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principal provedor de dados e informa\u00e7\u00f5es do Pa\u00eds), qual cor/ra\u00e7a voc\u00ea se declara?\":\n          \"\",\n        \"Qual a sua orienta\u00e7\u00e3o afetivo-sexual?\":\n          \"'Indica como nos sentimos em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 atra\u00e7\u00e3o afetiva e/ou sexual nos relacionamentos'\",\n        \"Voc\u00ea se considera uma Pessoa com Defici\u00eancia?\":\n          \"'Pessoas com defici\u00eancia s\u00e3o aquelas que t\u00eam impedimentos de longo prazo de natureza f\u00edsica, mental, intelectual ou sensorial, os quais podem obstruir sua participa\u00e7\u00e3o plena e efetiva na sociedade em igualdades de condi\u00e7\u00f5es com as demais pessoas.'\",\n      };\n    \n      radio_text_to_tooltip_text = {\n        \"Homem cisg\u00eanero\":\n          \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual masculino e se identifica com o g\u00eanero masculino'\",\n        \"Mulher cisg\u00eanero\":\n          \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual feminino e se identifica com o g\u00eanero feminino'\",\n        \"Homem trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n        \"Mulher trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n        \"N\u00e3o Bin\u00e1rio / Fluida\":\n          \"'N\u00e3o se identifica com nenhum g\u00eanero ou se identifica com ambos os g\u00eaneros'\",\n        Branca: \"'Pessoas de apar\u00eancia e pele branca'\",\n        Preta: \"'Pessoas que t\u00eam pele escura'\",\n        Amarela:\n          \"'Pessoas com descend\u00eancia asi\u00e1tica \u2013 japonesas, chinesas, coreanas, etc'\",\n        Parda:\n          \"'Pessoas de pele mais clara porque s\u00e3o mesti\u00e7as \u2013 filhas de pessoas brancas e pretas,  de ind\u00edgenas e brancas ou de ind\u00edgenas e pretas'\",\n        Ind\u00edgena: \"'Pessoas descendentes de \u00edndios(as)'\",\n        Heterossexual:\n          \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoa do g\u00eanero oposto.'\",\n        Gay: \"'Homem que se sente atra\u00eddo e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outro homem.'\",\n        L\u00e9sbica:\n          \"'Mulher que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outra mulher.'\",\n        Bissexual:\n          \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoas de todos os g\u00eaneros.'\",\n      };\n\n      for (question in questions) {\n        current_question = $(`.apply-item-title:contains(${question})`)[0];\n        radio_div =\n          current_question.parentElement.parentElement.nextElementSibling;\n        question_tooltip = questions[question];\n        question_icon = `<i class='far fa-info-circle hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${question_tooltip} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 3px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n        if (question_tooltip != \"\") {\n          $(current_question).append(`<span>${question_icon}</span>`);\n        }\n        var containers = $(radio_div).find(\".radioContainer\");\n        radios = containers.find(\".radio-label\");\n        radios.each(function () {\n          radio_text = $(this).text();\n          parent_container = $(this).parent(\".radioContainer\");\n          tooltip_text = radio_text_to_tooltip_text[radio_text];\n          icon = `<i class='far custom_vale_icon fa-info-circle pull-right hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${tooltip_text} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 10px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n          if (tooltip_text != undefined) {\n            parent_container.append(`<span class='tablecell'>${icon}</span>`);\n          }\n        });\n      }\n}\n\n\n// This function adds icons with hoverable tooltips to the questions on brazillian external positions\nfunction question_modifications() {\n  console.log(\"Calling question_modifications\");\n\n  try {\n    try_adding_tooltip_icons()\n\n  } catch (error) {\n\n    if (is_canada_external()){\n        // no modifications needed, quit\n        return\n    }\n    if (is_canada_internal()){\n        // remove numbers from questions\n        $(\"span:contains('5- Please state your city') > span > span\").first().text(\"Please state your city\")\n        $(\"span:contains('6- Please state your province') > span > span\").first().text(\"Please state your province\")\n        return\n    }\n    if (is_brazil_internal()){\n        // no modification needed, quit\n        return\n    }\n    if (is_brazil_external()){\n        // If we get here, then the try block was succesful and we can quit this loop\n        return\n    }\n\n    setTimeout(question_modifications, 300);\n\n    \n    // // if we get here, then the questions haven't loaded yet. Re-call th\n    // // above script throws a \"parentElement not found\" error if the jquery selectors fail. Jquery selector likely failing because question does not exist on DOM when script is called.\n    // if ($(\".custom_vale_icon\").length == 0) {\n    //   console.log(\"calling tooltips recursively\");\n    // }\n  }\n}\n\nsetTimeout(question_modifications, 300);\n</script>", "SUCCESS_FORM_PAGE_LOAD": "", "JOIN_TALENT_NETWORK_PAGE_LOAD": ""}, "enableTalentNetwork": 1, "favicons": {"favicon": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/favicon.ico"}, "homePageHeroBanner": {"useImage": 0, "opacity": 0.8, "hideInMobileView": false, "title": "N\u00f3s utilizamos intelig\u00eancia artificial para indicar as melhores vagas para o seu perfil. A ferramenta ainda est\u00e1 em fase de aprendizagem, por isso seja compreensivo (a) caso haja indica\u00e7\u00f5es n\u00e3o coerentes com seu curr\u00edculo.", "image": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/imageevp.jpg"}, "showJobId": 1, "links": {"videos": ["https://www.youtube.com/watch?v=tk3SrZ6WPb0", "https://www.youtube.com/watch?v=33Mgbclh5xw", "https://www.youtube.com/watch?v=1NFVEQ_BDN8"], "blogs": ["https://www.linkedin.com/pulse/data-governance-key-element-digital-transformation-edson-antonio/", "https://www.linkedin.com/pulse/vale-experience-global-trainee-program-paula-nacif-de-moura/"]}, "companyName": "Vale", "navBar": {"opacity": 0.9, "link": "http://www.vale.com/brasil/PT/people/Paginas/Portal-de-Vagas.aspx", "image": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/Vale_w.png", "background": "#007E7A", "title": "Vale"}, "applySuccessMessage": "Candidatura Confirmada!", "privacy": {"text": "Confirme que voc\u00ea concorda com a Pol\u00edtica de Privacidade de Dados. <br /> <br /> Pol\u00edtica - Eu reconhe\u00e7o que estou solicitando um emprego pela Vale (a 'Empresa') e, por meio desta confirma\u00e7\u00e3o, concordo com a coleta, processamento e uso de minhas informa\u00e7\u00f5es pessoais para fins de recrutamento pela Empresa. <br /> Entendo tamb\u00e9m que pretendentes que receberem oferta de emprego ser\u00e3o solicitados a se submeterem a um exame antidrogas, e a uma verifica\u00e7\u00e3o pr\u00e9-admiss\u00e3o da forma\u00e7\u00e3o educacional e empregos anteriores. <br /> Estou ciente que as respostas enviadas nesta candidatura constituem um compromisso e quaisquer informa\u00e7\u00f5es falsas ou incorretas poder\u00e3o apresentar a anula\u00e7\u00e3o da candidatura. </br> As informa\u00e7\u00f5es fornecidas ser\u00e3o mantidas em sigilo e ser\u00e3o usadas apenas de maneira consistente com a lei.<br /></b><a target=\"_blank\" href=\"https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=G1eTeCxs70y02n1LJmoGJkk3c1lmdcxGgXQovtnt0CdUNzhXRkEzOFlFWkFUT05IUjJPUEpOTUVOSy4u\">TERMOS E CONDI\u00c7\u00d5ES</a></br></br>", "button": "Confirmar", "title": "Pol\u00edtica de Privacidade de Dados"}, "postApplyText": "Voc\u00ea receber\u00e1 uma mensagem de confirma\u00e7\u00e3o da sua candidatura no email registrado. 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Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel):  1083393 N\u00b0 de Vagas:  01 Forma\u00e7\u00e3o: Forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica em Minera\u00e7\u00e3o ou Metalurgia Localidade: Itabirito, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho:  Turno Diurno das 7:30h \u00e0s 16:30h Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 25/04/2025 a 05/05/2025 Requisitos necess\u00e1rios: Forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica em Minera\u00e7\u00e3o ou Metalurgia com registro ativo no conselho profissional; Experi\u00eancia nas \u00e1reas de minera\u00e7\u00e3o relacionadas \u00e0 opera\u00e7\u00e3o de usina e tratamento de min\u00e9rio de ferro; Conhecimento intermedi\u00e1rio do Pacote Office; Carteira de habilita\u00e7\u00e3o categoria B; Residir nas cidades de Belo Horizonte, Nova Lima, Rio Acima, Raposos, Contagem, Itabirito, Amarantina, Cachoeira do Campo e Ouro Preto. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/28396064", "isPrivate": false}, {"id": 28396738, "name": "OPERADORA (OR) DE EQUIPAMENTOS E INSTALA\u00c7\u00d5ES I \u00a0\u2013 USINA DE BENEFICIAMENTO\u00a0\u00a0DE MIN\u00c9RIO \u2013 USINA", "location": "ITABIRITO, MG, BRA", "locations": ["ITABIRITO, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Ap Sup Usina Trat ITMI D_1", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1745592864, "t_create": 1744761600, "ats_job_id": "1083395", "display_job_id": "1083395", "type": "ATS", "id_locale": "1083395-en", "job_description": "Onde\u00a0tem  evolu\u00e7\u00e3o , a Vale est\u00e1. OPERADORA (OR) DE EQUIPAMENTOS E INSTALA\u00c7\u00d5ES I \u00a0\u2013 USINA DE BENEFICIAMENTO\u00a0DE MIN\u00c9RIO \u2013 USINA VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. #vem com a vale Por que vagas preferenciais para mulheres?\u00a0 A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia.  Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o.\u00a0 O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. \ufeff Quer conhecer a nossa oportunidade?  N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel):   1083395 N\u00b0 de Vagas:   11 Forma\u00e7\u00e3o:  Ensino m\u00e9dio completo Localidade :  Itabirito, Minas Gerais, Brasil  Hor\u00e1rio de Trabalho:   Disponibilidade de hor\u00e1rio 6h \u00e0s 18h ou\u00a018h \u00e0s 06h - Escala 3x3 Tipo de contrato:  Indeterminado  Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o : de 25/04/2025 a 05/05/2025 Requisitos necess\u00e1rios: Residir em Itabirito, Nova Lima, Raposos, Rio Acima, Belo Horizonte ou Ouro Preto\u00a0\u2013 Minas Gerais, Brasil; Ensino M\u00e9dio completo; Pacote office b\u00e1sico. Requisitos desej\u00e1veis : CNH B; Forma\u00e7\u00e3o T\u00e9cnico em Minera\u00e7\u00e3o, Eletromec\u00e2nica, Geologia ou Qu\u00edmica. Responsabilidades e atividades do cargo: Operar equipamentos e instala\u00e7\u00f5es a c\u00e9u aberto, silos, balan\u00e7as, viradores de vag\u00f5es, empilhadeiras sobre trilhos, recuperadoras, moegas, armaz\u00e9ns, esta\u00e7\u00e3o de carregamentos de vag\u00f5es, esta\u00e7\u00f5es de peneiramento, centrais de controle, empilhadeiras, rompedor fixo; Cumprir as metas e programas de produ\u00e7\u00e3o/opera\u00e7\u00e3o pr\u00e9-estabelecidas. Realizar atividades de 5S nas \u00e1reas operacionais e nos equipamentos Auxiliar na limpeza e conserva\u00e7\u00e3o das \u00e1reas operacionais e dos postos de trabalho Cuidar dos equipamentos e zelar pela conserva\u00e7\u00e3o dos mesmos. Executar os procedimentos operacionais atendendo normas de seguran\u00e7a, meio ambiente e qualidade. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea: Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Plan\u200bos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Auxilio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Vale alimenta\u00e7\u00e3o Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Transporte fretado ou Vale transporte. Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub (Gympass) Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens Entre outros ... Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento.  Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado.  Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. \u00a0Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. \ufeff Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse  www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos.  Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo  nosso site  ou por meio de vagas postadas no  perfil da Vale no LinkedIn . Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/28396738", "isPrivate": false}, {"id": 28252317, "name": "T\u00c9CNICO MINA E GEOLOGIA II", "location": "ITABIRITO, MG, BRA", "locations": ["ITABIRITO, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Coord atividades Perif\u00e9ricas", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1745601759, "t_create": 1744329600, "ats_job_id": "1083242", "display_job_id": "1083242", "type": "ATS", "id_locale": "1083242-en", "job_description": "Onde tem  evolu\u00e7\u00e3o , a Vale est\u00e1. T\u00c9CNICO MINA E GEOLOGIA II \u2013 COORD ATIVIDADES PERIF\u00c9RICAS \u2013 MINA E USINA Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade.\u00a0 #vemcomavale O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer a nossa oportunidade?\u00a0 N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel):  1083242 N\u00b0 de Vagas:  01 Forma\u00e7\u00e3o:  Ensino M\u00e9dio Completo + Curso T\u00e9cnico conclu\u00eddo em Minera\u00e7\u00e3o e/ou Geologia Localidade:  Itabirito, Minas Gerais, Brasil\u00a0 Hor\u00e1rio de Trabalho:  Diurno, 07:30 \u00e0s 16:30 (administrativo) de Segunda \u00e0 Sexta-feira Tipo de contrato:  Indeterminado\u00a0 Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o:  de 25/04/2025 a 05/05/2025 Requisitos necess\u00e1rios: \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Forma\u00e7\u00e3o Ensino M\u00e9dio Completo + Curso T\u00e9cnico conclu\u00eddo em Minera\u00e7\u00e3o e/ou Geologia;\u00a0 \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Possuir CFT ativo;\u00a0 \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Experi\u00eancia em atividades de opera\u00e7\u00e3o de mina, infraestrutura de mina e/ou opera\u00e7\u00e3o usina, em \u00e1rea de minera\u00e7\u00e3o a c\u00e9u aberto com interfaces em gest\u00e3o h\u00eddrica;\u00a0 \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Conhecimento intermedi\u00e1rio do Pacote Office;\u00a0 \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Conhecimento intermedi\u00e1rio de Power BI; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Experi\u00eancia com sistema SAP;\u00a0 \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Possuir CNH Categoria B;\u00a0 \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Residir nas cidades de Itabirito, Rio Acima, Raposos, Cachoeira do Campo, Nova lima e/ou Belo Horizonte/MG. 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Responsabilidades e atividades do cargo: \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Garantir o controle operacional do processo produtivo atrav\u00e9s de seus par\u00e2metros de controle e procedimentos operacionais, garantindo o cumprimento dos indicadores de produ\u00e7\u00e3o; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Realizar an\u00e1lises de falhas para tratar desvios de processos; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Elaborar relat\u00f3rios operacionais com an\u00e1lises de desempenho e sugest\u00f5es de a\u00e7\u00f5es de contorno e otimiza\u00e7\u00e3o; \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Garantir o uso eficiente de recursos como \u00e1gua, energia e insumos, alinhando as opera\u00e7\u00f5es \u00e0s pol\u00edticas de sustentabilidade e ESG (Environmental, Social and Governance); \u2022\u00a0\u00a0\u00a0Realizar interface com as \u00e1reas de geotecnia, manuten\u00e7\u00e3o, automa\u00e7\u00e3o, mina, infraestrutura de mina, seguran\u00e7a e medicina do trabalho, meio ambiente e controle de qualidade.\u00a0 Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea: \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0Previd\u00eancia Privada \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento \u00b7\u00a0\u00a0Seguro de Vida em Grupo \u00b7\u00a0\u00a0Auxilio funeral \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0Vale alimenta\u00e7\u00e3o \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0Transporte fretado ou Vale transporte. \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub (Gympass) \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0Programa Bem-Estar \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). \u00b7\u00a0\u00a0\u00a0Clube de Vantagens Entre outros ... Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento.\u00a0 Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado.\u00a0 Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. \u00a0Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse  www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos.  Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo  nosso site  ou por meio de vagas postadas no  perfil da Vale no LinkedIn . Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. 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Entendemos que iniciativas com foco em vagas afirmativas e preferenciais, destinadas \u00e0s pessoas negras (pretas e pardas), contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Al\u00e9m disso, as dimens\u00f5es de g\u00eanero, LGBTQIA+ e PCD tamb\u00e9m est\u00e3o na agenda estrat\u00e9gica, com diversas iniciativas em andamento. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de recrutamento da empresa. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1083390 Gradua\u00e7\u00e3o em Engenharia de Minas/ Geol\u00f3gica ou \u00e1reas correlatas; Robusta experi\u00eancia com gest\u00e3o de opera\u00e7\u00e3o de mina e usina de beneficiamento de min\u00e9rio; Conhecimento avan\u00e7ado em opera\u00e7\u00f5es de minera\u00e7\u00e3o, coordenando com sucesso a fase de lavra e beneficiamento; Orienta\u00e7\u00e3o para controles e disciplina operacional combinada com vis\u00e3o estrat\u00e9gica do neg\u00f3cio. Conhecimento em normas de seguran\u00e7a, sa\u00fade ocupacional e meio ambiente (NRs aplic\u00e1veis). Habilidade para gest\u00e3o de equipes multidisciplinares e fornecedores. P\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o ou MBA em Gest\u00e3o ou \u00e1reas afins ao neg\u00f3cio; Ingl\u00eas intermedi\u00e1rio Assegurar a libera\u00e7\u00e3o de min\u00e9rio para atendimento ao programa de produ\u00e7\u00e3o atrav\u00e9s da lavra de est\u00e9ril. Coordenar as opera\u00e7\u00f5es das minas atrav\u00e9s das fases de perfura\u00e7\u00e3o, desmonte, escava\u00e7\u00e3o, transporte. Coordenar os servi\u00e7os de infraestrutura de mina. Assegurar a recupera\u00e7\u00e3o de \u00e1reas degradadas pelo processo de minera\u00e7\u00e3o. Coordenar os servi\u00e7os de drenagem nas minas. Coordenar a disposi\u00e7\u00e3o de est\u00e9ril, bem como a revegeta\u00e7\u00e3o e drenagem dos respectivos dep\u00f3sitos. Coordenar a gest\u00e3o de estoque de insumos para as opera\u00e7\u00f5es de mina e usina. Assegurar o beneficiamento de min\u00e9rio para atendimento ao programa de produ\u00e7\u00e3o. Coordenar as opera\u00e7\u00f5es das usinas de beneficiamento de min\u00e9rio e rejeito. Coordenar os servi\u00e7os de infraestrutura e limpeza de usina. Coordenar as atividades de opera\u00e7\u00e3o, processo nas usinas, nas fases de britagem, peneiramento, moagem, flota\u00e7\u00e3o, deslamagem, espessamento, filtragem, estocagem e expedi\u00e7\u00e3o de min\u00e9rio. Assegurar o desenvolvimento profissional e bem estar dos empregados, atrav\u00e9s de treinamentos e manuten\u00e7\u00e3o do clima no ambiente de trabalho. Assegurar o correto cumprimento dos contratos com outras empresas que prestam servi\u00e7os de \u00e2mbito da \u00c1rea, atrav\u00e9s da fiscaliza\u00e7\u00e3o da execu\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os contratados. Viv\u00eancia com a difus\u00e3o e execu\u00e7\u00e3o de programas relativos \u00e0 Seguran\u00e7a do Trabalho e ao Gerenciamento da Qualidade Ambiental. 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Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1083443 Curso Profissionalizante em Mec\u00e2nica ou Eletromec\u00e2nica; Experi\u00eancia em manuten\u00e7\u00e3o mec\u00e2nica dos equipamentos de Usina de Beneficiamento de Min\u00e9rio: Britadores, Correias Transportadores, Peneiras Vibrat\u00f3rias, Separadores Magn\u00e9ticos, Redutores, Filtros a V\u00e1cuo, Bombas de Polpa e Bombas de \u00c1gua; Forma\u00e7\u00e3o T\u00e9cnica em Mec\u00e2nica ou \u00e1reas afins. Carteira Nacional de Habilita\u00e7\u00e3o - CNH B. Executar os procedimentos operacionais atendendo normas de seguran\u00e7a, meio ambiente e qualidade; Executar servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o corretiva, preventiva e inspe\u00e7\u00e3o eletromec\u00e2nica em m\u00e1quinas, equipamentos e instala\u00e7\u00f5es da Usina, componentes hidr\u00e1ulicos, pneum\u00e1ticos, atrav\u00e9s de reparos ou substitui\u00e7\u00e3o de pe\u00e7as, fazendo ajustes, regulagem e lubrifica\u00e7\u00e3o. Realizar manuten\u00e7\u00e3o mec\u00e2nica em equipamentos industriais: redutores, transportadores de correia, britadores de mand\u00edbulas e c\u00f4nicos, bombas centr\u00edfugas (bombas polpas e \u00e1gua), garantindo o perfeito funcionamento dos mesmos e condi\u00e7\u00f5es favor\u00e1veis de utiliza\u00e7\u00e3o, sua vida \u00fatil e melhoria cont\u00ednua; Realizar montagem e desmontagem de pe\u00e7as e equipamentos; Interpretar desenhos, planos de manuten\u00e7\u00e3o, padr\u00f5es e instru\u00e7\u00f5es de trabalho. Executar outras tarefas de mesma natureza e n\u00edvel de complexidade de acordo com as demandas operacionais da \u00e1rea. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/28433541", "isPrivate": false}, {"id": 28287237, "name": "ORIENTADORA(O) OPERACIONAL MINERA\u00c7\u00c2O E PORTO I \u2013 CAPACITA\u00c7\u00c3O DE EQUIPE - MINA \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA", "Itabirito, State of Minas Gerais, Brazil", "Rio Acima, State of Minas Gerais, Brazil", "Belo Horizonte, State of Minas Gerais, Brazil", "Contagem Area, Brazil", "Betim, State of Minas Gerais, Brazil"], "hot": 0, "department": "SUP DIRETRIZ BASICAS MAN CPX", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1745681465, "t_create": 1744588800, "ats_job_id": "1083291", "display_job_id": "1083291", "type": "ATS", "id_locale": "1083291-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 01 N\u00b0 de Vagas: 1083291 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino M\u00e9dio Completo e Forma\u00e7\u00e3o T\u00e9cnica em Mec\u00e2nica, Eletromec\u00e2nica, e/ou Mecatr\u00f4nica com registro, CFT, ativo Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brsil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno misto - das 16:00 h \u00e0s 01:00 h de segunda a sexta-feira Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 25/04/2025 a 05/05/2025 Requisitos necess\u00e1rios: Forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica em Mec\u00e2nica, Eletromec\u00e2nica e/ou Mecatr\u00f4nica conclu\u00edda e com registro ativo; Experi\u00eancia em manuten\u00e7\u00e3o de equipamentos m\u00f3veis de mina como: caminh\u00f5es, escavadeiras, p\u00e1 carregadeira, trator, motoniveladora, perfuratriz e retroescavadeira; S\u00f3lido conhecimento em sistemas de lubrifica\u00e7\u00e3o, simbologia de pain\u00e9is, n\u00edveis de alerta, vida \u00fatil dos componentes dos equipamentos e poss\u00edveis causas de desgastes prematuros, aplicabilidade por tipos de equipamentos, interpreta\u00e7\u00e3o dos sistemas embarcados dos equipamentos (VIMS e ADVAISER) e sistema de combate a inc\u00eandio; Carteira Nacional de Habilita\u00e7\u00e3o CNH B (habilidade para conduzir ve\u00edculo manual); Conhecimento intermedi\u00e1rio do Pacote Office; Disponibilidade para atender ao Complexo Paraopeba (Mina da Mutuca e Mar Azul); Disponibilidade para trabalhar de turno (07:30 h as 16:30 h ou das 16:00 h \u00e0s 01:00 h; Resid\u00eancia nas cidades de: Nova Lima, Rio Acima, Itabirito, Raposos, Contagem, Belo Horizonte, Sarzedo, Ibirit\u00e9 e/ou Mario Campos. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/28287237", "isPrivate": false}, {"id": 28289933, "name": "INSPETORA(O) ORIENTADORA(O) DIRETRIZES B\u00c1SICAS I \u2013 MANUTEN\u00c7\u00c3O DE EQUIPAMENTOS \u2013 MINA - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA", "Itabirito, State of Minas Gerais, Brazil", "Belo Horizonte, State of Minas Gerais, Brazil", "Contagem Area, Brazil"], "hot": 0, "department": "SUP DIRETRIZ BASICAS MAN CPX", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1745834387, "t_create": 1744588800, "ats_job_id": "1083305", "display_job_id": "1083305", "type": "ATS", "id_locale": "1083305-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 01 Forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica em Mec\u00e2nica, Eletromec\u00e2nica e/ou Mecatr\u00f4nica conclu\u00edda e com registro ativo; Experi\u00eancia em manuten\u00e7\u00e3o de equipamentos m\u00f3veis de Mina, tais como caminh\u00f5es fora de estrada, escavadeiras, p\u00e1 carregadeira, trator, motoniveladora, perfuratriz e retroescavadeira; Conhecimento em manuten\u00e7\u00e3o de equipamentos m\u00f3veis, tais como caminh\u00f5es, escavadeiras, p\u00e1 carregadeira, trator, motoniveladora, perfuratriz e retroescavadeira; Conhecimento em sistemas de lubrifica\u00e7\u00e3o, simbologia de pain\u00e9is, n\u00edveis de alerta, vida \u00fatil dos componentes dos equipamentos e poss\u00edveis causas de desgastes prematuros, aplicabilidade por tipos de equipamentos, interpreta\u00e7\u00e3o dos sistemas embarcados dos equipamentos (VIMS e ADVAISER) e sistema de combate a inc\u00eandio; Carteira Nacional de Habilita\u00e7\u00e3o - CNH B (ter habilidade para conduzir ve\u00edculo manual); Conhecimento intermedi\u00e1rio do Pacote Office; Disponibilidade para atender Complexo Paraopeba (Mina de Mar Azul); Disponibilidade para trabalhar de turno (07:30 h as 16:30 h ou das 16:00 h \u00e0s 01:00 h; Resid\u00eancia nas cidades de: Nova Lima, Rio Acima, Itabirito, Raposos, Contagem, Belo Horizonte, Sarzedo, Ibirit\u00e9 e/ou Mario Campos. Gradua\u00e7\u00e3o em Engenharia Mec\u00e2nica, Mina e Produ\u00e7\u00e3o e afins; Experi\u00eancia com manuten\u00e7\u00e3o industrial, de prefer\u00eancia em Usina de beneficiamento mineral; Conhecimento do Sistema SAP. Realizar treinamento t\u00e9cnicos com as equipes de trabalho, elaborar PRO's (procedimentos operacionais), e realizar reciclagem de pessoal nos PRO's; Elaborar relat\u00f3rios t\u00e9cnicos e operacionais; Avaliar o desempenho t\u00e9cnico dos empregados e executar as a\u00e7\u00f5es de treinamento/capacita\u00e7\u00e3o; Avaliar e mitigar riscos operacionais; Promover a orienta\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica da equipamentos; Atender aos procedimentos operacionais; Orientar e acompanhar equipes quanto \u00e0 sa\u00fade e seguran\u00e7a; Detectar, corrigir e reportar as exce\u00e7\u00f5es; Sugerir, participar e acompanhar melhorias / otimiza\u00e7\u00f5es nas rotinas operacionais e nos processos; Contribuir no tratamento, atendimento e investiga\u00e7\u00f5es de eventos de seguran\u00e7a; Registrar as informa\u00e7\u00f5es das rotinas de verifica\u00e7\u00e3o das Diretrizes B\u00e1sica no sistema informatizado. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/28289933", "isPrivate": false}, {"id": 28243062, "name": "T\u00c9CNICA(O) CONTROLE PROCESSO I - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "SUP OPER EMB REM TFA ABO T-A", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1745592069, "t_create": 1744329600, "ats_job_id": "1083240", "display_job_id": "1083240", "type": "ATS", "id_locale": "1083240-en", "job_description": "Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1083240 N\u00b0 de Vagas: 02 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino M\u00e9dio Completo + Curso T\u00e9cnico conclu\u00eddo em Minera\u00e7\u00e3o, Metalurgia, Geologia, Mec\u00e2nica, El\u00e9trica, Siderurgia ou afins Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Noturno, Escala 3x3 de 18h \u00e0s 06h Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 25/04/2025 a 05/05/2025 Requisitos necess\u00e1rios: Forma\u00e7\u00e3o Ensino M\u00e9dio Completo + Curso T\u00e9cnico conclu\u00eddo em Minera\u00e7\u00e3o, Metalurgia, Geologia, Mec\u00e2nica, El\u00e9trica, Siderurgia ou afins; Possuir Registro Ativo no Conselho; Possuir CNH Categoria B; Experi\u00eancia em processos de Usina e/ou expedi\u00e7\u00e3o Ferrovi\u00e1ria/Rodovi\u00e1ria; Possuir conhecimento intermedi\u00e1rio no Pacote Office; Possuir disponibilidade de trabalhar em turno 3x3; Residir nas cidades de Nova Lima, Itabirito, Ouro Preto, Belo Horizonte, Contagem, Betim, Rio Acima ou Cachoeira do Campo e Amarantina (distritos) Requisitos desej\u00e1veis: Possuir conhecimento de opera\u00e7\u00e3o de usina de beneficiamento de min\u00e9rio e/ou expedi\u00e7\u00e3o ferrovi\u00e1ria; Conhecimento de indicadores de processo; Conhecimento em ferramentas de an\u00e1lise e controle (PI, PI VISION, SAP); Conhecimento de ferramentas de melhoria cont\u00ednua. Responsabilidades e atividades do cargo: Acompanhar a opera\u00e7\u00e3o do sistema que est\u00e1 sobre sua responsabilidade (usina ou expedi\u00e7\u00e3o), buscar conhecer, disseminar e atingir as metas propostas; Auxiliar os operadores sobre sua tutela nas atividades da rotina, orient\u00e1-los quanto a tomada de decis\u00e3o tecnicamente; Buscar melhorias de processo visando melhor resultado de produ\u00e7\u00e3o, seguran\u00e7a e 5S; Conhecer, disseminar e zelar para que as atividades sejam realizadas dentro dos procedimentos de seguran\u00e7a; Atuar e fomentar as ferramentas de melhoria continua e proativas. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Plan\u200bos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Auxilio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub (Gympass) Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens Entre outros ... Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade \ufeff Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/28243062", "isPrivate": false}, {"id": 28236585, "name": "T\u00c9CNICA(O) ESPECIALIZADA(O) PRODU\u00c7\u00c3O II \u2013 BENEFICIAMENTO DE MIN\u00c9RIO \u2013 USINA - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA", "Itabirito", "Ouro Preto, State of Minas Gerais, Brazil", "Belo Horizonte, State of Minas Gerais, Brazil", "Contagem, Mg, BR"], "hot": 0, "department": "SUP OP TURNO ITM VGR T-B", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1745817759, "t_create": 1744243200, "ats_job_id": "1083231", "display_job_id": "1083231", "type": "ATS", "id_locale": "1083231-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1083231 Experi\u00eancia em Usina de Beneficiamento de Min\u00e9rio; Conhecimento dos processos operacionais de Usina de Beneficiamento de Min\u00e9rio: Britagem, Classifica\u00e7\u00e3o e Concentra\u00e7\u00e3o; Experi\u00eancia com equipamentos de Usina de beneficiamento de min\u00e9rio: Britadores, Peneiras, Correias Transportadoras, Empilhadeiras; Retomadoras, Flota\u00e7\u00e3o, Classifica\u00e7\u00e3o/Deslamagem, Filtragem, Espessadores, Bombeamento de Rejeitos e Produtos; Conhecimento em planejamento e controle da produ\u00e7\u00e3o de Usinas de Beneficiamento de Min\u00e9rio; Conhecimento em custos, efetivo operacional e vari\u00e1veis de processo; Conhecimento em controles estat\u00edsticos, elabora\u00e7\u00e3o de an\u00e1lises e relat\u00f3rios; Conhecimento intermedi\u00e1rio no pacote Office; Disponibilidade para trabalho de turno (noturno e diurno). Conhecimento no Sistema de Monitoramento de Produtividade: PI System; Conhecimento das ferramentas da qualidade / 5S; Experi\u00eancia na lideran\u00e7a e gest\u00e3o t\u00e9cnica de equipes; Conhecimento do Sistema SAP; Conhecimento b\u00e1sico em Power BI; Carteira Nacional de Habilita\u00e7\u00e3o - CNH B. Resid\u00eancia nas cidades: Nova Lima, Itabirito, Rio Acima, Raposos, Belo Horizonte e/ou Contagem. Executar os procedimentos operacionais atendendo normas de seguran\u00e7a, meio ambiente e qualidade; Atuar nas Usinas de tratamento de min\u00e9rios como t\u00e9cnico de controle dos processos produtivos; Acompanhar a evolu\u00e7\u00e3o dos indicadores de performance da Usina, visando controle e melhoria dos processos produtivos; Participar de reuni\u00f5es di\u00e1rias e semanais de acompanhamento dos indicadores de performance e melhorias no processo; Emitir relat\u00f3rios de processos / performances da Usina; Garantir a limpeza e organiza\u00e7\u00e3o do 5S dos equipamentos e das \u00e1reas; Garantir o cumprimento dos padr\u00f5es de seguran\u00e7a para realiza\u00e7\u00e3o das atividades; Executar outras tarefas de mesma natureza e n\u00edvel de complexidade de acordo com as demandas operacionais da \u00e1rea. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/28236585", "isPrivate": false}, {"id": 27650343, "name": "MEC\u00c2NICA(O) ESPECIALIZADA(O) - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "SUP MANUT EQ MINA LUB", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1742566832, "t_create": 1741219200, "ats_job_id": "1081820", "display_job_id": "1081820", "type": "ATS", "id_locale": "1081820-en", "job_description": "Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. 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Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. 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