": 41977476, "display_job_id": 41977476, "type": "ATS", "id_locale": "41977476-en", "job_description": "Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. \u200b\u200bENGENHEIRO(A) GEOT\u00c9CNICO ESPECIALISTA Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): CD 1100554 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino Superior completo em Engenharia Geot\u00e9cnica (CREA Ativo) e especializa\u00e7\u00e3o em geotecnia (Engenheiro Civil ou Eng. Ge\u00f3logo) Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil (Aceita pessoas de outras regi\u00f5es, por\u00e9m com a disponibilidade de mudan\u00e7a para a regi\u00e3o metropolitana de Belo Horizonte, MG) Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno diurno, das 08:00 \u00e0s 17:00. Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 18/05/2026 a 25/03/2026 Previs\u00e3o de in\u00edcio: 2\u00ba semestre de 2026 Requisitos necess\u00e1rios: Gradua\u00e7\u00e3o Completa em Engenharia Geot\u00e9cnica com CREA Ativo; Especializa\u00e7\u00e3o em geotecnia (Engenheiro Civil ou Eng. Ge\u00f3logo); Experi\u00eancia s\u00f3lida em engenharia, abrangendo projeto, constru\u00e7\u00e3o, opera\u00e7\u00e3o e fechamento de estruturas de disposi\u00e7\u00e3o de est\u00e9ril, rejeitos e de \u00e1gua, barragens, pilhas, estruturas hidr\u00e1ulicas e gerenciamento de taludes; Dom\u00ednio de engenharia de projetos e processos de governan\u00e7a; Conhecimento em gest\u00e3o de riscos geot\u00e9cnicos, incluindo defini\u00e7\u00e3o, verifica\u00e7\u00e3o e monitoramento de controles cr\u00edticos; Experi\u00eancia na elabora\u00e7\u00e3o, revis\u00e3o ou consolida\u00e7\u00e3o de documentos normativos corporativos (pol\u00edticas, padr\u00f5es, procedimentos e diretrizes t\u00e9cnicas), assegurando coer\u00eancia entre requisitos, escopos contratuais e matriz de responsabilidades. Requisitos desej\u00e1veis: Mestrado em geotecnia geot\u00e9cnica; Conhecimentos em Mec\u00e2nica dos Solos, Mec\u00e2nica das Rochas e Geologia de Engenharia, aplicados a obras civis e estruturas geot\u00e9cnicas de grande porte; Conhecimento em projeto, constru\u00e7\u00e3o, licenciamento, opera\u00e7\u00e3o, manuten\u00e7\u00e3o, Design Review, Gates t\u00e9cnicos e Engenheiro de Registros (EdR/EoR); Habilidade de transfer\u00eancia e dissemina\u00e7\u00e3o de conhecimento, atuando como mentor e fomentando a padroniza\u00e7\u00e3o de crit\u00e9rios; Viv\u00eancia em ambientes corporativos multinacionais e estruturas matriciais, com tr\u00e2nsito entre \u00e1reas, unidades e n\u00edveis hier\u00e1rquicos; Experi\u00eancia com planejamento integrado de mina, consuntibilidade e fechamento, garantindo consist\u00eancia entre projeto, obra, opera\u00e7\u00e3o, monitoramento e crit\u00e9rios de descomissionamento/fechamento. Responsabilidades e atividades do cargo: Participa\u00e7\u00e3o ativa em comit\u00eas t\u00e9cnicos corporativos, f\u00f3runs de especialistas ou redes globais de conhecimento, contribuindo para padroniza\u00e7\u00e3o de crit\u00e9rios, revis\u00e3o por pares e difus\u00e3o de boas pr\u00e1ticas; Acompanhamento de novas tecnologias aplic\u00e1veis \u00e0 engenharia geot\u00e9cnica e \u00e0 disposi\u00e7\u00e3o de rejeitos/est\u00e9ril (modelagem, instrumenta\u00e7\u00e3o, monitoramento, gest\u00e3o h\u00eddrica), com avalia\u00e7\u00e3o de riscos, plano de testes e crit\u00e9rios de aceita\u00e7\u00e3o documentados; Definir escopos claros e manter matriz de responsabilidades entre \u00e1reas internas e fornecedores Apoiar interfaces entre engenharia, licenciamento, implanta\u00e7\u00e3o, opera\u00e7\u00e3o e fechamento, projetistas, fiscaliza\u00e7\u00f5es e consultores; Realizar an\u00e1lise cr\u00edtica de projetos, estudos, memoriais, modelagens, relat\u00f3rios e registros as built/as is. Priorizar riscos geot\u00e9cnicos e hidrol\u00f3gicos em carteira, orientando e esclarecendo decis\u00f5es t\u00e9cnicas; Apoiar a condu\u00e7\u00e3o de auditorias internas, design reviews e gates de maturidade, assegurando registros completos e rastre\u00e1veis; Atuar como facilitador do sistema de gest\u00e3o de projetos, liderando an\u00e1lises de melhoria e a implementa\u00e7\u00e3o de planos de a\u00e7\u00e3o; Difundir melhores pr\u00e1ticas, mentorar lideran\u00e7as t\u00e9cnicas e refor\u00e7ar limites de responsabilidade entre coordena\u00e7\u00e3o interna e autoria t\u00e9cnica de fornecedores. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea: Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR \\- Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA \\- Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/41977476", "isPrivate": false}, {"id": 41976359, "name": "1100567 - ESPEC SENIOR PROJETOS ", "posting_name": "1100567 - ESPEC SENIOR PROJETOS ", "location": "Nova Lima, MG, Brasil", "locations": ["Nova Lima, MG, Brasil"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Unknown", "t_update": 1779122538, "t_create": 1779120133, "ats_job_id": 41976359, "display_job_id": 41976359, "type": "ATS", "id_locale": "41976359-en", "job_description": "Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. \u200b\u200bENGENHEIRO(A) ESPECIALISTA PROJETOS - GEOTECNIA Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): CD 1100567 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino Superior completo em Geotecnia, Engenharia de Minas ou Geologia; Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil (Aceita pessoas de outras regi\u00f5es, por\u00e9m com a disponibilidade de mudan\u00e7a para a regi\u00e3o metropolitana de Belo Horizonte, MG) Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno diurno, das 08:00 \u00e0s 17:00. Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 18/05/2026 a 25/03/2026 Previs\u00e3o de in\u00edcio: 2\u00ba semestre de 2026 Requisitos necess\u00e1rios: Forma\u00e7\u00e3o superior em Geotecnia, Engenharia de Minas ou Geologia;. P\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o ou especializa\u00e7\u00e3o em Geotecnia, Engenharia Geot\u00e9cnica, Engenharia de Minas ou \u00e1reas afins; Experi\u00eancia s\u00f3lida em geotecnia aplicada \u00e0 minera\u00e7\u00e3o (cavas, pilhas, rejeitos, estruturas associadas); Experi\u00eancia s\u00f3lida em avalia\u00e7\u00e3o de riscos geot\u00e9cnicos e suporte \u00e0 tomada de decis\u00e3o; Experi\u00eancia s\u00f3lida em atua\u00e7\u00e3o em projetos nas fases FEL e/ou opera\u00e7\u00e3o; Conhecimento em normas t\u00e9cnicas, requisitos regulat\u00f3rios e boas pr\u00e1ticas da ind\u00fastria; Experi\u00eancia com interface entre geotecnia, seguran\u00e7a de barragens, licenciamento e opera\u00e7\u00e3o; Conhecer da cadeia produtiva da minera\u00e7\u00e3o; Experi\u00eancia na elabora\u00e7\u00e3o e condu\u00e7\u00e3o de an\u00e1lises t\u00e9cnicas cr\u00edticas, pareceres e apresenta\u00e7\u00f5es para p\u00fablicos t\u00e9cnicos e executivos; Experi\u00eancia com ferramentas do pacote MS-Office (Word, Excel e Power Point); Disponibilidade para viagens (nacional/internacional); Vis\u00e3o sist\u00eamica; Ser proativo, organizado, emp\u00e1tico e conciliador. Requisitos desej\u00e1veis: Alinhamento com os comportamentos-chave da Vale; Possuir p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o, especializa\u00e7\u00e3o ou MBA em \u00e1reas afins; Conhecer t\u00e9cnicas de An\u00e1lise e Solu\u00e7\u00e3o de problemas complexos; Conhecimento de gest\u00e3o de riscos (identifica\u00e7\u00e3o e mitiga\u00e7\u00e3o de riscos); Foco em resultados, inova\u00e7\u00e3o, simplifica\u00e7\u00e3o e gera\u00e7\u00e3o de valor; Habilidade de storytelling; Conhecer os documentos normativos da Vale (POL, NFN, PNR, SPE etc.); Conhecer o modelo de gest\u00e3o da Vale (VPS). Responsabilidades e atividades do cargo: Atuar como refer\u00eancia t\u00e9cnica s\u00eanior em geotecnia no suporte aos projetos ao longo de todo o ciclo de vida (FEL 1 a Execu\u00e7\u00e3o), assegurando qualidade t\u00e9cnica das solu\u00e7\u00f5es, robustez dos crit\u00e9rios de engenharia e maximiza\u00e7\u00e3o da captura de valor, por meio da aplica\u00e7\u00e3o das metodologias de Garantia de Valor (VIPs, Otimiza\u00e7\u00e3o de Valor e BEAM), com forte integra\u00e7\u00e3o entre engenharia, neg\u00f3cio, opera\u00e7\u00e3o, licenciamento e seguran\u00e7a; Atuar como especialista s\u00eanior em geotecnia, com foco em: Estabilidade de taludes de cava e pilhas; Estruturas geot\u00e9cnicas associadas \u00e0 disposi\u00e7\u00e3o de rejeitos e est\u00e9reis; Solu\u00e7\u00f5es de descaracteriza\u00e7\u00e3o, disposi\u00e7\u00e3o em cava e alternativas a barragens; Avalia\u00e7\u00e3o de riscos geot\u00e9cnicos ao longo do ciclo do projeto. Avaliar criticamente premissas, crit\u00e9rios de projeto, estudos geot\u00e9cnicos e solu\u00e7\u00f5es de engenharia, garantindo ader\u00eancia \u00e0s melhores pr\u00e1ticas, normas t\u00e9cnicas e requisitos regulat\u00f3rios; Contribuir tecnicamente nos workshops de Garantia de Valor (VIPs, Otimiza\u00e7\u00e3o de Valor e BEAM), trazendo: Vis\u00e3o integrada entre risco geot\u00e9cnico, seguran\u00e7a, custo, prazo e operabilidade; Identifica\u00e7\u00e3o de oportunidades de simplifica\u00e7\u00e3o, otimiza\u00e7\u00e3o e mitiga\u00e7\u00e3o de riscos. Apoiar a tomada de decis\u00e3o estrat\u00e9gica, traduzindo an\u00e1lises t\u00e9cnicas complexas em insumos claros e objetivos para lideran\u00e7as e f\u00f3runs executivos. Atuar de forma integrada com as disciplinas de engenharia, opera\u00e7\u00e3o, planejamento de mina, licenciamento, HSEC e implanta\u00e7\u00e3o, garantindo alinhamento t\u00e9cnico e de neg\u00f3cio. Contribuir para a padroniza\u00e7\u00e3o de crit\u00e9rios, li\u00e7\u00f5es aprendidas e boas pr\u00e1ticas de geotecnia no contexto da Garantia de Valor. Elaborar e revisar relat\u00f3rios t\u00e9cnicos, pareceres e apresenta\u00e7\u00f5es executivas, com foco em clareza, objetividade e rastreabilidade das recomenda\u00e7\u00f5es. Fazer interface com os clientes da opera\u00e7\u00e3o para discutir solu\u00e7\u00f5es de problemas com foco em viabilidade t\u00e9cnica e econ\u00f4mica. Atuar como facilitador nas discuss\u00f5es de otimiza\u00e7\u00e3o envolvendo m\u00faltiplos stakeholders da empresa para discutir solu\u00e7\u00f5es de problemas complexos de Projetos; Analisar criticamente os estudos de alternativas de projetos; Entender e avaliar o projeto dentro da estrat\u00e9gia da Vale, correlacionando cen\u00e1rios operacionais atuais e/ou futuros e sinergia com outras inciativas/projetos. Manter canais efetivos de comunica\u00e7\u00e3o com pessoal interno \u00e0 ger\u00eancia, \u00e1reas coorporativas e equipes de projetos. Suportar tecnicamente e/ou garantir a manuten\u00e7\u00e3o de documentos do Sistema de Padroniza\u00e7\u00e3o de Engenharia (SPE) em sua \u00e1rea de conhecimento, caso designado. Reportar problemas, propor iniciativas, implementar melhorias e incorporar li\u00e7\u00f5es aprendidas relativas aos processos nos quais estiver envolvido. Contribuir com a defini\u00e7\u00e3o de objetivos e metas. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea: Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR \\- Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA \\- Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/41976359", "isPrivate": false}, {"id": 41955655, "name": "1100439 - ESPEC TECNOL INFORMACAO ", "posting_name": "1100439 - ESPEC TECNOL INFORMACAO ", "location": "Nova Lima, MG, Brasil", "locations": ["Nova Lima, MG, Brasil"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Unknown", "t_update": 1779113036, "t_create": 1778881239, "ats_job_id": 41955655, "display_job_id": 41955655, "type": "ATS", "id_locale": "41955655-en", "job_description": "Ingl\u00eas Avan\u00e7ado ou Fluente (Responder\u00e1 diretamente a time internacional) Experi\u00eancia em desenvolvimento de dados Gradua\u00e7\u00e3o em Ci\u00eancia da Computa\u00e7\u00e3o, Engenharia de Software, Data Science ou \u00e1reas correlatas Experi\u00eancia s\u00f3lida com pipelines de dados e processos de ETL Conhecimento avan\u00e7ado em SQL e Python Experi\u00eancia com Azure (ADF, Databricks) Experi\u00eancia com data lakes, data warehouses e modelagem de dados Conhecimento em ferramentas de BI (Power BI, Cognos ou similares) Experi\u00eancia com integra\u00e7\u00e3o de m\u00faltiplas fontes de dados Conhecimento em governan\u00e7a, qualidade e seguran\u00e7a de dados Experi\u00eancia com versionamento (GIT) e pr\u00e1ticas de DevOps Habilidade de comunica\u00e7\u00e3o com stakeholders t\u00e9cnicos e n\u00e3o t\u00e9cnicos Experi\u00eancia em ind\u00fastria de minera\u00e7\u00e3o ou setor industrial Conhecimento em sistemas OT (OSIsoft PI, SCADA, telemetria) Experi\u00eancia com machine learning e pipelines de AI/ML Certifica\u00e7\u00f5es em Azure, Data Engineering, Data Science ou \u00e1reas correlatas Experi\u00eancia com Databricks Conhecimento em an\u00e1lise e visualiza\u00e7\u00e3o de dados (storytelling) Experi\u00eancia com arquitetura de dados em tempo real Conhecimento em linguagens adicionais (Java, Scala, DAX, Shell) Conhecimento em governan\u00e7a avan\u00e7ada (ex.: DAMA) Experi\u00eancia com SAP Construir e evoluir solu\u00e7\u00f5es de dados de alta complexidade Garantir confiabilidade e disponibilidade dos dados para o neg\u00f3cio Apoiar iniciativas de analytics avan\u00e7ado e intelig\u00eancia artificial Conectar tecnologia e neg\u00f3cio por meio de dados Contribuir para a transforma\u00e7\u00e3o digital e inova\u00e7\u00e3o da organiza\u00e7\u00e3o Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/41955655", "isPrivate": false}, {"id": 41953201, "name": "1094738 - ANL SUPRIMENTOS SENIOR", "posting_name": "1094738 - ANL SUPRIMENTOS SENIOR", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Unknown", "t_update": 1778863451, "t_create": 1778862931, "ats_job_id": 41953201, "display_job_id": 41953201, "type": "ATS", "id_locale": "41953201-en", "job_description": "Quer conhecer a nossa oportunidade? \ufeff N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): CD 1094738 Superior completo, preferencialmente em Engenharia Mec\u00e2nica, Civil, Produ\u00e7\u00e3o ou \u00e1reas afins; Experi\u00eancia no mercado de bens de capital, fabricante de equipamentos, materiais e servi\u00e7os; Skill t\u00e9cnico aliado a experi\u00eancia comercial contemplando a forma\u00e7\u00e3o de pre\u00e7o de venda (materiais e servi\u00e7os), legisla\u00e7\u00e3o civil e tribut\u00e1ria; Habilidade para negocia\u00e7\u00e3o de contratos de alta complexidade, em mercados oligopolizados/monopolizados e flexibilidade para liderar corre\u00e7\u00f5es de rota em face de mudan\u00e7as no cen\u00e1rio de neg\u00f3cio; Ingl\u00eas avan\u00e7ado/fluente; Conhecimento em Pacote Office. Experi\u00eancia em Suprimentos ou Comercial (Vendas/ or\u00e7amentos). Conduzir contrata\u00e7\u00f5es de alta complexidade t\u00e9cnica, comercial e jur\u00eddica e suportar os processos de aquisi\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os para equipamentos de Ferrovia, an\u00e1lise de propostas, negocia\u00e7\u00f5es e fechamento de contratos globais que atendam \u00e0s demandas das categorias relacionadas, visando garantir o atendimento \u00e0s demandas da companhia; Avaliar as necessidades da \u00e1rea t\u00e9cnica suportando a gest\u00e3o das categorias, na prospec\u00e7\u00e3o e desenvolvimento de novas fontes de suprimentos, novas modalidades de contrata\u00e7\u00e3o que permitam a redu\u00e7\u00e3o do custo total de opera\u00e7\u00e3o (OpEx) e redu\u00e7\u00e3o do \u201clead time\u201d; Desenvolver e elaborar estrat\u00e9gias de categorias; Realizar a gest\u00e3o do relacionamento com fornecedores bem como com clientes internos; Conduzir iniciativas de redu\u00e7\u00e3o de custo, garantindo a manuten\u00e7\u00e3o da seguran\u00e7a, sustentabilidade e performance, trabalhando como agente impulsionador e influenciador das a\u00e7\u00f5es neste sentido. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/41953201", "isPrivate": false}, {"id": 41942407, "name": "OPERADOR DE EQUIPAMENTOS DE INSTALA\u00c7\u00d5ES I - USINA- VAGA EXCLUSIVA PARA PCD", "posting_name": "OPERADOR DE EQUIPAMENTOS DE INSTALA\u00c7\u00d5ES I - USINA- VAGA EXCLUSIVA PARA PCD", "location": "Nova Lima, MG, Brasil", "locations": ["Nova Lima, MG, Brasil"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Unknown", "t_update": 1778784498, "t_create": 1778783692, "ats_job_id": 41942407, "display_job_id": 41942407, "type": "ATS", "id_locale": "41942407-en", "job_description": "Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. OPERADORA (O) DE EQUIPAMENTOS DE INSTALACOES I - VAGA EXCLUSIVA PARA PCD Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1100453 N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino M\u00e9dio completo; Localidade: Nova Lima - Minas Gerais e regi\u00e3o. Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno 3x3 (Diurno 06h - 18h e/ou Noturno 18h-06h) Tipo de contrato: Indeterminado Previs\u00e3o de in\u00edcio: 2\u00ba semestre de2026 Requisitos necess\u00e1rios: Ensino M\u00e9dio completo; Disponibilidade para trabalhar de turno; Pacote office b\u00e1sico. Requisitos desej\u00e1veis: T\u00e9cnico cursando ou completo. Responsabilidades e atividades do cargo: Operar equipamentos e instala\u00e7\u00f5es de minera\u00e7\u00e3o, beneficiamento e tratamento Controlar a estocagem e embarque de cargas em geral Executar os procedimentos operacionais atendendo normas de seguran\u00e7a, meio ambiente e qualidade. Manter e orientar a limpeza do setor e de equipamentos. Operar pain\u00e9is de comando, sistemas de comunica\u00e7\u00e3o e centrais de controle. Preencher planilhas e formul\u00e1rios de controle operacional. Controlar os servi\u00e7os contratados mediante acompanhamento e fiscaliza\u00e7\u00e3o. Auxiliar nas atividades de manuten\u00e7\u00e3o preventiva e corretiva dos equipamentos e instala\u00e7\u00f5es, efetuando reparos, limpeza, ajustagem, etc. e cumprindo as normas, programas e cronogramas de manuten\u00e7\u00e3o Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea: Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Por que vagas preferenciais? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/41942407", "isPrivate": false}, {"id": 41924660, "name": "1094817 - ESPEC SUPRIMENTOS", "posting_name": "1094817 - ESPEC SUPRIMENTOS", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Unknown", "t_update": 1778701307, "t_create": 1778701155, "ats_job_id": 41924660, "display_job_id": 41924660, "type": "ATS", "id_locale": "41924660-en", "job_description": "Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): CD 1094817 Forma\u00e7\u00e3o superior completa, preferencialmente em Engenharia Experi\u00eancia s\u00f3lida no mercado de bens de capital, atuando com fabricantes de equipamentos, materiais e servi\u00e7os. Conhecimento t\u00e9cnico aliado \u00e0 viv\u00eancia comercial, incluindo forma\u00e7\u00e3o de pre\u00e7os de venda (materiais e servi\u00e7os), al\u00e9m de dom\u00ednio de aspectos de legisla\u00e7\u00e3o civil, tribut\u00e1ria e cont\u00e1bil. Capacidade de conduzir negocia\u00e7\u00f5es de contratos complexos em mercados oligopolizados/monopolizados, com flexibilidade para liderar ajustes estrat\u00e9gicos diante de mudan\u00e7as no cen\u00e1rio de neg\u00f3cios. Ingl\u00eas avan\u00e7ado ou fluente. Dom\u00ednio do Pacote Office. Conhecimento das principais ferramentas e normas de Suprimentos. Viv\u00eancia no mercado de pe\u00e7as e servi\u00e7os de minera\u00e7\u00e3o. Conhecimento em SAP e Power BI Responsabilidades e atividades do cargo: Conduzir contrata\u00e7\u00f5es de alta complexidade t\u00e9cnica, comercial e jur\u00eddica, assegurando negocia\u00e7\u00f5es globais estrat\u00e9gicas. Avaliar necessidades da \u00e1rea t\u00e9cnica e desenvolver novas fontes de suprimentos e modalidades de contrata\u00e7\u00e3o que reduzam custos (OpEx) e lead time. Elaborar e implementar estrat\u00e9gias de categorias, alinhadas \u00e0s metas da companhia. Gerir relacionamentos com fornecedores e clientes internos, fortalecendo parcerias e garantindo excel\u00eancia operacional. Liderar iniciativas de redu\u00e7\u00e3o de custos sem comprometer seguran\u00e7a, sustentabilidade e performance. Atuar de forma proativa e persistente na resolu\u00e7\u00e3o de desafios, com empatia e proximidade junto a usu\u00e1rios e fornecedores. Questionar processos de forma construtiva, identificando oportunidades de melhoria cont\u00ednua. Interagir com o departamento jur\u00eddico na negocia\u00e7\u00e3o de minutas contratuais. Garantir controles e procedimentos robustos de suprimentos, com foco em compliance, inova\u00e7\u00e3o e sustentabilidade. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/41924660", "isPrivate": false}, {"id": 41902879, "name": "1100552 - GER TEC ENGENHARIA GEOTECNICA", "posting_name": "1100552 - GER TEC ENGENHARIA GEOTECNICA", "location": "Nova Lima, Mg, BR", "locations": ["Nova Lima, Mg, BR"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Unknown", "t_update": 1778675491, "t_create": 1778604257, "ats_job_id": 41902879, "display_job_id": 41902879, "type": "ATS", "id_locale": "41902879-en", "job_description": "Garantir a integridade t\u00e9cnica dos projetos de disposi\u00e7\u00e3o de rejeitos e est\u00e9ril, assegurando ader\u00eancia aos padr\u00f5es e pol\u00edticas corporativas; Atuar como refer\u00eancia t\u00e9cnica na transfer\u00eancia e dissemina\u00e7\u00e3o de conhecimentos e boas pr\u00e1ticas de engenharia geot\u00e9cnica; Realizar an\u00e1lises cr\u00edticas e valida\u00e7\u00e3o das interfaces t\u00e9cnicas dos projetos no recebimento e handover das demandas FEL 2 / Slim 2; Avaliar as condi\u00e7\u00f5es de contorno dos projetos (ADA, condicionantes ambientais e opera\u00e7\u00e3o) frente \u00e0s solu\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas propostas; Emitir pareceres t\u00e9cnicos para solicita\u00e7\u00f5es de mudan\u00e7a, quando aplic\u00e1vel; Conduzir an\u00e1lises cr\u00edticas dos trabalhos de design review; Avaliar riscos t\u00e9cnicos associados aos projetos das estruturas; Participar ativamente das discuss\u00f5es t\u00e9cnicas ao longo do desenvolvimento dos projetos, com foco em constru\u00e7\u00e3o, opera\u00e7\u00e3o, manuten\u00e7\u00e3o, monitoramento e fechamento; Assegurar a compatibilidade entre as etapas de engenharia e as interfaces do projeto, incluindo construtibilidade, planejamento de mina e tecnologias de processo; Apoiar processos de contrata\u00e7\u00e3o, intera\u00e7\u00e3o com revisores independentes e participa\u00e7\u00e3o nos gates t\u00e9cnicos dos projetos; Atuar de forma ativa em comit\u00eas t\u00e9cnicos relacionados \u00e0 avalia\u00e7\u00e3o da maturidade dos projetos. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Obrigat\u00f3rio: Gradua\u00e7\u00e3o em Engenharia Civil ou Geologia; Especializa\u00e7\u00e3o ou mestrado em Geotecnia; Experi\u00eancia profissional s\u00f3lida (em torno de 10 anos ou mais) em engenharia geot\u00e9cnica; Conhecimento em metodologia FEL aplicada a projetos; Disponibilidade para realizar viagens mensais \u00e0s opera\u00e7\u00f5es na regi\u00e3o (1 semana por m\u00eas)", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/41902879", "isPrivate": false}, {"id": 41897403, "name": "1100432 - ANALISTA MEIO AMBIENTE MASTER", "posting_name": "1100432 - ANALISTA MEIO AMBIENTE MASTER", "location": "Nova Lima, Mg, BR", "locations": ["Nova Lima, Mg, BR"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Unknown", "t_update": 1778865954, "t_create": 1778589651, "ats_job_id": 41897403, "display_job_id": 41897403, "type": "ATS", "id_locale": "41897403-en", "job_description": "Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. ANALISTA MEIO AMBIENTE MASTER Aten\u00e7\u00e3o: \u00e9 necess\u00e1rio anexar seu curr\u00edculo no ato da inscri\u00e7\u00e3o. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1100432 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Superior completo em Engenharia ou \u00e1reas correlatas de Meio Ambiente Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Administrativo Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 12/05/2026 a 19/05/2026 Requisitos necess\u00e1rios: Forma\u00e7\u00e3o em Engenharia ou \u00e1reas correlatas de Meio Ambiente Ter experi\u00eancia comprovada em n\u00edvel s\u00eanior na \u00e1rea socioambiental e/ou sustentabilidade; Usu\u00e1rio das ferramentas Office, Power BI CNH B Requisitos desej\u00e1veis: Mestrado ou Doutorado em Engenharia ou especializa\u00e7\u00e3o na \u00e1rea ambiental/socioambiental/sustentabilidade. Ingl\u00eas em n\u00edvel avan\u00e7ado Responsabilidades e atividades do cargo: Respons\u00e1vel por avaliar e revisar os normativos de meio ambiente/comunidades/sustentabilidade aplic\u00e1veis a projetos, assim como Kaizens e li\u00e7\u00f5es aprendidas; Realizar interface com 2\u00aa. Linha de Defesa de tem\u00e1ticas relacionadas a sustentabilidade (Meio Ambiente, Comunidades, Sustentabilidade, Gest\u00e3o Fundi\u00e1ria, Licenciamento Ambiental, Mudan\u00e7as Clim\u00e1ticas, Descarboniza\u00e7\u00e3o e afins); Suportar os projetos na aplica\u00e7\u00e3o da ferramenta ESG, avaliar a documenta\u00e7\u00e3o apresentada e analisar os requisitos nas etapas de Fel 1 a Fel 3 e implanta\u00e7\u00e3o; Apoiar e acompanhar os processos das recomenda\u00e7\u00f5es ESG, planos de a\u00e7\u00e3o e compromissos socioambientais dos projetos; Participar junto ao projeto na defini\u00e7\u00e3o das estrat\u00e9gias de atua\u00e7\u00e3o conjunta nos Territ\u00f3rios (Social, Institucional e Opera\u00e7\u00f5es): Planejar e coordenar workshops, treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es na tem\u00e1tica ESG; Atuar nos f\u00f3runs t\u00e9cnicos ESG garantindo que as equipes de projeto estejam capacitadas e atualizadas em rela\u00e7\u00e3o as melhores pr\u00e1ticas; Apoiar na avalia\u00e7\u00e3o dos processos de licenciamento e compromissos socioambientais dos projetos relacionados aos requisitos ESG; Acompanhar e apoiar nos cumprimentos dos planos de controle ambiental, reclama\u00e7\u00f5es das comunidades, PISC e PICT; Acompanhar a gest\u00e3o Integrada dos Indicadores Socioambientais dos Projetos do portif\u00f3lio ESG; Suportar os projetos em casos de eventos ambientais cr\u00edticos, cumprimento de condicionantes, verificando a efic\u00e1cia das a\u00e7\u00f5es e garantindo a abrang\u00eancia; Promover a cultura ESG nos Projetos, baseada na identifica\u00e7\u00e3o e mitiga\u00e7\u00e3o dos riscos socioambientais; Promover o aperfei\u00e7oamento da Governan\u00e7a ESG, definindo e acompanhando os fluxos de incorpora\u00e7\u00e3o dos requisitos ESG em todas as etapas de desenvolvimento dos projetos; Fortalecer a Gest\u00e3o de Stakeholders externos e comunidades, potencializando a gera\u00e7\u00e3o de valor e os impactos positivos; Garantir o alinhamento das metas de sustentabilidade Vale, com a proposta dos projetos na avalia\u00e7\u00e3o ESG Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR \\- Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA \\- Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/41897403", "isPrivate": false}], "debug": {}, "count": 22, "countFilterByMatchScore": null, "location_user": "any", "location_used": "", "locationInsights": null, "showWizard": 1, "disableLocationSearchDropdown": false, "pcsAutocompleteLocationEnabled": 0, "recommended_star_threshold": 3.7, "mocTitle": null, "fuzzyResultsReturned": false, "query": {"query": "Nova Lima", "location": "", "department": [], "skill": [], "seniority": [], "pid": "13306556"}, "userTitles": [], "isThinProfile": false, "veteranProgramDetails": [], "enableTargetedResume": 0, "jobCardConfig": null, "facetDisplaySort": {"skills": "count_desc", "departments": "count_desc", "seniority": "count_desc", "work_location_option": "count_desc", "locations": "count_desc"}, "facets": {"skills": {"MINERA\u00c7\u00c3O": 66, "CONSTRU\u00c7\u00c3O": 54, "Seguran\u00e7a": 40, "Transportation": 38, "MANUTEN\u00c7\u00c3O": 35, "Log\u00edstica": 33, "Engenharia": 25, "SAP": 25, "Disponibilidade": 23, "AUTOMA\u00c7\u00c3O": 18, "AutoCAD": 18, "Microsoft Power BI": 18, "Microsoft Excel": 17, "Mina": 17, "Caminh\u00e3o": 16, "Planejamento": 15, "Caminh\u00e3o Fora de Estrada": 15, "CNH D": 15, "Ensino M\u00e9dio": 15, "Garantia": 13, "Ensino": 12, "Limpeza": 12, "Opera\u00e7\u00f5es": 12, "Previs\u00e3o": 12, "Sistema": 10, "MANUTEN\u00c7\u00c3O Mec\u00e2nica": 9, "MANUTEN\u00c7\u00c3O PREVENTIVA": 9, "Aberto": 8, "F\u00cdSICA": 8, "RISC OS": 8, "AUTOMA\u00c7\u00c3O Industrial": 7, "Communication": 7, "Implementa\u00e7\u00e3o": 7, "Gest\u00e3o de Contratos": 6, "Procedimentos Operacionais": 6, "Conformidade": 5, "Maintenance": 5, "Mining": 5, "Transforma\u00e7\u00e3o": 5, "ADMINISTRA\u00c7\u00c3O": 4, "Arquitetura": 4, "Data Analysis": 4, "Engineering": 4, "English": 4, "Geology": 4, "INGL\u00caS": 4, "Lideran\u00e7a": 4, "LinkedIn": 4, "MANUTEN\u00c7\u00c3O Corretiva": 4, "MANUTEN\u00c7\u00c3O El\u00e9trica": 4, "Microsoft Office": 4, "Microsoft Project": 4, "Operations": 4, "PMP": 4, "Power Bi": 4, "Seguran\u00e7a Operacional": 4, "Soldagem": 4, "Eletroeletronica": 4, "Preditiva": 4, "PREVENTIVA": 4, "Analytical Skills": 3, "An\u00e1lise": 3, "Barragens": 3, "COMUNICA\u00c7\u00c3O": 3, "Collaboration": 3, "Confiabilidade": 3, "Cross Functional Skills": 3, "Engenharia de Confiabilidade": 3, "Equipamentos de Mina": 3, "Geotecnia": 3, "Instrumenta\u00e7\u00e3o": 3, "Instrumenta\u00e7\u00e3o Industrial": 3, "Kaizen": 3, "Mec\u00e2nica": 3, "Negotiation Skills": 3, "Or\u00e7amento": 3, "PCM": 3, "PMO": 3, "Programa\u00e7\u00e3o": 3, "Reparos": 3, "Risk Management": 3, "Training": 3, "Usina": 3, "Comandos El\u00e9tricos": 3, "Projetos Industriais": 3, "5pq\u2019s": 2, "Acelerar": 2, "Ambiente de Trabalho": 2, "Analysis": 2, "An\u00e1lise de Sistemas": 2, "Aten\u00e7\u00e3o": 2, "Avalia\u00e7\u00e3o": 2, "COMOS": 2, "COMUNICA\u00c7\u00c3O Social": 2, "Civil Engineering": 2, "Compliance": 2, "Componentes Eletromec\u00e2nicos": 2, "Continuous Improvement": 2, "Controllogix": 2, "Corte": 2}, "departments": {"COORD OPER MAN EQ INSTAL MAT": 1, "COORD OPERAC USINA - A": 1, "CTO Studies": 1, "Copper Commercial": 1, "EXPATRIATION": 1, "Ger Plan Longo Prazo Norte": 1, "INFRAESTRUTURA DE MINA": 1, "Maintenance Planning": 1, "Planejamento de Lavra e Geologia": 1, "Research and Innovation": 1, "Underground Operations": 1}, "seniority": {"Mid/Senior": 95, "Entry": 62, "Intern": 4}, "work_location_option": {"onsite": 163, "hybrid": 39}, "locations": {"Remote": 999999, "Mariana, MG, Brazil": 15, "Vitoria, ES, Brazil": 15, "PA, Brazil": 10, "Greater Sudbury, ON, Canada": 7, "S\u00e3o Lu\u00eds, MA, Brazil": 7, "Cana\u00e3 dos Caraj\u00e1s, PA, Brazil": 7, "Parauapebas, PA, Brazil": 7, "Toronto, ON, Canada": 6, "NL, Canada": 6, "Nova Lima, MG, Brazil": 5, "Rio de Janeiro, RJ, Brazil": 4, "RJ, Brazil": 4, "S\u00e3o Gon\u00e7alo do Rio Abaixo, MG, Brazil": 4, "Congonhas, MG, Brazil": 3, "Itabira, MG, Brazil": 3, "Itagua\u00ed, RJ, Brazil": 3, "Saint-Prex, VD, Switzerland": 3, "MG, Brazil": 3, "Amsterdam, NH, Netherlands": 2, "Itabirito, MG, Brazil": 2, "St. John's, NL, Canada": 2, "Thompson, MB, Canada": 2, "Canada": 2, "Perak, Malaysia": 2, "Belo Horizonte, MG, Brazil": 1, "Brazil": 1, "Contagem, MG, Brazil": 1, "Curion\u00f3polis, PA, Brazil": 1, "London, England, United Kingdom": 1, "Lumut, Perak, Malaysia": 1, "Mississauga, ON, Canada": 1, "Ouril\u00e2ndia do Norte, PA, Brazil": 1, "Ouro Preto, MG, Brazil": 1, "Rio Piracicaba, MG, Brazil": 1, "S\u00e3o Paulo, SP, Brazil": 1}}, "isSubQuery": true, "showBusinessUnitInPositionSidebar": false, "hideDepartment": null, "iframeImplementation": null, "pcsTextConfiguration": {}, "facetNoTitlecase": null, "skipCSSFacetCapitalization": false, "enableMapClustering": false, "readmoreInstructionEnabled": false, "candidateLogin": {}, "isHomePageLoad": false, "candidateBuildProfile": {}, "chatbot": false, "enabledPersonalizedFeatures": {"recommendationFeedback": false, "tldr": false, "personalizationPreferences": false}, "installed_app_data": [], "disableAutoScrollOnPositionSelect": false, "locationDistanceKmDefault": 100, "searchFiltersTranslationWhitelist": [], "customJobDescTranslationSkipList": [], "enableCandidateReferralFlow": false, "showBanner": false, "pcsBannerMessage": null, "locationRadiusConfig": {"showLocationRadius": false, "locationRadiusType": "km"}, "pcsApplyFormV2Enabled": false, "allowedFileTypes": {}, "pcsOctupleMigration0Enabled": true, "pcsOctupleMigration1Enabled": false, "replaceUrlOnGoBack": true, "pcsRedesignedNuxEnabled": true, "userActivityTimeout": 86400000, "userActivityTimeoutEnabled": 1, "isLoggedInPcsEnabled": false, "sortByConfig": [{"id": "relevance", "label": "Relevance"}, {"id": "new", "label": "New to Old", "value": "if(field(position.ats_data.creation_ts, max), field(position.ats_data.creation_ts, max), field(position.timestamp, max)) desc"}, {"id": "old", "label": "Old to New", "value": "if(field(position.ats_data.creation_ts, max), field(position.ats_data.creation_ts, max), field(position.timestamp, max)) asc"}], "searchBoxConfig": {}, "excludePrivatePositions": true, "eeocFilterKeywords": ["veteran", "disability", "gender", "race", "citizen", "visa", "ethnicity"], "disableScrollLoadPositionSidebar": false, "locationFlexibilityFrontendEnabled": true, "workLocationOptionFrontendEnabled": true, "remoteFlexibleJobsFilterEnabled": false, "loggedOutNotificationsEnabled": true, "prepopulateApplyFormEnabled": true, "prepopulateSettings": {"prepopulateCheckboxText": "Save my answers for future applications", "showPrepopulateCheckbox": false}, "themeBuilderUser": null, "mandatoryFields": ["firstname", "lastname", "email", "phone"], "blindfoldWidgetPcsGate": false, "pcsApplyFormLocationGate": false, "t3sEnabled": false, "uploadApplicationAnswers": false, "candidateAuthV2Enabled": true, "preApplicationSubmitAuthEnabled": false, "applyFormV2Enabled": false, "loggedOutSavedSearchEnabled": false, "locationRadiusTypeToggleEnabled": true, "incompleteApplicationsEnabled": false, "incompleteApplicationConfig": {}, "fallbackPcsJdGate": true, "enableResumeCoach": false, "isPcsEnabled": true, "phoneWithCountryCodeEnabled": true, "phoneWithCountryCodeJTNEnabled": false, "notificationSuggestVerificationToken": null, "strictEmailValidationEnabled": true, "chatbotxConfig": {"enabled": false, "featureAccessFlags": {"resumeCoachCardFlags": {"showApplyWithResume": true, "showEditResume": true}, "positionCardFlags": {"showAddToJobCart": false}}}, "pcsOptionalResumeWithJobcartGate": false, "loggedInCandidate": {}, "hamburgerMenuEnabled": false, "sharedTalentPoolGate": false, "pcsAccessibilityHomeEnabled": false, "pcsAccessibilityApplyFormEnabled": false, "showLanguageDropdown": true, "languages": [{"value": "en", "title": "English"}, {"value": "it", "title": "Italiano"}, {"value": "es", "title": "Espa\u00f1ol"}, {"value": "fr", "title": "Fran\u00e7ais"}, {"value": "pt", "title": "Portugu\u00eas"}, {"value": "nb", "title": "Norsk"}, {"value": "de", "title": "Deutsch"}, {"value": "ja", "title": "\u65e5\u672c\u8a9e"}, {"value": "ms", "title": "Bahasa melayu"}, {"value": "zh-CN", "title": "\u4e2d\u6587 (\u7b80\u4f53)"}, {"value": "zh-TW", "title": "\u4e2d\u6587 (\u7e41\u9ad4)"}, {"value": "ko", "title": "\ud55c\uad6d\uc5b4"}, {"value": "th", "title": "\u0e20\u0e32\u0e29\u0e32\u0e44\u0e17\u0e22"}, {"value": "nl", "title": "Nederlands"}, {"value": "pl", "title": "Polski"}, {"value": "uk", "title": "Y\u043a\u0440\u0430\u0457\u043d\u0441\u044c\u043a\u0430"}, {"value": "hr", "title": "Hrvatski"}, {"value": "el", "title": "\u0395\u03bb\u03bb\u03b7\u03bd\u03b9\u03ba\u03ac"}, {"value": "hu", "title": "Magyar"}, {"value": "cs", "title": "\u010de\u0161tina"}, {"value": "tr", "title": "T\u00fcrk\u00e7e"}, {"value": "ru", "title": "P\u0443\u0441\u0441\u043a\u0438\u0439"}, {"value": "ht", "title": "Haitian"}, {"value": "he", "title": "\u05e2\u05d1\u05e8\u05d9\u05ea"}, {"value": "pt-BR", "title": "Brazilian Portugu\u00eas"}, {"value": "da", "title": "Dansk"}, {"value": "fi", "title": "Suomi"}, {"value": "sv", "title": "Svenska"}, {"value": "fr-CA", "title": "Fran\u00e7ais (Canada)"}, {"value": "pt-PT", "title": "portugu\u00eas (Portugal)"}, {"value": "vi", "title": "Ti\u1ebfng Vi\u1ec7t"}, {"value": "ro", "title": "rom\u00e2n\u0103"}, {"value": "bg", "title": "\u0431\u044a\u043b\u0433\u0430\u0440\u0441\u043a\u0438"}, {"value": "ar", "title": "\u0627\u0644\u0639\u0631\u0628\u064a\u0629"}, {"value": "es-419", "title": "Espa\u00f1ol (Latinoam\u00e9rica)"}, {"value": "sk", "title": "Sloven\u010dina"}, {"value": "id", "title": "Bahasa Indonesia"}, {"value": "sr", "title": "\u0441\u0440\u043f\u0441\u043a\u0438"}, {"value": "mk", "title": "\u043c\u0430\u043a\u0435\u0434\u043e\u043d\u0441\u043a\u0438"}], "displayLanguage": "en", "requestLocation": false, "positionQnAEnabled": false, "singlePageCareersNavbarGate": false, "positionSidebarScrollResetGate": false, "pcsApplyFormFileAnswerGate": false, "all_applicable_locations": [{"location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "city": "Nova Lima", "state": "MG,BR", "country": "BR"}]} {"display_banner": false, "display_text": ""}