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Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/39648608", "isPrivate": false}, {"id": 39632011, "name": "AUDITOR ESPECIALISTA \u2013 ENGENHARIA, MANUTEN\u00c7\u00c3O, GEOTECNIA E SEGURAN\u00c7A", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA", "Rio de Janeiro, Rj, BRA", "PARAUAPEBAS, PA, BRA", "S\u00c3O LUIS, MA, BRA"], "hot": 0, "department": "Ger Aud Met Basic Part TI Auto", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1769566611, "t_create": 1768435200, "ats_job_id": "1093158", "display_job_id": "1093158", "type": "ATS", "id_locale": "1093158-en", "job_description": "AUDITOR ESPECIALISTA - ENGENHARIA, MANUTEN\u00c7\u00c3O, GEOTECNIA E SEGURAN\u00c7A Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida; Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. 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N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): CD 1092508 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino Superior Completo em Engenharia Mecatr\u00f4nica; Engenharia Mec\u00e2nica; Engenharia de Materiais; Engenharia de Produ\u00e7\u00e3o. Localidade: Cana\u00e3 dos Caraj\u00e1s, Par\u00e1, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno diurno, das 08:00 \u00e0s 17:00. Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 27/01/2026 a 02/02/2026 Requisitos necess\u00e1rios: Superior completo em Engenharia Mecatr\u00f4nica; Engenharia Mec\u00e2nica; Engenharia de Materiais; Engenharia de Produ\u00e7\u00e3o; Experi\u00eancia s\u00f3lida na \u00e1rea; Perfil t\u00e9cnico consolidado com dom\u00ednio profundo da rotina de manuten\u00e7\u00e3o e conhecimento aplicado em campo; Viv\u00eancia pr\u00e1tica com manuten\u00e7\u00e3o de perfuratrizes fabricantes Caterpillar - MD 6420 e MD 6310 Epiroc - D65; Conhecimento em Tratores - Caterpillar D11; Conhecimento em Carregadeiras - Caterpillar 994 e Komatsu L2350; Conhecimento com SAP; Conhecimento com Power BI; Conhecimento com Pacote Office; Familiaridade com ferramentas de an\u00e1lise de falhas e confiabilidade; Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/39444838", "isPrivate": false}, {"id": 39637913, "name": "ANALISTA DE SUPRIMENTOS S\u00caNIOR", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Ger Suprimentos Usina & Porto", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1769126191, "t_create": 1768435200, "ats_job_id": "1093190", "display_job_id": "1093190", "type": "ATS", "id_locale": "1093190-en", "job_description": "Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. ANALISTA DE SUPRIMENTOS S\u00caNIOR Aten\u00e7\u00e3o: \u00e9 necess\u00e1rio anexar seu curr\u00edculo no ato da inscri\u00e7\u00e3o. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1093190 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Superior em Engenharia, preferencialmente Engenharia Mec\u00e2nica ou \u00e1reas correlatas Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: 09h00 \u00e0s 18h00 Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 23/01/2026 a 30/01/2026 Requisitos necess\u00e1rios: Forma\u00e7\u00e3o superior em Engenharia, preferencialmente Engenharia Mec\u00e2nica ou \u00e1reas correlatas Conhecimento em homologa\u00e7\u00e3o e desenvolvimento de fornecedores alternativos Conhecimento do mercado de minera\u00e7\u00e3o, incluindo mercado chin\u00eas Conhecimento t\u00e9cnico em processamento mineral Ingl\u00eas avan\u00e7ado Excel avan\u00e7ado Requisitos desej\u00e1veis: Viv\u00eancia em Suprimentos e conhecimento de processos de compras CH Master e/ou Klasmatt SAP Responsabilidades Apoiar os gestores de categorias de compras na identifica\u00e7\u00e3o de oportunidades de desenvolvimento de fornecedores nacionais e internacionais Negociar e contratar compras em fase de teste Capturar demandas junto \u00e0s opera\u00e7\u00f5es, com base em an\u00e1lises de spend e oportunidades de mercado Propor estrat\u00e9gias de contrata\u00e7\u00e3o para testes de materiais, visando gera\u00e7\u00e3o de valor, redu\u00e7\u00e3o de custos e/ou menor TCO, garantia de abastecimento, mitiga\u00e7\u00e3o de riscos em SSMA e inova\u00e7\u00e3o Assegurar a maximiza\u00e7\u00e3o dos benef\u00edcios para a Vale por meio da execu\u00e7\u00e3o de macroestrat\u00e9gias de desenvolvimento por fam\u00edlia ou grupo de compras Analisar, discutir e elaborar o planejamento, programa\u00e7\u00e3o e controle das atividades de Suprimentos voltadas ao desenvolvimento de novas op\u00e7\u00f5es de fornecimento, alinhadas \u00e0s estrat\u00e9gias das categorias e aos cronogramas das Unidades de Neg\u00f3cio Elaborar, em conjunto com as \u00e1reas requisitantes, procedimentos de testes para qualifica\u00e7\u00e3o e homologa\u00e7\u00e3o de fornecedores e materiais Contribuir para a constru\u00e7\u00e3o do portf\u00f3lio de fornecedores, participando de visitas t\u00e9cnicas, reuni\u00f5es e processos de sele\u00e7\u00e3o para execu\u00e7\u00e3o de testes Assegurar a correta condu\u00e7\u00e3o dos testes homologat\u00f3rios, definindo pap\u00e9is, responsabilidades, negocia\u00e7\u00f5es e acordos necess\u00e1rios com as \u00e1reas envolvidas Atuar em times multifuncionais na busca por solu\u00e7\u00f5es, garantindo atendimento \u00e0s necessidades internas (qualidade, prazo, performance), melhoria de especifica\u00e7\u00f5es e avalia\u00e7\u00e3o p\u00f3s-aquisi\u00e7\u00e3o de novos materiais. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/39637913", "isPrivate": false}, {"id": 39557174, "name": "COORDENADOR DE OPERA\u00c7\u00c3O MANUTENCAO \u2013 OFICINA DE SUBCONJUNTOS E RECURSOS ESPECIALIZADOS \u2013 PORTO", "location": "SAO LUIS, MA, BRA", "locations": ["SAO LUIS, MA, BRA"], "hot": 0, "department": "SUP EXEC OFICINA RECURSOS", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1769551849, "t_create": 1767830400, "ats_job_id": "1092871", "display_job_id": "1092871", "type": "ATS", "id_locale": "1092871-en", "job_description": "Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1092871 Ensino superior completo, preferencialmente Engenharia Mec\u00e2nica ou Engenharias afins. Experi\u00eancia com oficina de equipamentos industriais: (subconjuntos; montagem/manuten\u00e7\u00e3o/fabrica\u00e7\u00e3o/desmontagem; mec\u00e2nico/el\u00e9trico) e viv\u00eancia para garantir qualidade/entregas. Experiencia com Oficina de equipamentos industriais(Tornos, fresadoras, furadeiras, dispositivos diversos) bem como em Montagens de componentes como redutores acoplamentos, motores. Experi\u00eancia em Lideran\u00e7a/gest\u00e3o de pessoas e processos de manuten\u00e7\u00e3o. CNH: B Experiencia em mec\u00e2nica, hidr\u00e1ulica ,soldagem manuten\u00e7\u00e3o industrial Acreditamos que aumentar a representatividade de negros no quadro da empresa contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos e \u00e9 parte importante da evolu\u00e7\u00e3o que buscamos. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais, destinadas \u00e0s pessoas negras (pretas e pardas), contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs. : Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura. Respons\u00e1vel por gerenciar a equipe de Internaliza\u00e7\u00e3o(Linha de Recupera\u00e7\u00f5es Internas) para garantir o cumprimento da meta de custo do porto. Respons\u00e1vel em garantir o cumprimento da execu\u00e7\u00e3o das atividades de Fabrica\u00e7\u00f5es, montagens, usinagem e demais atividades de manuten\u00e7\u00e3o da Oficina de subconjuntos. Respons\u00e1vel em garantir o atingimento das metas e indicadores de manuten\u00e7\u00e3o relacionados as equipes de execu\u00e7\u00e3o da oficina de subconjuntos Respons\u00e1vel por planejar e gerenciar a estrat\u00e9gia de Recursos como montagens de andaimes, movimenta\u00e7\u00e3o e opera\u00e7\u00e3o dos guindastes, caminh\u00f5es e carretas das \u00e1reas de manuten\u00e7\u00e3o do porto. Respons\u00e1vel pela Gest\u00e3o e estrat\u00e9gia de Custos, Indicadores de manuten\u00e7\u00e3o, requisitos de seguran\u00e7a, DBU e demais itens de controle da equipe em conex\u00e3o ao resultado fim da gerencia. Respons\u00e1vel pelo planejamento e controle das atividades de execu\u00e7\u00e3o da oficina e de recursos . Assegurar a disponibilidade dos equipamentos e instala\u00e7\u00f5es atrav\u00e9s do cumprimento das atividades programadas de manuten\u00e7\u00e3o. Participar, juntamente com a engenharia de manuten\u00e7\u00e3o, da elabora\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios de an\u00e1lise de falhas. Garantir a utiliza\u00e7\u00e3o adequada dos recursos dispon\u00edveis tais como: hidr\u00e1ulicos, el\u00e9tricos, de vulcaniza\u00e7\u00e3o, solda, pneum\u00e1ticos e lubrifica\u00e7\u00e3o, entre outros. Garantir a ader\u00eancia da equipe ao sistema de gest\u00e3o da manuten\u00e7\u00e3o (SGM) atrav\u00e9s de orienta\u00e7\u00e3o e monitoramento. Garantir evolu\u00e7\u00e3o cont\u00ednua nos processos atrav\u00e9s da identifica\u00e7\u00e3o de melhorias no sistema informatizado da manuten\u00e7\u00e3o. Garantir o cumprimento do programa de CCQ (Ciclo de Controle da Qualidade) atrav\u00e9s da coordena\u00e7\u00e3o de grupos de trabalho para identifica\u00e7\u00e3o de melhorias no processo de manuten\u00e7\u00e3o. Assegurar a qualidade dos servi\u00e7os contratados atrav\u00e9s da fiscaliza\u00e7\u00e3o do cumprimento dos itens de contrato nas \u00e1reas de atua\u00e7\u00e3o. Fazer interface com as \u00e1reas de planejamento e opera\u00e7\u00e3o, PCM (planejamento e controle de manuten\u00e7\u00e3o), inspe\u00e7\u00e3o, suprimentos e recursos humanos. Formar tecnicamente a equipe atrav\u00e9s de treinamento, orienta\u00e7\u00e3o e acompanhamento constantes, bem como desenvolver potenciais sucessores. Elaborar e acompanhar a execu\u00e7\u00e3o or\u00e7ament\u00e1ria da \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o, a fim de dar suporte \u00e0 ger\u00eancia. Realizar gest\u00e3o do quadro de pessoal atrav\u00e9s de ferramentas dispon\u00edveis, tais como: feedback e controle de ponto. Garantir a unidade da equipe atrav\u00e9s do monitoramento e gerenciamento do clima organizacional. Disseminar informa\u00e7\u00f5es corporativas pela equipe tais como: movimenta\u00e7\u00e3o de pessoas pelas \u00e1reas, fus\u00f5es e aquisi\u00e7\u00f5es, entre outras. Estar alinhado com o c\u00f3digo de \u00e9tica da companhia, transmitindo os valores \u00e0 equipe. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/39557174", "isPrivate": false}, {"id": 39473139, "name": "COORDENADORA DE OPERA\u00c7\u00c3O MANUTEN\u00c7\u00c3O VIA PERMANENTE | TIE GANG - FERROVIA", "location": "ACAILANDIA, MA, BRA", "locations": ["ACAILANDIA, MA, BRA"], "hot": 0, "department": "Sup EFC VP Super TieGangII ACD", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1769550350, "t_create": 1767052800, "ats_job_id": "1092583", "display_job_id": "1092583", "type": "ATS", "id_locale": "1092583-en", "job_description": "Superior completo preferencialmente em Engenharia Mec\u00e2nica ou Engenharia Eletromec\u00e2nica, El\u00e9trica, Produ\u00e7\u00e3o ou Civil. Conhecimento em manuten\u00e7\u00e3o em ferrovia. Viv\u00eancia em ferrovia, manuten\u00e7\u00e3o de via ou opera\u00e7\u00e3o de campo (entendimento real da rotina ferrovi\u00e1ria e do trabalho em trecho). Capacidade de liderar equipes t\u00e9cnicas (~30 operadores) em ambiente operacional distribu\u00eddo. Organiza\u00e7\u00e3o pessoal e capacidade de equilibrar rotina de viagens. Disponibilidade para viagens ( 80% da rotina). Possibilidade de residir em A\u00e7ail\u00e2ndia/ MA ou Parauapebas/ PA CNH Categoria B. Forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica em mec\u00e2nica, el\u00e9trica ou eletromec\u00e2nica Conhecimento ou experi\u00eancia com processos mecanizados (ex.: Tie gang - troca mecanizada de dormentes). Viv\u00eancia com interfaces com manuten\u00e7\u00e3o, planejamento e \u00e1reas donas dos trechos. Respons\u00e1vel em liderar equipe de 30 pessoas na manuten\u00e7\u00e3o/ processo mecanizado de substitui\u00e7\u00e3o de dormentes ao longo da Estrada de Ferro Caraj\u00e1s. Acompanhar diariamente as equipes ao longo da Estrada de Ferro Caraj\u00e1s, garantindo execu\u00e7\u00e3o dos processos mecanizados (como Tie gang) e seguran\u00e7a operacional. Liderar e desenvolver duas equipes de ~15 operadores cada, assegurando disciplina, \u00e9tica e performance. Realizar interfaces constantes com manuten\u00e7\u00e3o, planejamento e \u00e1reas operacionais da ferrovia para liberar trechos, ajustar cronogramas e resolver problemas. Organizar as demandas da semana, conciliando campo e per\u00edodos administrativos, mantendo controle e prioriza\u00e7\u00e3o da opera\u00e7\u00e3o. Atuar presencialmente onde a equipe estiver, podendo ser S\u00e3o Lu\u00eds, A\u00e7ail\u00e2ndia, Parauapebas, Marab\u00e1 ou qualquer ponto da ferrovia. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida;", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/39473139", "isPrivate": false}, {"id": 39707220, "name": "GERENTE TECNICO ENGENHARIA PROCESSOS DE MANUTEN\u00c7\u00c3O E OPERA\u00c7\u00c3O \u2013 CORPORATIVO", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "GER TEC ENG PROCESSOS DE MANUT", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1769120859, "t_create": 1769040000, "ats_job_id": "1093404", "display_job_id": "1093404", "type": "ATS", "id_locale": "1093404-en", "job_description": "Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1093404 S\u00f3lida experi\u00eancia em Engenharia de Manuten\u00e7\u00e3o, Manuten\u00e7\u00e3o de Equipamentos Pesados de Minera\u00e7\u00e3o, Plantas de Beneficiamento de Min\u00e9rio, Pelotiza\u00e7\u00e3o e Log\u00edstica (Ferrovias e Portos). Conhecimento dos conceitos de Gest\u00e3o de Projetos e de Processos. Experi\u00eancia em lideran\u00e7a t\u00e9cnica em projetos complexos, com equipes multidisciplinares. Excelente n\u00edvel de comunica\u00e7\u00e3o executiva e habilidades para influenciar stakeholders em diversos n\u00edveis da organiza\u00e7\u00e3o. Ingl\u00eas avan\u00e7ado. Desej\u00e1vel experi\u00eancia como consultor de processo. Desej\u00e1vel p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o em Ci\u00eancia de Dados e/ou experi\u00eancia em t\u00e9cnicas de Ci\u00eancias de Dados e conhecimento em programa\u00e7\u00e3o (R, Python, similares). Acreditamos que aumentar a representatividade de negros em posi\u00e7\u00e3o de lideran\u00e7a na empresa contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos e \u00e9 parte importante da evolu\u00e7\u00e3o que buscamos. Entendemos que iniciativas com foco em vagas afirmativas e preferenciais, destinadas \u00e0s pessoas negras (pretas e pardas), contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Al\u00e9m disso, as dimens\u00f5es de g\u00eanero, LGBTQIA+ e PCD tamb\u00e9m est\u00e3o na agenda estrat\u00e9gica, com diversas iniciativas em andamento. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de recrutamento da empresa. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura Respons\u00e1vel por coordenar tecnicamente a elabora\u00e7\u00e3o e apresenta\u00e7\u00e3o de estudos de engenharia de manuten\u00e7\u00e3o e opera\u00e7\u00e3o de ativos de Minera\u00e7\u00e3o e Log\u00edstica, alinhados \u00e0s diretrizes da VP Opera\u00e7\u00f5es. Implanta\u00e7\u00e3o de processos e de projetos tecnol\u00f3gicos para redu\u00e7\u00e3o das perdas, aumento da produtividade e da efici\u00eancia operacional. Desenvolvimento de an\u00e1lises detalhadas e de documentos t\u00e9cnicos que sustentem a estrat\u00e9gia de utiliza\u00e7\u00e3o, a confiabilidade e conserva\u00e7\u00e3o de ativos de Minera\u00e7\u00e3o e Log\u00edstica. Coordena\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica da elabora\u00e7\u00e3o de planos estrat\u00e9gicos para assegurar a conserva\u00e7\u00e3o do patrim\u00f4nio e a utiliza\u00e7\u00e3o sustent\u00e1vel dos recursos (materiais, m\u00e3o-de-obra e recursos financeiros), maximizando o retorno dos investimentos. Coordena\u00e7\u00e3o do projeto de gest\u00e3o de materiais aplicados na manuten\u00e7\u00e3o e opera\u00e7\u00e3o, garantindo a adequada gest\u00e3o desde a compra at\u00e9 a aplica\u00e7\u00e3o. Suporte para a jornada de digitaliza\u00e7\u00e3o da Diretoria de Engenharia de Processos de Manuten\u00e7\u00e3o e Opera\u00e7\u00e3o, atrav\u00e9s da implanta\u00e7\u00e3o de solu\u00e7\u00f5es de machine learning e intelig\u00eancia artificial. Estrutura\u00e7\u00e3o de apresenta\u00e7\u00f5es executivas para composi\u00e7\u00e3o das delibera\u00e7\u00f5es referentes aos projetos de Engenharia desenvolvidos pela Diretoria. Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/39707220", "isPrivate": false}, {"id": 39273226, "name": "ENGENHEIRA SENIOR \u2013 OPERA\u00c7\u00c3O DE USINA E EXPEDI\u00c7\u00c3O", "location": "MARIANA, MG, BRA", "locations": ["MARIANA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Coord Processo Usina", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1767970999, "t_create": 1765411200, "ats_job_id": "1092119", "display_job_id": "1092119", "type": "ATS", "id_locale": "1092119-en", "job_description": "Experi\u00eancia s\u00f3lida em usina de beneficiamento de min\u00e9rio; Capacidade de conduzir gest\u00f5es de mudan\u00e7a, apoiar fases de ramp-up de plantas e atuar em contextos de reestrutura\u00e7\u00e3o operacional; Viv\u00eancia em an\u00e1lise de dados de processo, controle e acompanhamento de indicadores operacionais (KPIs), an\u00e1lise de falhas e implementa\u00e7\u00e3o de melhorias cont\u00ednuas. P\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o em \u00e1reas de Engenharia, preferencialmente com foco em Minera\u00e7\u00e3o ou Processos Minerais. Realizar an\u00e1lises de falhas dos processos industriais, identificando causas raiz e propondo a\u00e7\u00f5es corretivas e preventivas. Realizar an\u00e1lise de dados de processo, planejar experimentos e analisar estat\u00edstica de resultados, avaliando o processo com uso de simuladores. Monitorar, controlar e analisar indicadores de desempenho (KPIs), garantindo o atingimento de metas operacionais. Definir metas de processo e implementar iniciativas de melhoria cont\u00ednua, com foco em efici\u00eancia, estabilidade e performance. Atuar em campo para identificar necessidades operacionais e oportunidades de otimiza\u00e7\u00e3o dos processos. Conduzir e suportar gest\u00f5es de mudan\u00e7a, assegurando a correta implementa\u00e7\u00e3o das altera\u00e7\u00f5es de processo. Atuar de forma integrada com as \u00e1reas de engenharia, manuten\u00e7\u00e3o mec\u00e2nica e el\u00e9trica e opera\u00e7\u00e3o, garantindo alinhamento t\u00e9cnico e operacional. Acompanhar a performance dos processos ap\u00f3s implementa\u00e7\u00e3o das melhorias, assegurando sustentabilidade dos resultados. Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantia: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura. Realizem a c\u00f3pia do documento para preencher as informa\u00e7\u00f5es Preencher somente o indicado N\u00e3o \u00e9 necess\u00e1rio modificar a formata\u00e7\u00e3o do documento como fonte, espa\u00e7amento, altera\u00e7\u00e3o no corpo dos textos, mantenham o seu padr\u00e3o", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/39273226", "isPrivate": false}, {"id": 30539886, "name": "ESTAGIARIO SUPERIOR 6H", "location": "CANAA DOS CARAJAS, PA, BRA", "locations": ["CANAA DOS CARAJAS, PA, BRA"], "hot": 0, "department": "COORD SEG OCUPACIONAL", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1769542768, "t_create": 1753833600, "ats_job_id": "1087895", "display_job_id": "1087895", "type": "ATS", "id_locale": "1087895-en", "job_description": "Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. ESTAGI\u00c1RIO 6H - VALE | ---|--- Aten\u00e7\u00e3o: \u00e9 necess\u00e1rio anexar seu curr\u00edculo no ato da inscri\u00e7\u00e3o. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1087895 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Engenharia El\u00e9trica, Engenharia Mec\u00e2nica ou Engenharia Civil. Localidade: Cana\u00e3 dos Caraj\u00e1s/PA. Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 27/01/2026 a 06/02/2026. Modalidade: onsite (totalmente presencial). Requisitos necess\u00e1rios: Estar cursando Engenharia El\u00e9trica, Engenharia Mec\u00e2nica ou Engenharia Civil. Requisitos desej\u00e1veis: Curso t\u00e9cnico em seguran\u00e7a do trabalho Responsabilidades e atividades do est\u00e1gio: Acompanhar das atividades em campo; Auxiliar na redu\u00e7\u00e3o de riscos nas atividades cr\u00edticas; Apoiar nos relat\u00f3rios t\u00e9cnicos. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar: Cuidados de sa\u00fade completos para estagi\u00e1rios, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Entre outros ... Programa de Assist\u00eancia ao empregado (Apoiar); Recesso remunerado; Seguro de vida; Trilha de desenvolvimento de carreira; Vale cesta de Natal; Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Como \u00e9 estagiar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/30539886", "isPrivate": false}, {"id": 39544645, "name": "ENGENHEIRO PLENO - PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "ITABIRA, MG, BRA", "locations": ["ITABIRA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "COORD MEIO AMBIENTE", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1769447420, "t_create": 1767744000, "ats_job_id": "1092800", "display_job_id": "1092800", "type": "ATS", "id_locale": "1092800-en", "job_description": "Quer conhecer nossa oportunidade? Especifica\u00e7\u00e3o, instala\u00e7\u00e3o e opera\u00e7\u00e3o de rede autom\u00e1tica de monitoramento da qualidade do ar. 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Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Ficou curioso para conhecer um Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de Diversidade. em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura. Elabora\u00e7\u00e3o de invent\u00e1rio de fontes e Estudos de Dispers\u00e3o Atmosf\u00e9rica Atendimento a auditorias ISO. Elabora\u00e7\u00e3o de relat\u00f3rios para atendimento a condicionantes. Parametriza\u00e7\u00e3o de sistemas ambientais para atendimento de novos pontos de monitoramento e alertas. Elabora\u00e7\u00e3o de Estudo de dimensionamento de redes autom\u00e1ticas de monitoramento da qualidade do ar. Participa\u00e7\u00e3o na elabora\u00e7\u00e3o com metodologia Bow Tie para de Risco de Neg\u00f3cio com foco em controles e mitiga\u00e7\u00f5es para qualidade do ar. 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