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Curso T\u00e9cnico em Minera\u00e7\u00e3o; Experi\u00eancia com opera\u00e7\u00e3o de Caminh\u00f5es fora de estrada. Operar equipamentos e instala\u00e7\u00f5es de minera\u00e7\u00e3o, caminh\u00e3o fora de estrada; Executar os procedimentos operacionais atendendo normas de seguran\u00e7a, meio ambiente e qualidade; Manter e orientar a limpeza do setor e de equipamentos; Cumprir as metas e programas de infraestrutura pr\u00e9-estabelecidas; Cuidar dos equipamentos e zelar pela conserva\u00e7\u00e3o dos mesmos; Realizar atividades de 5S nas \u00e1reas operacionais e nos equipamentos; Auxiliar na limpeza e conserva\u00e7\u00e3o das \u00e1reas operacionais e dos postos de trabalho; Participar de grupos de melhorias continua. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/30205883", "isPrivate": false}, {"id": 38833338, "name": "ESTAGIARIO SUPERIOR 6H - CORPORATIVO - VALE METAIS B\u00c1SICOS (NOVA LIMA/MG)", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Suprim Atl Sul Armazem Planeja", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1763157506, "t_create": 1762732800, "ats_job_id": "1091064", "display_job_id": "1091064", "type": "ATS", "id_locale": "1091064-en", "job_description": "ESTAGIO SUPERIOR 6H - CORPORATIVO - VALE METAIS B\u00c1SICOS Aten\u00e7\u00e3o: \u00e9 necess\u00e1rio anexar seu curr\u00edculo no ato da inscri\u00e7\u00e3o. Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. A Vale Metais B\u00e1sicos \u00e9 uma empresa aut\u00f4noma do Grupo Vale com opera\u00e7\u00f5es no Brasil, Canad\u00e1, Reino Unido e Jap\u00e3o. O foco \u00e9 a produ\u00e7\u00e3o dos minerais essenciais para a transi\u00e7\u00e3o energ\u00e9tica. Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale Metais B\u00e1sicos \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale #ValeMetaisB\u00e1sicos Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home \ufeff Quer conhecer nossa oportunidade? Cargo: Estagi\u00e1rio Superior 6H Local: Nova Lima/MG - Modelo h\u00edbrido (2 a 3 vezes por semana presencial) C\u00f3digo da vaga: 1091064 Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: 14/11/2025 a 20/11/2025. Forma\u00e7\u00e3o Ci\u00eancia da Computa\u00e7\u00e3o, Sistemas da Informa\u00e7\u00e3o ou \u00e1reas correlatas Requisitos Obrigat\u00f3rios Pacote Office Avan\u00e7ado Conhecimento em ferramentas Microsoft (Power BI, PowerApps, Power Platform) Ingl\u00eas b\u00e1sico Requisitos Desej\u00e1veis Conhecimento SAP (SRM ECC) Ingl\u00eas intermedi\u00e1rio Conhecimento em Analytics Compet\u00eancias Comportamentais Iniciativa e protagonismo de carreira: perfil com foco em aprendizado e crescimento Resili\u00eancia: capacidade de lidar com press\u00f5es e demandas diversas Flexibilidade: adaptabilidade a diferentes contextos e atividades Boa comunica\u00e7\u00e3o e relacionamento interpessoal: para intera\u00e7\u00e3o com equipes multidisciplinares Contexto da \u00c1rea \u00c1rea respons\u00e1vel pela gest\u00e3o dos estoques, padroniza\u00e7\u00e3o e suporte aos processos de almoxarifado. Opera\u00e7\u00e3o no HUB com foco em relat\u00f3rios administrativos, controle de armaz\u00e9ns, postos de combust\u00edveis e gest\u00e3o de estoques de materiais. Atividades Principais Suporte \u00e0 Gest\u00e3o de Estoques: Atuar junto ao time do HUB e planejamento de estoques, apoiando nas atividades de controle e padroniza\u00e7\u00e3o. Requisi\u00e7\u00e3o de Compras: Solicitar insumos e materiais para manuten\u00e7\u00e3o, garantindo alinhamento com processos internos. Acompanhamento de Pedidos: Monitorar pedidos at\u00e9 a chegada no armaz\u00e9m, assegurando prazos e conformidade. Contato com Fornecedores e Transportadoras: Realizar interface para garantir entregas e resolver pend\u00eancias. Gest\u00e3o de Indicadores e Inova\u00e7\u00e3o: Apoiar na an\u00e1lise e desenvolvimento de indicadores, buscando melhorias cont\u00ednuas. Automa\u00e7\u00e3o de Processos: Contribuir para iniciativas que permitam acesso r\u00e1pido \u00e0s informa\u00e7\u00f5es e maior efici\u00eancia operacional. Invent\u00e1rio e Inserv\u00edveis: Auxiliar na gest\u00e3o de invent\u00e1rio e controle de materiais inserv\u00edveis. Relat\u00f3rios e Documenta\u00e7\u00e3o: Elaborar relat\u00f3rios administrativos e de acompanhamento dos armaz\u00e9ns e postos de combust\u00edveis.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/38833338", "isPrivate": false}, {"id": 38846872, "name": "COORDENADORA (OR) DE SA\u00daDE OCUPACIONAL \u2013 MINERA\u00c7\u00c3O", "location": "MARIANA, MG, BRA", "locations": ["MARIANA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "COORD SAUDE OCUPACIONAL", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1763594109, "t_create": 1762905600, "ats_job_id": "1091143", "display_job_id": "1091143", "type": "ATS", "id_locale": "1091143-en", "job_description": "Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1091143 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: superior completo Localidade: Mariana, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno diurno Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 19/11/2025 a 28/11/2025 Requisitos necess\u00e1rios: Forma\u00e7\u00e3o superior completa em Administra\u00e7\u00e3o, Engenharia, Enfermagem ou \u00e1reas correlatas; S\u00f3lida viv\u00eancia com gest\u00e3o de processos de sa\u00fade ocupacional em empresas classificadas como grau de risco 4; Viv\u00eancia com gest\u00e3o de equipes; Disponibilidade para residir em Ouro Preto ou Mariana/MG; Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas afirmativas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/38846872", "isPrivate": false}, {"id": 38650474, "name": "T\u00c9CNICA CONTROLE INTEGRADO I", "location": "MARIANA, MG, BRA", "locations": ["MARIANA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Coordena\u00e7\u00e3o Sala de Controle", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1763384566, "t_create": 1761609600, "ats_job_id": "1090756", "display_job_id": "1090756", "type": "ATS", "id_locale": "1090756-en", "job_description": "Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. T\u00c9CNICA CONTROLE INTEGRADO I - COORDENA\u00c7\u00c3O SALA DE CONTROLE - MINERA\u00c7\u00c3O VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1090756 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino M\u00e9dio completo + Curso T\u00e9cnico conclu\u00eddo em Minera\u00e7\u00e3o, Log\u00edstica, \u00e1reas afins Localidade: Mariana, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno Noturno, Escala 2x2, das 19h \u00e0s 07h Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 17/11/2025 a 25/11/2025 Requisitos necess\u00e1rios: Forma\u00e7\u00e3o Ensino M\u00e9dio completo + Curso T\u00e9cnico conclu\u00eddo em Minera\u00e7\u00e3o, Log\u00edstica, \u00e1reas afins; Possuir Registro ativo no Conselho - CFT ATIVO; Viv\u00eancia na \u00e1rea da minera\u00e7\u00e3o; Conhecimentos intermedi\u00e1rio/avan\u00e7ado no Pacote Office; Residir na cidade de Mariana, Ouro Preto ou Antonio Pereira/MG. Requisitos desej\u00e1veis: Conhecimento de despacho e opera\u00e7\u00e3o de mina; Atua\u00e7\u00e3o em sala de controle com Monitoramento de processos produtivos da mina em tempo real; Indicadores gest\u00e3o de frotas. Responsabilidades e atividades do cargo: Monitorar os indicadores cr\u00edticos em tempo real para atuar nos desvios de processo, envolvendo as interfaces de opera\u00e7\u00e3o e manuten\u00e7\u00e3o; Executar o programa do dia a partir do sequenciamento de produ\u00e7\u00e3o e manuten\u00e7\u00e3o definidos, direcionando as \u00e1reas operacionais da unidade, buscando a ader\u00eancia das principais m\u00e9tricas de performance e o atendimento do programa do dia; Respons\u00e1vel pela exatid\u00e3o e confiabilidade do apontamento de todos os dados, eventos e indicadores de produ\u00e7\u00e3o; Suportar a equipe de campo (t\u00e9cnicos de mina) para tomar decis\u00f5es sobre as perdas e poss\u00edveis a\u00e7\u00f5es de corre\u00e7\u00e3o; Garantir a ader\u00eancia da programa\u00e7\u00e3o do IEM e atuar nos desvios identificados. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea: Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR \\- Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA \\- Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Por que vagas afirmativas para mulheres? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/38650474", "isPrivate": false}, {"id": 38047122, "name": "ESTAGIARIO SUPERIOR 6H", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA", "Belo Horizonte, State of Minas Gerais, Brazil", "Contagem - State of Minas Gerais, Brazil", "ibirit\u00e9, MG", "raposos, mg", "Brumadinho, State of Minas Gerais, Brazil"], "hot": 0, "department": "GER SALES CUSTOMER SOLUTIONS", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1758289371, "t_create": 1758153600, "ats_job_id": "1089592", "display_job_id": "1089592", "type": "ATS", "id_locale": "1089592-en", "job_description": "Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. ESTAGI\u00c1RIO 6H - GER SALES CUSTOMER SOLUTIONS- VALE Aten\u00e7\u00e3o: \u00e9 necess\u00e1rio anexar seu curr\u00edculo no ato da inscri\u00e7\u00e3o. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1089592 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Cursando Administra\u00e7\u00e3o, Comunica\u00e7\u00e3o, Com\u00e9rcio Exterior ou Engenharia de Produ\u00e7\u00e3o. Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 19/11/2025 a 01/12/2025 Modalidade: H\u00edbrido Requisitos necess\u00e1rios: Conhecimento Pacote Office. Ingl\u00eas intermedi\u00e1rio ao avan\u00e7ado. Requisitos desej\u00e1veis: Conhecimento em Excel, Power Point e Power BI; Conhecimento em VBA; Conhecimento estat\u00edstico; Conhecimento em gest\u00e3o de relacionamento com cliente. Responsabilidades e atividades do est\u00e1gio: Auxiliar a gest\u00e3o de clientes, participar da organiza\u00e7\u00e3o de visitas, eventos de siderurgia e intera\u00e7\u00f5es com clientes globais, al\u00e9m de contribuir com a melhoria de processos internos e sistematiza\u00e7\u00e3o de dados. Apoiar na prepara\u00e7\u00e3o de roteiros, recep\u00e7\u00e3o de delega\u00e7\u00f5es e proposi\u00e7\u00e3o de melhorias operacionais com base no entendimento do neg\u00f3cio. Apoio na elabora\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios visando o acompanhamento dos projetos do portf\u00f3lio; Apoio com interlocu\u00e7\u00e3o de processos globais. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar: Cuidados de sa\u00fade completos para estagi\u00e1rios, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Entre outros ... Programa de Assist\u00eancia ao empregado (Apoiar); Recesso remunerado; Seguro de vida; Trilha de desenvolvimento de carreira; Vale cesta de Natal; Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Como \u00e9 estagiar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. 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Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Engenharia ou \u00e1reas correlatas. Localidade: Itabira, MG Tipo de contrato: Determinado- 6 MESES Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 19/11/2025 a 26/11/2025 Requisitos Obrigat\u00f3rios: Dom\u00ednio de gest\u00e3o econ\u00f4mica e financeira de projetos, incluindo an\u00e1lise de viabilidade e performance. Experi\u00eancia em budget, forecast, controle de OPEX/CAPEX e processos de fechamento financeiro. Elabora\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios gerenciais e apresenta\u00e7\u00f5es executivas para tomada de decis\u00e3o. Profici\u00eancia em Excel avan\u00e7ado, Power BI e SAP (m\u00f3dulos de Investimento, Custeio e Pagamentos). Atua\u00e7\u00e3o focada em melhoria cont\u00ednua, padroniza\u00e7\u00e3o de processos e otimiza\u00e7\u00e3o de custos. Requisitos Desej\u00e1veis Viv\u00eancia em gest\u00e3o de projetos (engenharia, implanta\u00e7\u00e3o, infraestrutura ou correlatos). Responsabilidades e Atividades Realizar a gest\u00e3o econ\u00f4mico-financeira do portf\u00f3lio de projetos, cobrindo fases de engenharia, planejamento e implanta\u00e7\u00e3o. Elaborar, consolidar e acompanhar budget, forecast, an\u00e1lise de varia\u00e7\u00f5es e justificativas de desvios. Conduzir f\u00f3runs e apresenta\u00e7\u00f5es para a lideran\u00e7a, garantindo clareza dos indicadores e status financeiros. Apoiar a emiss\u00e3o de relat\u00f3rios gerenciais e dashboards executivos para suporte \u00e0s decis\u00f5es estrat\u00e9gicas. 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PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn . Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. 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Conduzir planos diretores de automa\u00e7\u00e3o, identificando oportunidades de melhorias, demandas de sustenta\u00e7\u00e3o e roadmap tecnol\u00f3gico dos sites. Garantir comunica\u00e7\u00e3o clara e alinhada entre todas as partes envolvidas: opera\u00e7\u00f5es de mina e usina, manuten\u00e7\u00e3o, engenharia, COI, suprimentos, automa\u00e7\u00e3o e processo. Gerenciar prazos, escopo, riscos, custo e qualidade, assegurando a entrega dentro dos padr\u00f5es t\u00e9cnicos e de governan\u00e7a. Liderar tecnicamente projetos envolvendo automa\u00e7\u00e3o, instrumenta\u00e7\u00e3o, infraestrutura de redes industriais, CLPs, supervis\u00f3rios, PIMS e sistemas de controle. Validar arquiteturas e solu\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas em plataformas Schneider, Rockwell e correlatas. Acompanhar e executar comissionamento, startup, testes de valida\u00e7\u00e3o e performance de sistemas. Avaliar efic\u00e1cia das solu\u00e7\u00f5es implementadas, propondo melhorias e otimiza\u00e7\u00f5es. 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PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. 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N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1091034 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino Superior completo em Engenharia Civil ou Engenharia Mec\u00e2nica Localidade: Nova Lima/MG Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno diurno, das 8h \u00e0s 17h Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 19/11/2025 a 25/11/2025 Requisitos necess\u00e1rios: Forma\u00e7\u00e3o em Engenharia Civil, com conhecimento t\u00e9cnico em infraestrutura ou Forma\u00e7\u00e3o em Engenharia Mec\u00e2nica, com conhecimento t\u00e9cnico em utilidades; Experi\u00eancia m\u00ednima de 5 anos em desenvolvimento de projetos industriais multidisciplinares como disciplina t\u00e9cnica; Experi\u00eancia na utiliza\u00e7\u00e3o de modelos 3D BIM no desenvolvimento dos projetos; Conhecimento e esperi\u00eancia em ferramentas como: Pacote Office, GED, BIM 360 e Autocad. Requisitos desej\u00e1veis: Experi\u00eancia em projetos de minera\u00e7\u00e3o; Ingl\u00eas n\u00edvel intermedi\u00e1rio; MBA em Gerenciamento de Projetos. Responsabilidades e atividades do cargo: Desenvolver as engenharias conceitual e b\u00e1sica; Analisar tecnicamente documenta\u00e7\u00e3o de engenharia na disciplina de civil infraestrutura ou mec\u00e2nica utilidades; Propor solu\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas para projetos de minera\u00e7\u00e3o; Discutir tecnicamente com as empresas projetistas as melhores solu\u00e7\u00f5es para os projetos; Analisar boletins de medi\u00e7\u00e3o dos projetos sob sua responsabilidade; Garantir cumprimentos dos prazos, custos e qualidade da disciplina sob sua responsabilidade; Elaborar requisi\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas de contrata\u00e7\u00e3o; Gerenciar interfaces t\u00e9cnicas com stakeholders dos projetos. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. 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N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1090660 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino Superior completo em Engenharia Civil Localidade: Nova Lima/MG Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno misto, das 8h \u00e0s 17h Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 17/11/2025 a 21/11/2025 Requisitos necess\u00e1rios: Ensino Superior Completo em Engenharia Civil; Especializa\u00e7\u00e3o em gest\u00e3o de projetos; Experi\u00eancia pr\u00e9via na \u00e1rea de obras civis e projetos de pequeno, m\u00e9dio e grande porte; Experi\u00eancia com gest\u00e3o de empresas e equipes contratadas; Conhecimento Avan\u00e7ado em Pacote Office; Conhecimento em Sistemas de Desenvolvimento de Projetos (Autocad, por exemplo); Disponibilidade para viagens e visitas frequentes aos projetos no estado de Minas Gerais. Requisitos desej\u00e1veis: Especializa\u00e7\u00e3o em outras \u00e1reas como Gest\u00e3o de Custos e Pessoas ser\u00e1 um diferencial; Experi\u00eancia com desenvolvimento de Projetos Civis; Experi\u00eancia em desenvolvimento de Capex e Engenharia Econ\u00f4mica para projetos; Ingl\u00eas n\u00edvel intermedi\u00e1rio. Responsabilidades e atividades do cargo: Conduzir a implanta\u00e7\u00e3o, supervis\u00e3o e acompanhamento de obras; Realizar o acompanhamento do Di\u00e1rio de Obras e boletins de medi\u00e7\u00e3o; Realizar a gest\u00e3o e fiscaliza\u00e7\u00e3o de contratos; Realizar a gest\u00e3o dos recursos e servi\u00e7os de implanta\u00e7\u00e3o de projetos; Atuar com a elabora\u00e7\u00e3o de estimativas de custos para implanta\u00e7\u00e3o de projetos e empreendimentos; Elaborar, avaliar e acompanhar de forma pr\u00f3xima os riscos dos projetos; Elaborar e acompanhar cronogramas de implanta\u00e7\u00e3o de projetos. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. 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