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principal provedor de dados e informa\u00e7\u00f5es do Pa\u00eds), qual cor/ra\u00e7a voc\u00ea se declara?\":\n \"\",\n \"Qual a sua orienta\u00e7\u00e3o afetivo-sexual?\":\n \"'Indica como nos sentimos em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 atra\u00e7\u00e3o afetiva e/ou sexual nos relacionamentos'\",\n \"Voc\u00ea se considera uma Pessoa com Defici\u00eancia?\":\n \"'Pessoas com defici\u00eancia s\u00e3o aquelas que t\u00eam impedimentos de longo prazo de natureza f\u00edsica, mental, intelectual ou sensorial, os quais podem obstruir sua participa\u00e7\u00e3o plena e efetiva na sociedade em igualdades de condi\u00e7\u00f5es com as demais pessoas.'\",\n };\n \n radio_text_to_tooltip_text = {\n \"Homem cisg\u00eanero\":\n \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual masculino e se identifica com o g\u00eanero masculino'\",\n \"Mulher cisg\u00eanero\":\n \"'Pessoa nasceu com o \u00f3rg\u00e3o sexual feminino e se identifica com o g\u00eanero feminino'\",\n \"Homem trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n \"Mulher trans\": \"'N\u00e3o se identifica com o g\u00eanero atribu\u00eddo ao nascimento'\",\n \"N\u00e3o Bin\u00e1rio / Fluida\":\n \"'N\u00e3o se identifica com nenhum g\u00eanero ou se identifica com ambos os g\u00eaneros'\",\n Branca: \"'Pessoas de apar\u00eancia e pele branca'\",\n Preta: \"'Pessoas que t\u00eam pele escura'\",\n Amarela:\n \"'Pessoas com descend\u00eancia asi\u00e1tica \u2013 japonesas, chinesas, coreanas, etc'\",\n Parda:\n \"'Pessoas de pele mais clara porque s\u00e3o mesti\u00e7as \u2013 filhas de pessoas brancas e pretas, de ind\u00edgenas e brancas ou de ind\u00edgenas e pretas'\",\n Ind\u00edgena: \"'Pessoas descendentes de \u00edndios(as)'\",\n Heterossexual:\n \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoa do g\u00eanero oposto.'\",\n Gay: \"'Homem que se sente atra\u00eddo e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outro homem.'\",\n L\u00e9sbica:\n \"'Mulher que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com outra mulher.'\",\n Bissexual:\n \"'Pessoa que se sente atra\u00edda e/ou se relaciona amorosa e/ou sexualmente com pessoas de todos os g\u00eaneros.'\",\n };\n\n for (question in questions) {\n current_question = $(`.apply-item-title:contains(${question})`)[0];\n radio_div =\n current_question.parentElement.parentElement.nextElementSibling;\n question_tooltip = questions[question];\n question_icon = `<i class='far fa-info-circle hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${question_tooltip} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 3px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n if (question_tooltip != \"\") {\n $(current_question).append(`<span>${question_icon}</span>`);\n }\n var containers = $(radio_div).find(\".radioContainer\");\n radios = containers.find(\".radio-label\");\n radios.each(function () {\n radio_text = $(this).text();\n parent_container = $(this).parent(\".radioContainer\");\n tooltip_text = radio_text_to_tooltip_text[radio_text];\n icon = `<i class='far custom_vale_icon fa-info-circle pull-right hidden-md hidden-sm hidden-xs' data-toggle='tooltip' data-placement='top' title='' data-original-title=${tooltip_text} style='font-size: 20px;color: #288061;position: relative;top: 10px;padding:5px;' trigger='click'></i>`;\n if (tooltip_text != undefined) {\n parent_container.append(`<span class='tablecell'>${icon}</span>`);\n }\n });\n }\n}\n\n\n// This function adds icons with hoverable tooltips to the questions on brazillian external positions\nfunction question_modifications() {\n console.log(\"Calling question_modifications\");\n\n try {\n try_adding_tooltip_icons()\n\n } catch (error) {\n\n if (is_canada_external()){\n // no modifications needed, quit\n return\n }\n if (is_canada_internal()){\n // remove numbers from questions\n $(\"span:contains('5- Please state your city') > span > span\").first().text(\"Please state your city\")\n $(\"span:contains('6- Please state your province') > span > span\").first().text(\"Please state your province\")\n return\n }\n if (is_brazil_internal()){\n // no modification needed, quit\n return\n }\n if (is_brazil_external()){\n // If we get here, then the try block was succesful and we can quit this loop\n return\n }\n\n setTimeout(question_modifications, 300);\n\n \n // // if we get here, then the questions haven't loaded yet. Re-call th\n // // above script throws a \"parentElement not found\" error if the jquery selectors fail. Jquery selector likely failing because question does not exist on DOM when script is called.\n // if ($(\".custom_vale_icon\").length == 0) {\n // console.log(\"calling tooltips recursively\");\n // }\n }\n}\n\nsetTimeout(question_modifications, 300);\n</script>", "SUCCESS_FORM_PAGE_LOAD": "", "JOIN_TALENT_NETWORK_PAGE_LOAD": ""}, "enableTalentNetwork": 1, "favicons": {"favicon": "https://static.vscdn.net/images/careers/demo/vale/favicon.ico"}, "homePageHeroBanner": {"useImage": 0, "opacity": 0.8, "hideInMobileView": false, "title": "N\u00f3s utilizamos intelig\u00eancia artificial para indicar as melhores vagas para o seu perfil. 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Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1080796 Ensino M\u00e9dio completo; Curso T\u00e9cnico em Minera\u00e7\u00e3o, Geologia, Edifica\u00e7\u00f5es, Civil, Meio Ambiente ou Seguran\u00e7a do Trabalho; Pacote Office - b\u00e1sico; Experi\u00eancia na execu\u00e7\u00e3o de taludes; Experi\u00eancia em gest\u00e3o e dimensionamento de m\u00e1quinas (caminh\u00f5es, tratores, escavadeira); CNH B. Conhecimento em Geotecnia. Respons\u00e1vel pela orienta\u00e7\u00e3o, capacita\u00e7\u00e3o e desenvolvimento t\u00e9cnico das atividades de campo, bem como pela elabora\u00e7\u00e3o de procedimentos operacionais (PROs) visando evitar falhas e acidentes contribuindo para o cumprimento dos objetivos da gerencia. Garantir a continuidade da produ\u00e7\u00e3o, conforme normas de seguran\u00e7a e meio ambiente, e procedimentos estabelecidos pela coordena\u00e7\u00e3o. Participar da interface geotecnia / seguran\u00e7a / meio ambiente na rotina operacional, bem como coordenar e orientar tecnicamente servi\u00e7os de opera\u00e7\u00e3o/infraestrutura. Identificar, desenvolver, implementar e acompanhar melhorias nas atividades, garantindo sua perfeita e \u00f3tima opera\u00e7\u00e3o. Analisar e executar projetos e desenhos t\u00e9cnicos com foco em terraplenagem, geologia, geotecnia e drenagem. Ter representatividade nos programas institucionais da Empresa vinculado ao aprendizado e desenvolvimento operacional. Realizar controle de custos baseado no or\u00e7amento da coordena\u00e7\u00e3o. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Plan\u200bos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Auxilio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub (Gympass) Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens Entre outros ... Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. 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O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1080708 N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino M\u00e9dio completo e curso T\u00e9cnico em Mec\u00e2nica ou Eletromec\u00e2nica; Localidade: Brumadinho, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno Diurno das 07:30hs \u00e0s 16:30hs - Segunda-feira a sexta-feira Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 17/02/2025 a 21/02/2025 Requisitos necess\u00e1rios: Ensino M\u00e9dio completo; Curso T\u00e9cnico em Mec\u00e2nica ou Eletromec\u00e2nica; CNH B, SAP; Excel, Word - intermedi\u00e1rio. Requisitos desej\u00e1veis: Morar pr\u00f3ximo de Brumadinho; Conhecimento e experi\u00eancia em equipamentos de minera\u00e7\u00e3o (caminh\u00f5es e escavadeiras de grande porte). Responsabilidades e atividades do cargo: Executar servi\u00e7os de inspe\u00e7\u00e3o sensitiva e preditiva em equipamentos, cumprir rotas de inspe\u00e7\u00e3o e coletar dados para an\u00e1lise conforme plano de manuten\u00e7\u00e3o. Registro de par\u00e2metros para controle de condi\u00e7\u00f5es dos ativos nas Ordens de Manuten\u00e7\u00e3o e Sistemas Informatizados de Manuten\u00e7\u00e3o. Executar durante as inspe\u00e7\u00f5es, ajustes e interven\u00e7\u00f5es de manuten\u00e7\u00e3o. Abrir e encerrar Ordens de Manuten\u00e7\u00e3o no sistema informatizado de manuten\u00e7\u00e3o com registros das anomalias identificadas em campo. Realizar o planejamento das Ordens de Manuten\u00e7\u00e3o, definindo o passo a passo da tarefa, tempo de execu\u00e7\u00e3o, assim como todos os recursos e materiais necess\u00e1rios \u00e0 execu\u00e7\u00e3o Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Plan\u200bos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Auxilio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub (Gympass) Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens Entre outros ... Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/27086427", "isPrivate": false}, {"id": 25944969, "name": "OPERADOR(A) MANTENEDOR(A) MEC\u00c2NICO(A) \u2013 SUPERVIS\u00c3O DE MANUTEN\u00c7\u00c2O DE COMPONENTES - VAGA AFIRMATIVA PARA PESSOA COM DEFICI\u00caNCIA (PCD)", "location": "NOVA ERA, MG, BRA", "locations": ["NOVA ERA, MG, BRA", "Jo\u00e3o Monlevade, State of Minas Gerais, Brazil", "Itabira, State of Minas Gerais, Brazil", "Rio Piracicaba, State of Minas Gerais, Brazil", "Santa B\u00e1rbara, State of Minas Gerais, Brazil", "Tim\u00f3teo, State of Minas Gerais, Brazil", "Belo Horizonte, State of Minas Gerais, Brazil", "Governador Valadares, State of Minas Gerais, Brazil", "Ipatinga, State of Minas Gerais, Brazil"], "hot": 0, "department": "Sup Produ\u00e7\u00e3o Reg II Nova Era", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1732631805, "t_create": 1730678400, "ats_job_id": "1078286", "display_job_id": "1078286", "type": "ATS", "id_locale": "1078286-en", "job_description": "Ter Ensino M\u00e9dio completo; Residir nas cidades de Nova Era, Jo\u00e3o Monlevade, Itabira, Rio Piracicaba, Santa B\u00e1rbara, Governador Valadares, Tim\u00f3teo, Ipatinga ou Belo Horizonte/MG; Ter conhecimento do Pacote Office - n\u00edvel b\u00e1sico; Carteira Nacional de Habilita\u00e7\u00e3o - categoria B. 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Inspecionar e acompanhar o Desempenho dos equipamentos de manuten\u00e7\u00e3o de Via Permanente; Executar opera\u00e7\u00e3o e manuten\u00e7\u00e3o de equipamentos de pequeno, m\u00e9dio e grande porte na manuten\u00e7\u00e3o da via permanente; Inspecionar equipamentos, conforme checklist e, se necess\u00e1rio, atuar na montagem e/ou desmontagem de acessos aos pontos de inspe\u00e7\u00e3o; Executar, manter e orientar a limpeza e conserva\u00e7\u00e3o das instala\u00e7\u00f5es e equipamentos; Operar, manter, instalar e testar equipamentos e componentes mec\u00e2nicos de acordo com projeto e/ou procedimentos operacionais; Executar servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o mec\u00e2nica de acordo com procedimentos operacionais; Ler e interpretar desenhos; Executar medi\u00e7\u00f5es e manusear instrumentos de medi\u00e7\u00e3o de precis\u00e3o; Levantar e controlar dados para a manuten\u00e7\u00e3o; Operar m\u00e1quinas e equipamentos em p\u00e1tios de manuten\u00e7\u00e3o; Inspecionar e acompanhar desempenho de m\u00e1quinas e equipamentos; Realizar lubrifica\u00e7\u00e3o, instala\u00e7\u00e3o de pe\u00e7as e acess\u00f3rios, abastecimento, nas m\u00e1quinas de pequeno, m\u00e9dio e grande porte. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Auxilio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub (Gympass) Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens Entre outros ... Seja voc\u00ea! Toda pessoa tem de ser ouvida, e ter a mesma oportunidade de se desenvolver aqui dentro. Essa \u00e9 a verdadeira inclus\u00e3o. O que realmente importa \u00e9 trabalhar com gente que quer fazer as coisas acontecerem. Queremos conhecer o seu potencial. Queremos protagonistas. Algu\u00e9m que quer sempre aprender, correr atr\u00e1s dos seus objetivos, gosta de desafios e tem um esp\u00edrito colaborativo. Sentimos muito orgulho de estimular o crescimento de quem trabalha aqui conosco. Porque o desenvolvimento e a qualifica\u00e7\u00e3o dos nossos colaboradores e colaboradoras s\u00e3o fundamentais para a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural. A gente d\u00e1 as ferramentas, mas \u00e9 voc\u00ea que vai construir a sua carreira. Oportunidades para todas as pessoas Voc\u00ea sabe a diferen\u00e7a entre diversidade e inclus\u00e3o? Diversidade significa ter, no ambiente de trabalho, pessoas de todas as ra\u00e7as, credos, cores, religi\u00f5es, culturas, orienta\u00e7\u00f5es sexuais, caracter\u00edsticas f\u00edsicas. Inclus\u00e3o \u00e9 dar real espa\u00e7o para todas as pessoas se desenvolverem na carreira, com equidade e oportunidades para qualquer cargo. Trabalhamos para construir um ambiente em que todos e todas se sintam aceitos e respeitados. Acima de tudo, SOMOS MOVIDOS POR PESSOAS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/25944969", "isPrivate": false}, {"id": 27222318, "name": "ENGENHEIRA (O) MASTER \u2013 Descarboniza\u00e7\u00e3o e Combust\u00edveis \u2013 MINERA\u00c7\u00c3O", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Gerencia Pilotos Descarboniz", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1739480969, "t_create": 1739059200, "ats_job_id": "1081032", "display_job_id": "1081032", "type": "ATS", "id_locale": "1081032-en", "job_description": "Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1081032 S\u00f3lida experi\u00eancia na \u00e1rea e em atividades citadas acima; Superior em Engenharia Qu\u00edmica, Mec\u00e2nica ou similar; Ingl\u00eas avan\u00e7ado. Experi\u00eancia em opera\u00e7\u00f5es de minera\u00e7\u00e3o e ferrovi\u00e1rias; Conhecimento profundo sobre tipos de combust\u00edveis (f\u00f3sseis e principalmente alternativos), suas propriedades e aplica\u00e7\u00f5es em equipamentos de minera\u00e7\u00e3o e ferrovi\u00e1rios; Habilidade em analisar e otimizar processos de combust\u00e3o e consumo de combust\u00edvel; Familiaridade com sistemas de monitoramento e gest\u00e3o de energia para maximizar a efici\u00eancia; Conhecimento das normas ambientais e de seguran\u00e7a relacionadas ao uso de combust\u00edveis; Experi\u00eancia com tecnologias e pr\u00e1ticas para reduzir emiss\u00f5es de gases poluentes. Analisar dados de processos e planejar experimentos; Organizar planos de trabalho e projetos de pesquisa; Criar e apresentar relat\u00f3rios de pesquisa e participar de eventos tecnol\u00f3gicos; Oferecer consultoria, monitorar tend\u00eancias tecnol\u00f3gicas, identificar oportunidades de inova\u00e7\u00e3o, realizar an\u00e1lises de riscos e tend\u00eancias tecnol\u00f3gicas e participar de miss\u00f5es t\u00e9cnicas; Avaliar oportunidades para reduzir emiss\u00f5es nos processos da empresa; Planejar e acompanhar o desenvolvimento de projetos; Elaborar documentos para contrata\u00e7\u00f5es, supervisionar, gerenciar e fiscalizar contratos, garantindo que os contratos sejam cumpridos conforme acordado; Criar especifica\u00e7\u00f5es para servi\u00e7os t\u00e9cnicos especializados; Monitorar regularmente os contratos para garantir que estejam dentro do or\u00e7amento e que o SLA esteja sendo cumprido; Definir claramente os requisitos t\u00e9cnicos para os servi\u00e7os contratados; Monitorar a execu\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os para garantir que atendam aos padr\u00f5es estabelecidos; Verificar e liberar pagamentos de acordo com os termos contratuais; Comparar regularmente o or\u00e7amento planejado com os custos reais para identificar desvios e tomar a\u00e7\u00f5es corretivas; Estabelecer claramente o escopo dos projetos e crie cronogramas detalhados; Monitorar o progresso dos projetos e fa\u00e7a ajustes conforme necess\u00e1rio; Realizar uma revis\u00e3o final para garantir que todos os objetivos foram alcan\u00e7ados; Manter uma comunica\u00e7\u00e3o eficaz com os fornecedores para garantir que os produtos em desenvolvimento atendam aos requisitos operacionais; Assegurar que os novos produtos estejam alinhados com as metas de sustentabilidade da empresa; Preparar materiais detalhados para apoiar decis\u00f5es estrat\u00e9gicas, incluindo an\u00e1lises de riscos, cen\u00e1rios e benchmarking; Identifica\u00e7\u00e3o, avalia\u00e7\u00e3o e revis\u00e3o de riscos e acompanhamento dos planos de a\u00e7\u00e3o; Diagn\u00f3sticos de controles e mitiga\u00e7\u00e3o de riscos do neg\u00f3cio. Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "hybrid", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/27222318", "isPrivate": false}, {"id": 27164910, "name": "ELETRICISTA II \u2013 VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Sup SEP Instrument MUT/CPX/MAZ", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1739562870, "t_create": 1738627200, "ats_job_id": "1080892", "display_job_id": "1080892", "type": "ATS", "id_locale": "1080892-en", "job_description": "Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. ELETRICISTA II - SUP SEP INSTRUMENT MUT/CPX/MAZ - USINA VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Por que vagas afirmativas para mulheres? A Vale est\u00e1 em uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1080892 N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino M\u00e9dio completo e Curso T\u00e9cnico em El\u00e9trica, Eletr\u00f4nica ou Automa\u00e7\u00e3o Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno Diurno das 07:30hs \u00e0s 16:30hs - segunda-feira a sexta-feira Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 14/02/2025 a 20/02/2025 Requisitos necess\u00e1rios: Ensino M\u00e9dio completo; Pacote office - intermedi\u00e1rio; Curso T\u00e9cnico em El\u00e9trica, Eletr\u00f4nica ou Automa\u00e7\u00e3o. Requisitos desej\u00e1veis: Desej\u00e1vel conhecimento na \u00e1rea el\u00e9trica, eletr\u00f4nica ou automa\u00e7\u00e3o industrial. Responsabilidades e atividades do cargo: Executar servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o eletroeletr\u00f4nica preventiva, preditiva e corretiva em conjuntos, subconjuntos, m\u00e1quinas, equipamentos e instala\u00e7\u00f5es; Executar servi\u00e7os de manuten\u00e7\u00e3o el\u00e9trica em servi\u00e7os com interface com sistemas hidr\u00e1ulicos, pneum\u00e1ticos e mec\u00e2nicos (ex: solen\u00f3ides, sensores e atuadores); Executar servi\u00e7os de Instrumenta\u00e7\u00e3o, eletr\u00f4nica e automa\u00e7\u00e3o de usinas; Realizar calibra\u00e7\u00e3o e verifica\u00e7\u00e3o de instrumentos de medi\u00e7\u00e3o; Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea: Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Plan\u200bos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Auxilio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Vale alimenta\u00e7\u00e3o Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho concedidas em restaurantes industriais Vale alimenta\u00e7\u00e3o extra para o Natal Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Transporte fretado ou Vale transporte. Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub (Gympass) Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens Entre outros ... Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/27164910", "isPrivate": false}, {"id": 27153798, "name": "OPERADORA DE EQUIPAMENTOS E INSTALA\u00c7\u00d5ES I \u2013 VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Sup Trat e Mov Min Mut/Tod-B", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1739893981, "t_create": 1738540800, "ats_job_id": "1080853", "display_job_id": "1080853", "type": "ATS", "id_locale": "1080853-en", "job_description": "Ensino M\u00e9dio completo; CNH C ou D; Desej\u00e1vel conhecimento em instala\u00e7\u00f5es industriais; Desej\u00e1vel conhecimento b\u00e1sico em inform\u00e1tica; Desej\u00e1vel experi\u00eancia em equipamentos de minera\u00e7\u00e3o; Operar equipamentos e instala\u00e7\u00f5es de minera\u00e7\u00e3o, beneficiamento e tratamento de Min\u00e9rio, assessorando a Supervis\u00e3o nas tomadas de decis\u00f5es, atrav\u00e9s das informa\u00e7\u00f5es relacionadas ao controle da qualidade, Boas Pr\u00e1ticas de Sa\u00fade e Seguran\u00e7a, Inspe\u00e7\u00f5es de rotinas e conserva\u00e7\u00e3o, nos requisitos de 5S das instala\u00e7\u00f5es. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Plan\u200bos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Auxilio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub (Gympass) Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens Entre outros ... Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/27153798", "isPrivate": false}, {"id": 27231159, "name": "ANALISTA SUPRIMENTOS SENIOR - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Coord Minera\u00e7\u00e3o Servi\u00e7os", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1739797648, "t_create": 1739145600, "ats_job_id": "1081058", "display_job_id": "1081058", "type": "ATS", "id_locale": "1081058-en", "job_description": "Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1081058 N\u00b0 de Vagas: 1 Forma\u00e7\u00e3o: Engenharia Civil, Engenharia Mec\u00e2nica e/ou Engenharia de Produ\u00e7\u00e3o Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno Diurno Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 17/02/2025 a 24/02/2025 Requisitos necess\u00e1rios: Superior completo em Engenharia Mec\u00e2nica, Civil ou Produ\u00e7\u00e3o; Experi\u00eancia com compras, suprimentos e negocia\u00e7\u00e3o; Experi\u00eancia em empresas de minera\u00e7\u00e3o e/ou industriais similares; Ingl\u00eas avan\u00e7ado; Conhecimento em Excel e Power BI. Requisitos desej\u00e1veis: Experi\u00eancia no mercado de bens de capital, fabricante de equipamentos, materiais e servi\u00e7os; Skill t\u00e9cnico aliado a experi\u00eancia comercial contemplando a forma\u00e7\u00e3o de pre\u00e7o de venda (equipamentos industriais, materiais e servi\u00e7os), legisla\u00e7\u00e3o civil, tribut\u00e1ria e cont\u00e1bil. Responsabilidades e atividades do cargo: Identificar, planejar e conduzir todo o processo de aquisi\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os para equipamentos de minera\u00e7\u00e3o, an\u00e1lise de propostas, negocia\u00e7\u00f5es e fechamento de contratos globais que atendam \u00e0s demandas das categorias relacionadas, visando garantir o atendimento \u00e0s demandas da companhia; Suportar a \u00e1rea t\u00e9cnica desde o processo de contrata\u00e7\u00e3o na prospec\u00e7\u00e3o e desenvolvimento de fornecedores globais, novas modalidades de contrata\u00e7\u00e3o que permitam a redu\u00e7\u00e3o do custo total de opera\u00e7\u00e3o (OpEx). Desenvolver intelig\u00eancia t\u00e9cnica e comercial para precifica\u00e7\u00e3o das demandas da categoria coordenada visando \u00e0 elabora\u00e7\u00e3o das estrat\u00e9gias de negocia\u00e7\u00e3o em aquisi\u00e7\u00f5es de alta complexidade t\u00e9cnica, comercial e jur\u00eddica; Desenvolver sistem\u00e1tica de gest\u00e3o dos fornecedores chave, mapeando suas capacidades produtivas, suas carteiras de neg\u00f3cios, seus subfornecedores estrat\u00e9gicos, suas tecnologias e planos estrat\u00e9gicos. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Auxilio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub (Gympass) Programa Bem-Estar Clube de Vantagens Entre outros ... Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/27231159", "isPrivate": false}, {"id": 27254069, "name": "ASSISTENTE SUPRIMENTOS III \u2013 EQUIPAMENTOS MINERA\u00c7\u00c3O \u2013 VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Suprim Cat Global - Mineracao", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1739851510, "t_create": 1739318400, "ats_job_id": "1081112", "display_job_id": "1081112", "type": "ATS", "id_locale": "1081112-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. Juntos, a gente transforma o futuro. Na minera\u00e7\u00e3o, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustent\u00e1vel. Na seguran\u00e7a, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar refer\u00eancia de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transforma\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o. Afinal, o nosso compromisso \u00e9 com a vida. Juntos. Acreditamos que a minera\u00e7\u00e3o \u00e9 essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 pa\u00edses. Somente com esta for\u00e7a, nos tornamos a maior mineradora do mundo em min\u00e9rio de ferro, pelotas e n\u00edquel. Tamb\u00e9m atuamos nas \u00e1reas de log\u00edstica, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Ensino M\u00e9dio Completo Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil. Hor\u00e1rio de Trabalho: Administrativo. Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 18/02/2025 a 24/02/2025 Como profissional, voc\u00ea vai... Gerenciar categorias relacionadas a aquisi\u00e7\u00e3o de equipamentos pesados de minera\u00e7\u00e3o; Providenciar estrat\u00e9gia das categorias sob sua responsabilidade; Receber solicita\u00e7\u00f5es de compras dos respons\u00e1veis pelos projetos e efetuar a cota\u00e7\u00e3o; Negociar com fornecedores, buscando as melhores condi\u00e7\u00f5es de pre\u00e7os, qualidade e prazos de entrega; Acompanhar entregas de pedidos, contratos e presta\u00e7\u00f5es de servi\u00e7o; Analisar a performance dos fornecedores e desenvolver relat\u00f3rios para essa an\u00e1lise; Resolver quest\u00f5es administrativas do setor de compras; Estamos muito felizes por ter algu\u00e9m como voc\u00ea: Necess\u00e1rio Ensino M\u00e9dio Completo; Desej\u00e1vel Ensino Superior Completo/em andamento; Necess\u00e1rio conhecimento em processos de compra suprimentos, strategic sourcing e TCO - Custo total de aquisi\u00e7\u00e3o; Disponibilidade de viagem; Conhecimento em pacote office intermedi\u00e1rio e SAP MM; Necess\u00e1rio ingl\u00eas intermedi\u00e1rio; Desej\u00e1vel conhecimento em Power BI. Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais aut\u00f4nomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portf\u00f3lio de treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas, de gest\u00e3o e de lideran\u00e7a ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Planos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Aux\u00edlio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/27254069", "isPrivate": false}, {"id": 27079159, "name": "ANL SUPRIMENTOS SENIOR \u2013 BUSINESS INTELLIGENCE - DATA ANALYTICS \u2013 CORPORATIVO", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "COORD PERFORMANCE SUP", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1739901283, "t_create": 1738022400, "ats_job_id": "1080682", "display_job_id": "1080682", "type": "ATS", "id_locale": "1080682-en", "job_description": "Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer nossa oportunidade? Superior completo em Tecnologia, Engenharias Mec\u00e2nica, Qu\u00edmica, Produ\u00e7\u00e3o, Administra\u00e7\u00e3o, ou \u00e1reas afins; Ingl\u00eas fluente - obrigat\u00f3rio, necess\u00e1rio para conversa\u00e7\u00e3o e negocia\u00e7\u00f5es. Conhecimento em ferramentas de BI, an\u00e1lise de dados, e desenvolvimento de solu\u00e7\u00f5es tecnol\u00f3gicas com enfoque em dados. Experi\u00eancia s\u00f3lida em Data Analytics, com expertise em desenvolvimento em BI; Experi\u00eancia na \u00e1rea de neg\u00f3cios (Suprimentos); Citizen Developer: Conhecimento em criar novos aplicativos para atender \u00e0s necessidades das \u00e1reas de neg\u00f3cios da sua empresa. Conhecimento em Engenharia de Dados e desenvolvimento de dashboards anal\u00edticos e executivos; Conhecimento em matem\u00e1tica, estat\u00edstica e em business intelligence para limpar, organizar, analisar e interpretar dados provenientes de diversas fontes. Viv\u00eancia com ferramentas do Microsoft Power Platform (Sharepoint, PowerApps, Power Automation e, principalmente, Power BI); Conhecimento avan\u00e7ado em pacote Office; Especializa\u00e7\u00e3o em Ci\u00eancia de Dados \u00e9 um diferencial; Experi\u00eancia com processos de ETL (diferencial); Familiaridade com a ferramenta de an\u00e1lise de dados KNIME Analytics Platform; Conhecimento em SAP BO/BI - SAP de compras; Conhecimento na ferramenta de automa\u00e7\u00e3o Automation 360; Esta fun\u00e7\u00e3o tem como principal atividade a atua\u00e7\u00e3o na gest\u00e3o de performance de Suprimentos com foco em Data Analytics e Business Intelligence. Atua\u00e7\u00e3o na frente de Analytics no projeto de implanta\u00e7\u00e3o novos sistemas de Suprimentos; Atua\u00e7\u00e3o como Product Owner de desenvolvimento de dashboards anal\u00edticos e executivos para visualiza\u00e7\u00e3o eficaz de informa\u00e7\u00f5es cr\u00edticas. Foco em \u201cData Storetelling\u201d. Aplicar habilidades anal\u00edticas e conhecimento matem\u00e1tica, estat\u00edstica e em business intelligence para limpar, organizar, analisar e interpretar dados provenientes de diversas fontes, visando extrair insights valiosos que direcionam tomadas de decis\u00e3o e a\u00e7\u00f5es estrat\u00e9gicas. Colaborar ativamente na cria\u00e7\u00e3o de solu\u00e7\u00f5es tecnol\u00f3gicas com enfoque em dados, alinhado ao perfil Citizen Developer, contribuindo significativamente para a inova\u00e7\u00e3o e efici\u00eancia do time. Previd\u00eancia Privada PLR - Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1 para empregadas Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica, farmacol\u00f3gica e vacinas para preven\u00e7\u00e3o de doen\u00e7as Infectocontagiosas PASA - Plan\u200bos de sa\u00fade para familiares de empregados ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Auxilio funeral Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e seus dependentes. Cart\u00e3o presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com at\u00e9 10 anos Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica - Wellhub (Gympass) Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Clube de Vantagens Entre outros ... Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://vale.eightfold.ai/careers/job/27079159", "isPrivate": false}, {"id": 27213616, "name": "ENGENHEIRA (O) ESPECIALISTA \u2013 Descarboniza\u00e7\u00e3o \u2013 Sistemas El\u00e9tricos e Baterias\u2013 MINERA\u00c7\u00c3O", "location": "NOVA LIMA, MG, BRA", "locations": ["NOVA LIMA, MG, BRA"], "hot": 0, "department": "Gerencia Pilotos Descarboniz", "business_unit": "Unknown", "t_update": 1739908105, "t_create": 1738886400, "ats_job_id": "1081018", "display_job_id": "1081018", "type": "ATS", "id_locale": "1081018-en", "job_description": "Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. Al\u00e9m disso, acreditamos que o avan\u00e7o em equidade de g\u00eanero contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de g\u00eanero e orienta\u00e7\u00e3o sexual ou que tenham algum tipo de defici\u00eancia. Entendemos que iniciativas com foco em vagas exclusivas contribuem para avan\u00e7os na cria\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes a\u00e7\u00f5es e processos seletivos a participa\u00e7\u00e3o de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimens\u00f5es de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. O processo seletivo para essa posi\u00e7\u00e3o segue o mesmo formato dos outros programas de atra\u00e7\u00e3o de talentos da empresa. Quer conhecer a nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1081018 S\u00f3lida experi\u00eancia na \u00e1rea e nas atividades citadas acima; Superior em Engenharia El\u00e9trica, Eletr\u00f4nica e/ou Mecatr\u00f4nica; Ingl\u00eas avan\u00e7ado/fluente. 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